【摘 要】
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近年来,大英县劳资纠纷案件呈高发态势,如何有效解决用工单位与职工在就业、保障、权益保护等方面的问题,努力构建稳定、和谐的劳动关系,成为当前的首要任务.一、基本情况截
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近年来,大英县劳资纠纷案件呈高发态势,如何有效解决用工单位与职工在就业、保障、权益保护等方面的问题,努力构建稳定、和谐的劳动关系,成为当前的首要任务.一、基本情况截止2011年3月20日,全县共有企业823户,其中规模以上企业80户,企业在岗职工17143人,其中农民工12360人,企业职工签订劳动合同12429人,其中农民工8256人,劳动合同签订率分别为72.5％,66.8％,企业签订集体合同134户,占企业总数的16.3％,涉及职工13067人,占职工总数76.2％.十一五期间,人社部门共受理来信来访、争议仲裁、举报投诉、工伤等案件4944件,年均989件,日均2.7件.今年1月至4月,共受理农民工工资举报投诉、来信来访、工伤索赔等劳资纠纷案件186件375人,日均达到1.6件.
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