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在煤炭企业的不断改革发展过程中,企业的管理机制、经营方式发生了重大变化,多经企业也站到了市场经济的前沿,由于体制、机制、管理、监督等方面尚不健全,给多经企业的党风廉政建设带来了一些不稳定因素。本文指出了煤炭企业基层纪检监察干部队伍建设中仍然存在着一些不能忽视的问题,并对队伍管理专业化的提高、管理体制实效性的增强、进一步加强基层纪检监察干部思想作风建设提出了新的看法。