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人力资源管理对企业的发展有着非常积极的,在新时期下,企业的发展迎来机遇的同时,也面临着极大的挑战,企业必须要认识到人力资源管理的重要性,并充分的发挥各方面的优势在人力资源管理中的价值,实现人才的优化配置,为企业的发展注入新活力,进一步完善事业单位的各项制度.文章主要阐述了公路运输企业人力资源管理的重要性以及现状,并对在人力资源管理中遇到的问题提出了解决策略.