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目前,我国的中小企业正快速发展,在机遇与挑战并存的形势下,如何搞好中小企业的人力资源管理,文章从完善企业激励机制,建立客观、公正的绩效评估体系等方面提出了相关的建议。
我国中小企业人力资源管理存在的问题及发展对策
【摘 要】
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目前,我国的中小企业正快速发展,在机遇与挑战并存的形势下,如何搞好中小企业的人力资源管理,文章从完善企业激励机制,建立客观、公正的绩效评估体系等方面提出了相关的建议
【机 构】
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晋中职业技术学院山西晋中030600
【出 处】
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经济师
【发表日期】
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2014年02期
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