11月2日，桦甸联社7名信贷员实现了1-10月到期贷款结零，为旺季到期贷款的顺利回收奠定了坚实的基础。
　　为加大到期贷款回收力度，桦甸联社制定了一系列切实可行的考核措施，督促鞭策信贷人员在清收到期贷款上下工夫：
　　一、实行到期贷款按月扣款制度。联社按旬进行监测，按月考核兑现，对当月到期贷款收回率未达到100%的信贷员，按照贷款未收回余额的1‰进行扣款；每月罚款预缴核算中心专用账户中，到季末次月能收回的，按收回比例进行返还，不能收回的，不再返还。
　　二、实行季度结零信贷员奖励制度。联社按季对当月到期贷款结零的信贷员进行奖励，每月到期贷款奖励金额按照贷款累计额度划分不同档次，最低50万元以下奖励100元；最高300万元以上的奖励500元。
　　三、实行信贷员排名旬通报制度。联社对全辖信贷员每旬进行到期贷款收回率排名，对排名前五名的信贷员全辖通报表扬，对排名后五名的信贷员全辖通报批评，领导诫勉谈话。
　　以上几项举措的实施，极大的调动了全辖信贷人员工作的积极性，使到期贷款回收工作取得明显效果。