【摘 要】
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目的论证＂抽屉式＂管理模式在体检中心管理中的效果。方法在体检中心各岗位体检中心实施＂抽屉式＂管理模式,健全员工岗位职责权限范围,监督和执行岗位责任和义务以改变员工精神面貌
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目的论证＂抽屉式＂管理模式在体检中心管理中的效果。方法在体检中心各岗位体检中心实施＂抽屉式＂管理模式,健全员工岗位职责权限范围,监督和执行岗位责任和义务以改变员工精神面貌和服务水平,提高体检效率,采用问卷调查的形式,了解实施＂抽屉式＂管理模式前后,体检人群的满意度、工作人员工作质量等的变化。结果经过实施＂抽屉式＂管理模式,体检人群的满意度、工作人员工作质量有了较大的提高。结论 ＂抽屉式＂管理模式,能够提高体检人群的满意度和工作人员工作质量。
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