浅谈班级管理工作

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  班级是学校的基本组成单位,班级工作的好坏,直接影响着学校的日常管理。因此,合理恰当的管理好班集体,调动学生的积极性,提高学生的整体素质,便是班主任工作的核心。所以班主任必须爱护和尊重学生、做学生的良师益友、具有娴熟的教育教育技能、严于律己,做学生的表率和科学的班级管理的艺术水平,使班级成为一个团结向上的班集体,这样才能做出创造性的班级管理成绩。
  一、爱护和尊重学生,做学生的良师益友。
  作为一名班主任,只有热爱学生,才能关心学生;只有尊重学生,才能得到学生的理解和支持;只有了解学生,才能做到针对性的教育学生,使得人尽其才,是学生健康的发展。目前的中学生,由于多种原因,存在的问题可能很多,难以教育,但他们都是未来的接班人。我们要爱护他们,就要严格要求他们,做他们的知心朋友。做好学生的知心朋友,首先就要放下教育者的架子,做到热爱学生,尊重学生,相信学生,平等地对待每一位学生。其次,在教育和帮助学生时,要在和风细雨和润物细无声中进行,建立起温馨的对话场景,切忌高喉咙,大嗓子地训斥。其三,教师的言行要使学生感到亲切、可信,切忌讲大话、空话。其四,成为学生真正喜欢的朋友,班主任就必须仔细研究学生学习困难的原因,了解他们目前的学习的具体困难,耐心细致的引导,使他们增强信心,努力学习,迎头赶上。总之,只有对学生了解的深刻、细致,教育方法得当,才有可能把学生教育好。
  二、必须具有娴熟的教育技能。
  在教育工作中,班级里的学生与学生之间、师生之间、班主任与学生之间经常产生矛盾是不可避免的,处理得当,会使整个班集体的气氛融洽,提高教师的威望,班级工作就会顺利开展;处理不当,不仅会使班主任工作受到阻力,也会破坏整个班集体的团结。因此,班主任应该十分重视寻求化解矛盾的正确方法。一个班级的学生有好、中、差三类,班主任要善于了解这三类学生的具体情况,观察它们各自的特长。对差生来说,他们的学习和纪律观念不强。这时作为班主任不能另眼相待,应该对他们更加帮助,发现他们的闪光点,好的方面及时表扬,差的方面要慢慢诱导,使他们形成师生感情。
  三、严于律己,做学生的表率。
  学生的模仿性很强。教师的一言一行,对学生都会产生直接影响。常言道,打铁先要本身硬。对于班主任,身体力行更重要,模范带头就是无声的命令,因为学生都在看着你。因此,凡事要求学生做到的,班主任自己首先要做到。比如,要求学生上课不迟到,听到铃声,老师就要带头走进教室。遇到特殊事情迟到了,就要及时向学生说明原因。要求学生写字人真,老师板书字迹就要工整。总之,班主任必须认真地从每一件看来平凡细小的事情做起,充分发挥自己的模范带头作用。
  四、班主任必须具有班级管理的艺术水平。
  班主任工作的管理是非常辛苦、复杂的。作为班主任,首先要有正确的认识问题的能力,有高度的责任心和正确的管理方法。其次,班主任在开学接任新班级的同时,要定好班级管理计划,要自觉放下教师的架子,对学生要平等看待,面向全体学生,要和学生打交道。再次,了解每个学生的个性心理,家庭情况,社会交往,摸索每个学生的学习,生活的基本情况,掌握学生的生理发展趋势,培养班干部,形成老师关心学生,学生热爱老师的情感。在班级日常管理中,班主任应该每天早上提前到教室门口等候学生进教室,向他们问好;开好晨会课、故事会等,来引导经常迟到的学生,慢慢教育他们转变观念,使他们形成热爱班集体的观念。
  班集体的教育管理也不只是班主任个人的职责,也是教师、学校、家庭、社会的共同事业。为了加强班级管理,班主任要与家庭、社会经常沟通与联系。发挥家庭教育和社会教育的共同职能,从而达到提高学生身心素质的目的。同时要建立密切的师生关系。师生关系是教育过程中最为基础的人与人的关系。师生关系融洽了,学生就会尊敬、信任老师。相反,师生关系不好,学生就会讨厌老师,并经常故意调皮捣蛋。师生双方的联系沟通了,就会达到良好的效果。
  五、争创一个团结向上的班集体。
  班主任的任务,还要通过对全班同学的教育引导,帮助学生端正学习态度,明确学习目的,指导他们掌握学习方法。努力是本班形成一个遵守纪律,团结向上,勤奋学习,朝气蓬勃的集体,使学生在德、智、体等方面都得到发展。首先,班主任要向各任课教师介绍班级工作计划,使任课教师了解班级情况和奋斗目标,以便配合班主任搞好班级工作,从而形成以班主任为核心的教师集体,对学生进行有的放矢的教育。其次,班主任要管理好班级,不但要对全班学生进行全面了解,制定工作计划,而且更重要的是发现人才,培养好干部,是其成为老师的得力助手,在班级学会为大家服务,独立开展日常的一些工作。此外,还要根据学生地年龄特点,开展多种趣味性强、有益开发学生智力的活动,培养学生的集体主义观念,增强他们集体荣誉感,并为创建一个文明的班集体尽心尽力。
  总之,要把班级工作搞好,班主任就要加强自身的素质修养,努力学习、刻苦磨练,更新业务知识,是自己成为一名品德高尚,知识广博的“人类灵魂的工程师”。而且还要培养自己敏锐的洞察能力和灵活应变能力,成为言传身教、仪表端庄、风度优雅和礼节得体的班级管理者。因此,只有提高自身的内在素质,才能把班级工作搞好。
  (作者单位:陕西省商洛市商州区中学)
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