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随着我国企业规模的不断扩大,尤其是在经济全球化与经济一体化的影响之下,我国越来越多的企业走出了国门,在境外建立分公司,还有一些企业直接在国外发展,专注国外市场的发展,境外企业逐步增多.境外企业政工工作与国内企业政工工作存在明显的差异,笔者结合多年工作经验,对境外企业政工工作的问题进行分析,并在此基础上提出相应的改革措施.