【摘 要】
：
绩效考核是企业落实绩效管理的核心环节。分析了当前大多数企业对绩效考核的四种错误认识,并对存在的误区进行剖析,提出如何走出绩效考核误区的建议。
Performance appraisa
论文部分内容阅读
绩效考核是企业落实绩效管理的核心环节。分析了当前大多数企业对绩效考核的四种错误认识,并对存在的误区进行剖析,提出如何走出绩效考核误区的建议。
Performance appraisal is the core of implementing performance management. Analyzes the current four kinds of misunderstanding of performance appraisal by most enterprises, and analyzes the existing errors, and puts forward some suggestions on how to get out of the errors of performance appraisal.
其他文献
“慧眼天生,隔三尺远能辨真假,审其双瞳,确与常人异也”。 2006年秋,我在旧金山拜访旧上海古钱收藏大家——张叔驯哲嗣张南琛时,偶然发现他家存有上世纪四十年代杨成麒先生亲自拓制的一册《古泉集拓》,我顿时喜出望外。真是踏破铁鞋无觅处,得来全不费工夫。因为近年来,我一直在寻找有关杨成麒先生的史料,但几乎是收效甚微。幸亏《古泉集拓》的发现,使我掌握了杨先生早年的一些情况,终于能够比较完整地写出杨成麒经
我的首饰观我将首饰看作是一件有情感的灵物。玉本来只是一块美丽的石头,在赏玩和盘养之后,人赋予了它情感,玉就成了有五德和性格的灵物。首饰也是这样,它在首饰设计师制作工
由于社会的纷繁复杂和教育链的某些环节脱钩,导致一些学生在心理、性格或行为习惯等方面出现严重缺陷甚至偏激行为,出现诸如爱打架、迷恋上网和小偷小摸等恶习,我们习惯把这
一、知道理论,不运用理论所有人都知道化学实验是化学教学的重要手段,是学生获取化学知识的重要方法,也是培养学生创新能力的重要途径。化学实验教学最富有活力,它有利于发
如何把体育教学与思想品德教育紧密结合起来,使体育教学中的思想品德教育更加具有针对性和实效性等问题,还需进行深入的研究。本文对在体育教学中如何进行思想品德教育,进行
当前，学生被动学习的现象比较普遍.在课堂上被动地接受知识，老师给多少，学生知多少，不能利用所学知识解决简单的实际问题.大多数学生头脑里只是老师“灌输”的内容，离开老师，就不会学习了.记得古希腊生物学家普罗塔戈说过：“头脑不是一个要被填满的容器，而是一把需要被点燃的火把.”课堂教学要让学生有实实在在的智慧感悟，让学生在自主学习中，实现对所学知识的再发现、再创造，实现学生思维的自主放飞.实践证明，学生
在江苏省苏州市虎丘区实验小学召开的第四次少代会上,午餐问题成了代表提案的焦点。于是,六(4)中队的队员们便展开了“午餐行动”。
At the Fourth Meeting of Junior Gene
1981年3月28日,黑龙江省松花江地区文物普查队在双城市开展第二次全国文物普查时,于金城乡花园村南1公里、哈前公路南50米处,调查发现一座古城遗址。当时,城址
March 28, 19
①人俗,其艺未必俗。茨威格写巴尔扎克平生所为俗事连篇累牍,然而不碍其为旷代文豪。唯其艺不俗,故巴尔扎克自负其征服世界的魅力:“彼(指拿破仑)以剑锋创其始者,我将以笔锋
山影任润刚我本没有养花的兴致，原来的几盆名贵花卉都在我手里断了性命。或因为忘了浇水而枯死，或因为天冷了还懒得搬到屋里而冻死。８０年代的一个春天，一位守卫南疆的战友，千里迢迢