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摘 要：企业的核心要素是进行有效的管理，那么工商管理如何才算有效？如何才能做到有效管理？本文以工商管理为出发点，就其对企业管理水平的作用展开论述，希望能夠引起企业重视。
关键词：工商管理;企业管理水平;作用分析
引言
当前，企业面临着严峻的内外部形势，工商管理贯穿于企业管理的始终，企业进行有效的工商管理对企业未来的成长和发展都具有积极的意义，而管理水平的进步主要源于企业内部结构的优化和管理团队水平的提升。工商管理的重要性主要体现为如下几点：第一，企业成长离不开经济和金融等，而工商管理与其都具有密切的关联。第二，企业的长远发展离不开内部管理水平的提升，正是因为工商管理的重要性才受到企业的广泛关注。此外，工商管理还是培养复合型人才的有效渠道之一。
一、工商管理对提高企业管理水平的意义
（一）紧跟时代发展的趋势
现目前，我国国际化的步伐日益加快，这为我国企业的发展提供了良好的契机，推动我国企业技术水平的提升和管理方法及制度体系的国际化。然而，形势的突然改变也使得部分企业无法做出迅速调整，从而濒临破产。因此，企业进行有效的工商管理能够提升人才队伍质量，从而优化企业的内部管理，进一步推动我国国际地位的提升。
（二）提高管理层的管理水平
我国经济水平的发展也使得人们产生了多样化的需求，但任何事物有利也有弊。经济快速增长的背后，有部分没有跟上时代步伐的管理人员，其文化水平较低导致近些年企业管理出现问题。就目前而言，我国企业多以家族企业为主，凭借裙带关系进入企业的现象更是普遍存在，对此，多数企业提出了解决方案，即不断考核管理人员的综合素质，举行日常培训和定期培养，不断完善工商管理制度，从而提升管理层的平均管理水平。
二、工商管理对提高企业管理水平面临的主要问题
（一）考核形式单一
据调查研究显示，多数企业对员工的考核形式是笔试，考核形式单一，不能真正发挥考核的意义和价值。此外，考核内容缺乏创新，几乎每年考核的知识点都类似，使得考核流于形式[1]。
（二）管理结构简单
现目前我国多数企业的管理模式过于单一，类似于模板应用于不同的企业，且管理体系较为落后，用完成任务的状态对企业内部进行管理。这种模式在新时期的市场环境中，无法迅速对变化做出反应，其深度和广度与时代背景有所不符。
（三）重视不足
工商管理在企业的成长和发展过程中是必不可少的，然而，据调查现实，我国多数企业对工商管理的重视程度不足[2]，尤其是处于发展时期或是初创期的企业，而这种理念不仅会阻碍企业的发展，对企业更可能产生致命的影响。实际生活中，多数企业有关工商管理的职位只是走形式，并没有最大化其价值，久而久之企业内部会趋于混乱，企业的经营过程也会暴露出许多问题。
三、工商管理对提高企业管理水平的实现途径
（一）强化考核力度
多数企业对员工的考核形式是笔试，考核形式过于单一，因此管理人员应针对企业不同业务部门的人员，根据不同的需求采取多样化的考核方案，从而完善企业的管理制度。此外，企业还应对相关人员的职业能力进行定期抽检，从而起到督促员工学习的目的。
（二）创新和改革管理结构
企业的内部管理过程涉及到企业的各个业务、各个部门，因此工商管理结构的改革和创新不是短时间的，但却是企业在新时期必须做的工作，这就对企业管理人员提出了要求，即相关人员应具有耐心和责任心，为企业的长远发展制定战略性计划。企业管理工作琐碎且繁多，相关管理人员应针对企业的不同生产环节、不同部门制定有针对性的管理计划。近些年，我国科技水平有了很大的进步[3]，培训形式和渠道也随之增多，企业应善于发挥其优势，对员工进行多样化的培养，并完善管理制度。最重要的是，管理准则和计划应落到实处，而不只是说说而已。
（三）提高企业的重视程度
我国经济迅速发展，企业的新设和成长也给中国市场带来了百花争鸣的场景，企业内部管理水平需要得到有效提升才不至于在激烈的市场竞争中被淘汰。因此，只有企业加强对工商管理的重视才能起到上行下效的作用，企业应端正态度，树立现代化的管理理念，并结合企业的现状从根本上对工商管理给予重视[4]。同时，管理层还应对工商管理知识和活动进行宣传，促进工商管理文化在企业的构建，让员工真正意识到工商管理的积极意义，从而有利于企业相关部门的工作开展。此外，要注意员工的定期培养过程，在人才聘用时对相关人员进行充分考核，以便后续高质量的工商管理团队的建立。
四、结束语
近些年，我国经济社会经历着日新月异的变化，尤其是在改革开放以后，市场有了质的改变。在这种大背景下，经济的发展带来了企业的设立，一定程度上又反作用于经济的发展。
参考文献：
[1]郜莉娟.工商管理对提高企业管理水平的作用探讨[J].财会学习，2021（05）：164-165.
[2]陈涛.工商管理对提高企业管理水平的作用分析[J].农村经济与科技，2021，32（02）：126-127.
[3]杨东健.工商管理对提高企业管理水平的作用探讨[J].中国市场，2020（28）：107+114.
[4]钟凌，张艳峰.探究工商管理对提高企业管理水平的作用[J].今日财富，2020（24）：77-78.
山东英才学院 刘香芸 王启宇 李 帅
关键词：工商管理;企业管理水平;作用分析
引言
当前，企业面临着严峻的内外部形势，工商管理贯穿于企业管理的始终，企业进行有效的工商管理对企业未来的成长和发展都具有积极的意义，而管理水平的进步主要源于企业内部结构的优化和管理团队水平的提升。工商管理的重要性主要体现为如下几点：第一，企业成长离不开经济和金融等，而工商管理与其都具有密切的关联。第二，企业的长远发展离不开内部管理水平的提升，正是因为工商管理的重要性才受到企业的广泛关注。此外，工商管理还是培养复合型人才的有效渠道之一。
一、工商管理对提高企业管理水平的意义
（一）紧跟时代发展的趋势
现目前，我国国际化的步伐日益加快，这为我国企业的发展提供了良好的契机，推动我国企业技术水平的提升和管理方法及制度体系的国际化。然而，形势的突然改变也使得部分企业无法做出迅速调整，从而濒临破产。因此，企业进行有效的工商管理能够提升人才队伍质量，从而优化企业的内部管理，进一步推动我国国际地位的提升。
（二）提高管理层的管理水平
我国经济水平的发展也使得人们产生了多样化的需求，但任何事物有利也有弊。经济快速增长的背后，有部分没有跟上时代步伐的管理人员，其文化水平较低导致近些年企业管理出现问题。就目前而言，我国企业多以家族企业为主，凭借裙带关系进入企业的现象更是普遍存在，对此，多数企业提出了解决方案，即不断考核管理人员的综合素质，举行日常培训和定期培养，不断完善工商管理制度，从而提升管理层的平均管理水平。
二、工商管理对提高企业管理水平面临的主要问题
（一）考核形式单一
据调查研究显示，多数企业对员工的考核形式是笔试，考核形式单一，不能真正发挥考核的意义和价值。此外，考核内容缺乏创新，几乎每年考核的知识点都类似，使得考核流于形式[1]。
（二）管理结构简单
现目前我国多数企业的管理模式过于单一，类似于模板应用于不同的企业，且管理体系较为落后，用完成任务的状态对企业内部进行管理。这种模式在新时期的市场环境中，无法迅速对变化做出反应，其深度和广度与时代背景有所不符。
（三）重视不足
工商管理在企业的成长和发展过程中是必不可少的，然而，据调查现实，我国多数企业对工商管理的重视程度不足[2]，尤其是处于发展时期或是初创期的企业，而这种理念不仅会阻碍企业的发展，对企业更可能产生致命的影响。实际生活中，多数企业有关工商管理的职位只是走形式，并没有最大化其价值，久而久之企业内部会趋于混乱，企业的经营过程也会暴露出许多问题。
三、工商管理对提高企业管理水平的实现途径
（一）强化考核力度
多数企业对员工的考核形式是笔试，考核形式过于单一，因此管理人员应针对企业不同业务部门的人员，根据不同的需求采取多样化的考核方案，从而完善企业的管理制度。此外，企业还应对相关人员的职业能力进行定期抽检，从而起到督促员工学习的目的。
（二）创新和改革管理结构
企业的内部管理过程涉及到企业的各个业务、各个部门，因此工商管理结构的改革和创新不是短时间的，但却是企业在新时期必须做的工作，这就对企业管理人员提出了要求，即相关人员应具有耐心和责任心，为企业的长远发展制定战略性计划。企业管理工作琐碎且繁多，相关管理人员应针对企业的不同生产环节、不同部门制定有针对性的管理计划。近些年，我国科技水平有了很大的进步[3]，培训形式和渠道也随之增多，企业应善于发挥其优势，对员工进行多样化的培养，并完善管理制度。最重要的是，管理准则和计划应落到实处，而不只是说说而已。
（三）提高企业的重视程度
我国经济迅速发展，企业的新设和成长也给中国市场带来了百花争鸣的场景，企业内部管理水平需要得到有效提升才不至于在激烈的市场竞争中被淘汰。因此，只有企业加强对工商管理的重视才能起到上行下效的作用，企业应端正态度，树立现代化的管理理念，并结合企业的现状从根本上对工商管理给予重视[4]。同时，管理层还应对工商管理知识和活动进行宣传，促进工商管理文化在企业的构建，让员工真正意识到工商管理的积极意义，从而有利于企业相关部门的工作开展。此外，要注意员工的定期培养过程，在人才聘用时对相关人员进行充分考核，以便后续高质量的工商管理团队的建立。
四、结束语
近些年，我国经济社会经历着日新月异的变化，尤其是在改革开放以后，市场有了质的改变。在这种大背景下，经济的发展带来了企业的设立，一定程度上又反作用于经济的发展。
参考文献：
[1]郜莉娟.工商管理对提高企业管理水平的作用探讨[J].财会学习，2021（05）：164-165.
[2]陈涛.工商管理对提高企业管理水平的作用分析[J].农村经济与科技，2021，32（02）：126-127.
[3]杨东健.工商管理对提高企业管理水平的作用探讨[J].中国市场，2020（28）：107+114.
[4]钟凌，张艳峰.探究工商管理对提高企业管理水平的作用[J].今日财富，2020（24）：77-78.
山东英才学院 刘香芸 王启宇 李 帅