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随着市场经济体制的逐步建立和事业单位体制改革的不断深入,事业单位固有的弊端逐渐显现.本文探讨了激励机制在事业单位人力资源管理中的作用,分析了人力资源管理中激励机制存在的弊端,阐述了事业单位构筑有效人力资源管理激励机制的途径和方法.
有效激励机制在事业单位人力资源管理中的研究
【摘 要】
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随着市场经济体制的逐步建立和事业单位体制改革的不断深入,事业单位固有的弊端逐渐显现.本文探讨了激励机制在事业单位人力资源管理中的作用,分析了人力资源管理中激励机制
【机 构】
：
山西省忻州市政府信息中心
【出 处】
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现代经济信息
【发表日期】
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2018年6期
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