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员工持股制度对于激发员工的主人翁精神,增加员工对企业的责任感,优化员工薪酬待遇结构都具有重要的现实意义。在分析我国员工持股制度现状及问题的基础上,对完善我国员工持股制度提出了一定的政策建议。
我国员工持股制度研究
【摘 要】
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员工持股制度对于激发员工的主人翁精神,增加员工对企业的责任感,优化员工薪酬待遇结构都具有重要的现实意义。在分析我国员工持股制度现状及问题的基础上,对完善我国员工持
【机 构】
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泉州纺织服装职业学院经管系
【出 处】
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管理科学文摘
【发表日期】
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2008年Z1期
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