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电力企业为了加快自身的发展,管理理念在不断发生着转变,绩效管理已经成为当前电力企业加强人力资源管理的重要途径.本文将针对电力企业绩效考核管理方面存在的一些实际问题进行分析,然后结合实践提出相应的优化对策,以此来提高电力企业的管理水平.
电力企业绩效考核管理中存在的问题及优化对策
【摘 要】
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电力企业为了加快自身的发展,管理理念在不断发生着转变,绩效管理已经成为当前电力企业加强人力资源管理的重要途径.本文将针对电力企业绩效考核管理方面存在的一些实际问题
【机 构】
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国网泌阳县供电公司
【出 处】
：
区域治理
【发表日期】
：
2018年36期
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