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从朋友圈征兵广告引出的话题
今年高考成绩公布的那段时间，微信群和朋友圈里突然出现了一则征兵广告：高考失利没关系，中国人民解放军欢迎你！
内容不妨摘录在此：
同学们高考失利没关系，中国人民解放军欢迎你！
开设2年制、5年制、8年制、12年制、16年制、20年制，只要你有本事，想上几年上几年！
学习能力突出者可以当班长、排长、连长、营长、团长、师长、军长……全国认证！
校长：习大大。
教学都是硬道理，包吃包住，先发工资后干活（次月工资本月最后一天就发），三分理论七分实践，包学包会。
入伍即入学，退伍即毕业！
对此，肯定者有之，否定者有之。肯定者认为，网言网语、时尚风格，更适应当代青年特点，是正能量满满的“公益广告”。否定者认为，矮化了军队，无形中把部队当成了劣质青年“回收站”。
不妨先讲一个故事。
与著名企业家王启发聊天，谈到了当年为何当兵。
这位1972年入伍、1976年退伍返乡的老兵，带领乡亲们创业致富，曾获“全国军地两用人才先进个人”“全国劳动模范”“中国优秀民营企业家”等多项荣誉称号。
关于当兵，王启发有一番朴实的话：“如果入了党，全村的姑娘你就可以随便挑了；如果成了‘四个兜’（指提了干、当了干部），全乡的姑娘你就可以随便挑了，说不定还能娶乡长的闺女！”——显然，他说的是“找媳妇儿”。
一位老领导，多次讲过他刚当兵时第一次吃大包子的往事：他一口气吃了8个，拿第9个的时候不小心掉在了地上。他一个箭步跨上去，按住包子说：“奶奶的，当兵就是为了你来的，还想跑哩！”不曾想，这话被身后的指导员听见了，结果指导员一直讲了三年：某某同志入伍动机不纯。——显然，他说的是“在部队吃得好”。
乍一听，也许会觉得，这俩人觉悟和境界真低！当兵就是为了“找个好媳妇儿”吗？当兵就是为了“比在家里吃得好”吗？
心中不免产生一丝抹不掉的苦涩：艰苦年代，为填饱肚子而当兵，有什么错吗？先吃饱饭再干革命，不是更有保证吗？当年，红军“扩红”有句著名的口号：“红军是替穷人找饭吃的队伍！”辽沈战役期间，毛泽东发给前线的电报中，不止一次提到：大战之前要让战士们吃好，不行的话就把战马杀掉！
马克思早就指出：“人们奋斗所争取的一切，都同他们的利益有关。”中国人民解放军的缔造者们当然也知道：没有一定的物质利益，是不可能聚集起一支具有战斗力的部队的。
再回过头来看，对微信群和朋友圈里那则征兵广告，实在没必要一定分出个“对错”：考不上学，去当兵没有错！到部队再争取机会考军校，也没有错！
部队高学历人才咋就这么多
“选取士官”“考取军校”“锻炼自己”等日趋多元的入伍动机背后，既反映了当代青年正当的利益诉求，又折射出当代青年学子一元的价值追求：保家卫国。谈到最近几年对大学生入伍实行诸如“报销学费”等优惠政策，北京市征兵办一位负责人分析说，如果没有对党和国家的深厚感情，即使给“金山银山”，也不会有这么多大学生心甘情愿到部队奉献最美好的青春年华。
部队吸引的是考不上大学的能力低的年轻人吗？答案十分明确：非也！
2005年底，北京大学光华管理学院2003级学生高明报名应征入伍时，家人亲友反对，同学朋友不理解。他一不小心，竟成了新中国成立以来北大在校生服兵役的“第一人”。2007年，清华大学新闻传播学院女生贾娜参军入伍，被誉为“清华第一女兵”。
经过军营一年多的锻造磨砺后，高明成了一名“铁打”的士兵。他说：“现在，我身上流淌的不再是一个学生的血，而是一个军人、一名战士的血。”在他眼里，军队就是一个神奇的地方：绿色方队洗脱了年轻稚嫩，火红军旅升华了绚丽青春，方块军被叠出了优良作风，铿锵步伐踏出了无悔人生。
2009年12月7日，服役期满的贾娜重新回到清华大学并办理了复校手续。两年的军旅生涯改变了贾娜的生活习惯。复学后，她在学校补习了一些选修课程，在适应了与部队相比自由轻松了许多的校园生活后，开始正式继续大学课程。两年军旅生涯改变了她的外貌，当年的披肩长发已经变为了利索的短发。
更重要的是，这两年也改变了她的人生规划。军营对贾娜的塑造和改变是潜移默化的：贾娜本科毕业免试保送读研后，担任2011级新闻、法学国防生班政治辅导员。她运用在部队学到的管理教育方法，努力营造团结向上的氛围，所带班思想政治教育、内部管理、业务学习等工作均走在了学校同年级班级前列；学生入党率高达100%，先后被学校评为“先进班集体”和“优良学风班”。而此前，贾娜的梦想，是做一名像杨澜、柴静那样美丽大方又秀外慧中的才女记者。
从“北大第一兵”高明到“清华第一女兵”贾娜，事实雄辩地说明：有着良好教育背景的新兵，对军营里的特殊要求，站在外面看是好奇；走到里面感受觉得别扭；慢慢适应后发现很受益；回过头来谈体会，就一个字：值！
为什么在军队能长出息？
当年，红军可不只是“替穷人找饭吃”，它还负责培养人、教育人。长征之前，红军就非常重视对战士的文化教育，长征行进中也有固定的“红军大学”。但毕竟行军路途艰难、战争不断，每每都是绝处逢生，这种情况下，要停下来按部就班地学习简直不敢想象。时任中央政治局委员、有“红色教授”之称的洛甫出了一个高招：“看后背”学文化。当红军以一路纵队前进时，战士们背上贴着字，边走边识字，靠这种“奇”招，许多“红小鬼”摘掉了文盲的帽子。有老红军回忆时说“学习是为了战斗”，当年这种方法除了用来学习汉字，还用来学习英文。单调、艰辛的行军路上，这一招既能提高红军的文化水平，还能减轻疲惫，真是一剂寓教于乐的良方。
所有这一切在于，人民军队的缔造者深知：没有文化的军队是愚蠢的军队，而愚蠢的军队是不能战胜敌人的。 众所周知，军队是所大学校，是个大熔炉，培养人、锻炼人。从这些年的实践看，军队还真能让许多年轻人补齐身上的“短板”、滤掉“劣质”。
习近平总书记说过：“有梦想、有机会、有奋斗，一切美好的东西都能创造出来。”一个国家、一支军队如此，一个人又何尝不是如此呢！任何人，只要有理想、肯努力，到部队都有机会，都能出彩。
沈方泉，我军第一位硕士连长。他的出现在当时曾让人们惊讶不已。柏耀平，一位“上天能驾机、下海能操舰”的“两栖舰长”。当年，他与几位优秀飞行员走进舰艇学院舰长班时，许多人尚未意识到这一改革的深远意义。马伟明，41岁时成为我国最年轻的工程院院士。他的背后，是不断发展壮大的我军专业技术干部队伍……他们很快成了全国妇孺皆知的人物：沈方泉荣膺第八届“中国十大杰出青年”称号，柏耀平荣膺第九届“中国十大杰出青年”称号，马伟明荣获国家十大杰出专业技术人才奖章。
这仅仅是个挂一漏万的“不完整名单”。
也许有人会问：普通士兵呢？
只说一个例子吧。2000年4月上旬，第二炮兵（中国人民解放军火箭军前身）就出了桩新鲜事。这年，在科技练兵中，联手取得两项重要科研成果的第二炮兵某部大学生士兵徐海波、曾建红，获得部队党委特拨的30万元专项科研经费，用于研制开发科研成果。这条新闻，还获得当年的中国新闻奖二等奖。
管中窥豹，部队识人、用人、爱才、聚才，由此可见一斑。
当人们梳理世界企业管理上百年的历史时，惊奇地发现，对管理做出最大贡献的，并不是企业家、管理学者、商学院，而是军队。
二战以来，美国西点军校培养了上千名董事长、5000多名总裁。改革开放以来的中国，不少知名企业家同样有过从军经历，这个长长的名单上包括柳传志、张瑞敏、王石、任正非、宁高宁、王健林……
值得注意的是，这些有军旅背景的著名企业家感恩军队，并非是因为“赚了大钱”，而是因为军队给了他们“赚钱的能力”，让他们具备了“做人的灵魂”。道理其实也简单：解放军在实践中尊重并贯彻物质利益原则，但又不唯物质利益原则，不把物质利益当作万能。我军官兵之所以“绝不向敌人屈服”，就在于“具有一往无前的精神”。我军是一个“有灵魂的组织”，所以它能塑造“人的灵魂”。
当前，随着国防和军队改革拉开大幕、向纵深推进，军队比以往任何时候更都需要人才，比以往任何时候都更能培养人才。
青年朋友们，你们还犹豫什么呢？
今年高考成绩公布的那段时间，微信群和朋友圈里突然出现了一则征兵广告：高考失利没关系，中国人民解放军欢迎你！
内容不妨摘录在此：
同学们高考失利没关系，中国人民解放军欢迎你！
开设2年制、5年制、8年制、12年制、16年制、20年制，只要你有本事，想上几年上几年！
学习能力突出者可以当班长、排长、连长、营长、团长、师长、军长……全国认证！
校长：习大大。
教学都是硬道理，包吃包住，先发工资后干活（次月工资本月最后一天就发），三分理论七分实践，包学包会。
入伍即入学，退伍即毕业！
对此，肯定者有之，否定者有之。肯定者认为，网言网语、时尚风格，更适应当代青年特点，是正能量满满的“公益广告”。否定者认为，矮化了军队，无形中把部队当成了劣质青年“回收站”。
不妨先讲一个故事。
与著名企业家王启发聊天，谈到了当年为何当兵。
这位1972年入伍、1976年退伍返乡的老兵，带领乡亲们创业致富，曾获“全国军地两用人才先进个人”“全国劳动模范”“中国优秀民营企业家”等多项荣誉称号。
关于当兵，王启发有一番朴实的话：“如果入了党，全村的姑娘你就可以随便挑了；如果成了‘四个兜’（指提了干、当了干部），全乡的姑娘你就可以随便挑了，说不定还能娶乡长的闺女！”——显然，他说的是“找媳妇儿”。
一位老领导，多次讲过他刚当兵时第一次吃大包子的往事：他一口气吃了8个，拿第9个的时候不小心掉在了地上。他一个箭步跨上去，按住包子说：“奶奶的，当兵就是为了你来的，还想跑哩！”不曾想，这话被身后的指导员听见了，结果指导员一直讲了三年：某某同志入伍动机不纯。——显然，他说的是“在部队吃得好”。
乍一听，也许会觉得，这俩人觉悟和境界真低！当兵就是为了“找个好媳妇儿”吗？当兵就是为了“比在家里吃得好”吗？
心中不免产生一丝抹不掉的苦涩：艰苦年代，为填饱肚子而当兵，有什么错吗？先吃饱饭再干革命，不是更有保证吗？当年，红军“扩红”有句著名的口号：“红军是替穷人找饭吃的队伍！”辽沈战役期间，毛泽东发给前线的电报中，不止一次提到：大战之前要让战士们吃好，不行的话就把战马杀掉！
马克思早就指出：“人们奋斗所争取的一切，都同他们的利益有关。”中国人民解放军的缔造者们当然也知道：没有一定的物质利益，是不可能聚集起一支具有战斗力的部队的。
再回过头来看，对微信群和朋友圈里那则征兵广告，实在没必要一定分出个“对错”：考不上学，去当兵没有错！到部队再争取机会考军校，也没有错！
部队高学历人才咋就这么多
“选取士官”“考取军校”“锻炼自己”等日趋多元的入伍动机背后，既反映了当代青年正当的利益诉求，又折射出当代青年学子一元的价值追求：保家卫国。谈到最近几年对大学生入伍实行诸如“报销学费”等优惠政策，北京市征兵办一位负责人分析说，如果没有对党和国家的深厚感情，即使给“金山银山”，也不会有这么多大学生心甘情愿到部队奉献最美好的青春年华。
部队吸引的是考不上大学的能力低的年轻人吗？答案十分明确：非也！
2005年底，北京大学光华管理学院2003级学生高明报名应征入伍时，家人亲友反对，同学朋友不理解。他一不小心，竟成了新中国成立以来北大在校生服兵役的“第一人”。2007年，清华大学新闻传播学院女生贾娜参军入伍，被誉为“清华第一女兵”。
经过军营一年多的锻造磨砺后，高明成了一名“铁打”的士兵。他说：“现在，我身上流淌的不再是一个学生的血，而是一个军人、一名战士的血。”在他眼里，军队就是一个神奇的地方：绿色方队洗脱了年轻稚嫩，火红军旅升华了绚丽青春，方块军被叠出了优良作风，铿锵步伐踏出了无悔人生。
2009年12月7日，服役期满的贾娜重新回到清华大学并办理了复校手续。两年的军旅生涯改变了贾娜的生活习惯。复学后，她在学校补习了一些选修课程，在适应了与部队相比自由轻松了许多的校园生活后，开始正式继续大学课程。两年军旅生涯改变了她的外貌，当年的披肩长发已经变为了利索的短发。
更重要的是，这两年也改变了她的人生规划。军营对贾娜的塑造和改变是潜移默化的：贾娜本科毕业免试保送读研后，担任2011级新闻、法学国防生班政治辅导员。她运用在部队学到的管理教育方法，努力营造团结向上的氛围，所带班思想政治教育、内部管理、业务学习等工作均走在了学校同年级班级前列；学生入党率高达100%，先后被学校评为“先进班集体”和“优良学风班”。而此前，贾娜的梦想，是做一名像杨澜、柴静那样美丽大方又秀外慧中的才女记者。
从“北大第一兵”高明到“清华第一女兵”贾娜，事实雄辩地说明：有着良好教育背景的新兵，对军营里的特殊要求，站在外面看是好奇；走到里面感受觉得别扭；慢慢适应后发现很受益；回过头来谈体会，就一个字：值！
为什么在军队能长出息？
当年，红军可不只是“替穷人找饭吃”，它还负责培养人、教育人。长征之前，红军就非常重视对战士的文化教育，长征行进中也有固定的“红军大学”。但毕竟行军路途艰难、战争不断，每每都是绝处逢生，这种情况下，要停下来按部就班地学习简直不敢想象。时任中央政治局委员、有“红色教授”之称的洛甫出了一个高招：“看后背”学文化。当红军以一路纵队前进时，战士们背上贴着字，边走边识字，靠这种“奇”招，许多“红小鬼”摘掉了文盲的帽子。有老红军回忆时说“学习是为了战斗”，当年这种方法除了用来学习汉字，还用来学习英文。单调、艰辛的行军路上，这一招既能提高红军的文化水平，还能减轻疲惫，真是一剂寓教于乐的良方。
所有这一切在于，人民军队的缔造者深知：没有文化的军队是愚蠢的军队，而愚蠢的军队是不能战胜敌人的。 众所周知，军队是所大学校，是个大熔炉，培养人、锻炼人。从这些年的实践看，军队还真能让许多年轻人补齐身上的“短板”、滤掉“劣质”。
习近平总书记说过：“有梦想、有机会、有奋斗，一切美好的东西都能创造出来。”一个国家、一支军队如此，一个人又何尝不是如此呢！任何人，只要有理想、肯努力，到部队都有机会，都能出彩。
沈方泉，我军第一位硕士连长。他的出现在当时曾让人们惊讶不已。柏耀平，一位“上天能驾机、下海能操舰”的“两栖舰长”。当年，他与几位优秀飞行员走进舰艇学院舰长班时，许多人尚未意识到这一改革的深远意义。马伟明，41岁时成为我国最年轻的工程院院士。他的背后，是不断发展壮大的我军专业技术干部队伍……他们很快成了全国妇孺皆知的人物：沈方泉荣膺第八届“中国十大杰出青年”称号，柏耀平荣膺第九届“中国十大杰出青年”称号，马伟明荣获国家十大杰出专业技术人才奖章。
这仅仅是个挂一漏万的“不完整名单”。
也许有人会问：普通士兵呢？
只说一个例子吧。2000年4月上旬，第二炮兵（中国人民解放军火箭军前身）就出了桩新鲜事。这年，在科技练兵中，联手取得两项重要科研成果的第二炮兵某部大学生士兵徐海波、曾建红，获得部队党委特拨的30万元专项科研经费，用于研制开发科研成果。这条新闻，还获得当年的中国新闻奖二等奖。
管中窥豹，部队识人、用人、爱才、聚才，由此可见一斑。
当人们梳理世界企业管理上百年的历史时，惊奇地发现，对管理做出最大贡献的，并不是企业家、管理学者、商学院，而是军队。
二战以来，美国西点军校培养了上千名董事长、5000多名总裁。改革开放以来的中国，不少知名企业家同样有过从军经历，这个长长的名单上包括柳传志、张瑞敏、王石、任正非、宁高宁、王健林……
值得注意的是，这些有军旅背景的著名企业家感恩军队，并非是因为“赚了大钱”，而是因为军队给了他们“赚钱的能力”，让他们具备了“做人的灵魂”。道理其实也简单：解放军在实践中尊重并贯彻物质利益原则，但又不唯物质利益原则，不把物质利益当作万能。我军官兵之所以“绝不向敌人屈服”，就在于“具有一往无前的精神”。我军是一个“有灵魂的组织”，所以它能塑造“人的灵魂”。
当前，随着国防和军队改革拉开大幕、向纵深推进，军队比以往任何时候更都需要人才，比以往任何时候都更能培养人才。
青年朋友们，你们还犹豫什么呢？