【摘 要】
:
目的:探究经皮椎间孔镜治疗老年性腰椎管狭窄症的临床疗效.方法:以医院2016年2月至2018年8月收治的100例老年性腰椎管狭窄症患者为研究对象,利用随机分析,将患者分为实验组与
【机 构】
:
中国人民解放军成都军区八一骨科医院 610000
论文部分内容阅读
目的:探究经皮椎间孔镜治疗老年性腰椎管狭窄症的临床疗效.方法:以医院2016年2月至2018年8月收治的100例老年性腰椎管狭窄症患者为研究对象,利用随机分析,将患者分为实验组与对照组各50例患者.实验组采用经皮椎间孔镜治疗,对照组使用常规开放手术方式,对两组患者的临床手术情况、术后疼痛视觉模拟法VAS评分及并发症发病情况进行分析.结果:实验组患者的手术时间、术后卧床时间、住院时间及术中出血量低于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05).在术后1d、3d和7d,实验组的疼痛VAS评分低于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05).结论:经皮椎间孔镜治疗在老年性腰椎管狭窄症治疗方面具有手术时间短、微创伤、术后恢复快和预后良好的特点,具有一定的临床推广价值.
其他文献
通过GEM模型探讨香港服务外包产业集群竞争力,重点利用模型中的三因素对开展实证分析,研究当地产业集群竞争力现状,经过分析发现其竞争力整体在全国处于中游水平.在此前提下,
每一个民族或国家的饮食都是与文化密切相关的,由于它们在饮食观念、饮食内容、饮食习惯等方面存在着较大的差异,这也就缔造了各个民族或国家不同的饮食文化。本文通过对中外饮
思想政治工作是我们党的优良传统,是经济工作和一切其他工作的生命线。新时期要想切实加强和改进、创新企业思想政治工作,必须坚持不懈地践行科学发展观,贯彻执行以人为本的思想
现代企业对人才的需求更加的多元化、多样化、高素质化,从单一的由企业对员工选择的阶段已经逐步过渡到员工与企业相互选择的阶段。而幸福感就是关键的衡量标准之一。
此论文依据五代十国之吴越国的历史和近年考古发现的有关史料,探讨了吴越国开创者钱镠制定的治国方略及历史功绩展开分析研究。
随着教学改革的深入以及现代教育理念的普及,人们对于激励教育越来越青睐,而对于教育中的惩戒行为则越来越抵触,有的甚至上升到了法律和道德的层面对其进行批判.但是,从教育
长期以来,国拨资金对我国国有企业的发展起到了积极推动作用.随着国有企业资产证券化加速,国有控股上市公司数量不断增加,国有控股上市公司使用国拨资金的数额不断增长,存量
我的家乡在盘锦,这里的四季都很美,但我最喜欢的还是这里的冬天,因为冬天时,这里就变成了一个冰雪的王国。你瞧!雪精灵悄悄地、悄悄地飞来了!它们有的飞到了我的睫毛上,我的
员工是企业发展过程中的重要资源,人力资源管理包括员工的招聘、培训、激励等多个方面,对企业员工进行培训,开发其潜力,能够为企业带来更大的收益。本文对企业在发展过程中人员培
钢铁企业培训良好外部条件的建立是提高培训质量的根本保证,而培训的各个环节则会直接影响培训质量,必须采取有效的措施来提高培训质量。只有抓好培训质量,不断改进新的教学方法