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“用工荒”成为每年开春社会和媒体关注的焦点，近年来愈演愈烈，缺工的种类从技工蔓延到普工，安装施工企业尤其严重，存在着总量短缺、管理人员紧缺、技术骨干奇缺的问题，已成为制约企业发展的瓶颈。针对如何有效地进行人力资源管理，从引入、用人、育人、留人四个环节进行了阐述，破解施工用工难题。
"用工荒"视角下的企业人力资源管理
【摘 要】
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“用工荒”成为每年开春社会和媒体关注的焦点，近年来愈演愈烈，缺工的种类从技工蔓延到普工，安装施工企业尤其严重，存在着总量短缺、管理人员紧缺、技术骨干奇缺的问题，已成为制约
【机 构】
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江苏省矿业工程集团有限公司机电安装处
【出 处】
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煤炭科技
【发表日期】
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2011年4期
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