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近年来,互联网行业迅速发展,从业人员规模不断壮大,作为市场开拓的主力,销售人员年轻化、流动性大、激励困难成为企业需要重视的问题。本文从互联网行业的特点出发,结合文献研究方法,针对互联网行业知识型销售人员的特点、素质要求及激励因素进行研究,为互联网企业完善知识型销售人员激励提供参考。
互联网行业知识型销售人员的人力资源管理探究
【摘 要】
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近年来,互联网行业迅速发展,从业人员规模不断壮大,作为市场开拓的主力,销售人员年轻化、流动性大、激励困难成为企业需要重视的问题。本文从互联网行业的特点出发,结合文献
【机 构】
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中国人民大学劳动人事学院;
【出 处】
：
人才资源开发
【发表日期】
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2004年期
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