【摘 要】
:
国家经济发展带动事业单位的进步发展,人力资源薪酬管理作为事业单位管理的重要组成部分之一,能给事业单位带来众多隐性价值,是事业单位留住人才、吸引人才的重要手段。基于
【机 构】
:
厦门市同安区工会职工服务中心,福建 厦门,361100
论文部分内容阅读
国家经济发展带动事业单位的进步发展,人力资源薪酬管理作为事业单位管理的重要组成部分之一,能给事业单位带来众多隐性价值,是事业单位留住人才、吸引人才的重要手段。基于此,本文首先简单介绍了人力资源薪酬管理的应用价值,随后浅析当前我国人力资源管理中存在的问题,最后再探讨人力资源管理中存在问题的解决对策,以此来供相关人士进行交流参考。
其他文献
本篇文章首先对PDCA循环的基本含义进行概述,从规律性、循环性、阶梯性三个方面入手,对PDCA循环具备的主要特性进行解析,并以此为依据,提出PDCA循环在医院人力资源管理中的应
存货是现阶段制造企业的核心资产。存货的采购方式、周转速度以及经济效果等对企业的盈利能力、利润高低以及未来的可持续发展力等方面都有着极为重要的影响。家电产品由于市
在企业竞争日趋激烈的环境下,企业必须不断提升自身的内部管理能力来获取更大的发展空间.在企业的发展过程中业绩考评能够更准确地评价企业的运营状态并反映存在的问题,对于
本文在对住房维修资金管理现状分析基础上,结合其管理中存在的问题,对其有关问题的解决对策进行研究,以为相关实践及研究提供参考。
本文通过对计量检测的基本内容的概述,意识到计量检测在产品生产中起到的作用,通过对计量检测技术和产品质量之间的关联性的探究,明确了计量检测和产品质量的关系,并结合实际
新时期,面对经济结构调整和产业结构升级,我国企业面临行业内外的激烈竞争。一些企业出现了管理理念、管理方法、管理手段的断层,导致企业发展进入瓶颈,企业管理改革和升级优
本文对高速公路运营企业固定资产的内控管理的主要意义进行分析,从高速公路运营企业的固定资产的内控环境薄弱;固定资产的管理制度不完善;缺乏有效的检查与监督机制三方面入
在当前全球经济放缓、国内经济阵痛的大环境下,企业面临着越来越大的经营压力。面对激烈的市场竞争,企业如何"活下去",求得生存与发展?笔者认为,只有顺应时代要求,建立现代企
相对转运模式,直运是一种新型的生活垃圾收运模式,更加经济、高效、环保并符合垃圾分类的需求.同时直运也是新生事物要针对其特点加强管理工作.本文以厦门市湖里区为例,从转
创新是人类不断进步的内在动力,在新课改的实施过程中,要培养学生的自主学习能力与创新能力,以提高学生的综合素质,使其满足社会发展的要求.本文根据高职院校学生创新创业能