实施七彩评价 助力幸福生长

来源 :教书育人·校长参考 | 被引量 : 0次 | 上传用户:sunlang110
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   [摘 要] 永嘉翔宇小学的质量观是既重视学习性质量,关注孩子今天走得快不快;也重视发展性质量,关注孩子明天走得远不远;更重视生命性质量,关注孩子每天过得好不好。我们将“幸福生长”作为教育的终极追求。
   [关键词] 幸福生长;核心素养;七彩评价
  建立一套科学、合理,有利于孩子“幸福成长”的评价体系显得尤为重要。基于此,近年来,永嘉翔宇小学积极推进基于落实核心素养的“七彩阳光星卡评价”实验改革,自2015年起,学校正式全方位开展并践行,让学生在“追嘉”“争美”“逐智”中,勇做“嘉美少年”。
  一、人生最值得回憶的精彩体验
  “当‘校长助理’,可有成就感了。”永嘉翔宇小学首位校长助理——二(5)班的卢校长(卢怡涵)说。校长助理名号不小,责任更是不少。在任职期间,卢校长尽心尽责。早晨,卢校长戴着“校长助理”的绶带,面带笑容,精神十足地站在校门口检查红领巾的佩戴情况;课间,卢校长穿梭在每个楼层之间巡视,协助教师师检查和监督学生“一日常规”的遵守情况;放学时,卢校长还要检查学生的放学情况等。
  这是荣获“嘉美少年卡”的孩子自主选择地当一天“校长助理”体验活动。孩子们看着校长助理的绶带都心生向往,并大声地对教师说:“老师,我也要当一回校长助理。我要好好表现,争取拿到嘉美少年卡。”
  争当“校长助理”,给了孩子一个展示自我能力的舞台。通过“校长助理”的实践,孩子们勇于担当的责任意识增强了,自身素质提高了,并且用自己的模范行为带动和影响了周围的同学,真正践行了“学校是我家,管理靠大家”的主人翁思想。
  二、着眼主动“生长”的评价改革
  做一天的“校长助理”只是获得“嘉美少年”称号后众多奖励性选择中的一个。当一次升旗手、跟喜欢的教师散一次步、校长亲笔写的表扬信一封、免做一次双休作业……都是孩子们的热门选择,这些选择还可以根据孩子的需要增设其他合理的奖励办法。
  “过一种幸福完整的教育生活”是我们的事业愿景。教育的终极目标是“幸福”,而不是仅仅追求“成功”。教育要努力促成每一个人都能过上一种幸福完整的生活。这个命题,不仅仅是对教育终极意义的思考与追求,还有对当前教育趋向的担忧与矫正。现在有许多孩子已失去了凝望世界的明眸,失去了追求理想的激情与冲动,失去了尝试成功的勇气,失去了博爱与感恩的情怀。我们旗帜鲜明地反对那种以牺牲学生当下幸福为代价,追求所谓“未来的幸福”的理论——幸福,本应该与我们一直同行。因此,要创造一切条件让孩子每一天都充分享受教育的诗意,享受智慧的快乐。
  “幸福生长”要义之一是“生长”——人的发展是有其客观规律的,正如小树生长,我们可以给予阳光、水,帮助剪枝、捉虫,但外力不可能改变其内在生长规律;其要义之二是“幸福”——教育要将孩子培养成为普通劳动者或拔尖创新人才,要促进人的道德养成和精神成长,而根本目的是为了人的幸福;其要义之三是“引导”——教育要基于人的个性、主体地位和最近发展区,给予必要的帮助,而不是包办代替。“七彩阳光”星卡评价就是从“幸福生长”出发,让孩子幸福每一天。
  “七彩阳光”星卡评价的名称取之于阳光的色彩——赤、橙、黄、绿、青、蓝、紫,七色,这也应该是童年的色彩。童年是生命成长中一个重要的历程,这个过程不可复制,教育应小心翼翼地给每个儿童的成长施以阳光般的温暖和关怀,七彩阳光,多彩童年。
  “七彩阳光”星卡包括七个单项卡,即“嘉仪卡”“嘉行卡”“嘉艺卡”“嘉进卡”“嘉绩卡”“嘉善卡”和“嘉省卡”。
  “嘉”取自“永嘉”的“嘉”,意即善、美。
  七种卡对应太阳光的七种颜色,分别从“礼仪”“习惯”“才艺”“进步”“成绩”“品性”“自省”七个方面对孩子进行评价。
  嘉仪:礼仪。讲礼貌,见人主动、大方问好;仪态仪表整洁、端庄;不骂人,不说脏话、粗话。对应红色,代表热情、温暖。
  嘉行:行为(学习)习惯。课上认真听讲,安静倾听,积极参与讨论;按时、主动完成学习任务。对应蓝色,代表沉静、高雅。
  嘉艺:才艺。在艺术课上、“小种子”社团课程,在学校班级各项活动中表现突出,在校内外各种艺术类竞赛中获奖的队员。对应紫色,代表浪漫、神秘。
  嘉绩:成绩。主要指学科类的检测、竞赛表现突出。对应橙色,代表收获、果实。
  嘉善:和善。主要指在家庭、社会中的表现突出者,如:懂得感恩,孝顺父母,遵守公德,尊老爱幼(公交车上主动让座等)等。对应靛青,代表沉稳,内敛。
  嘉进:进步。主要奖励各方面有突出进步的孩子。对应绿色,代表希望,生机。
  嘉省:自省。主要针对犯错的孩子,教会他们自省、改正,完善自我。对应黄色,代表警示、提醒。
  “嘉美少年卡”为综合表彰,卡的背景为永嘉代表性景点——楠溪江,意即永嘉山水润泽出的智慧少年,最美少年。
  “嘉仪卡”“嘉善卡”和“嘉省卡”,由班主任颁发;“嘉艺卡”由“小种子”社团课程导师及班主任颁发;“嘉进卡”“嘉绩卡”“嘉行卡”由各学科老师颁发。
  集齐“嘉仪卡”“嘉善卡”“嘉艺卡”“嘉进卡”“嘉绩卡”“嘉行卡”6张奖卡即可去大队部登记并换取一张“嘉美少年卡”,获得自主选择奖励项目权,并将自己的照片贴于卡上,加外壳后佩戴于胸前。
  三、发展核心素养的应然追求
  《中国学生发展核心素养》指出:“学生发展核心素养,主要指学生应具备的,能够适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力。”研究学生发展核心素养是落实立德树人根本任务的一项重要举措。我们将核心素养三个维度的“六大要素”与“七彩阳光星卡”完美结合。
  嘉艺卡——让人文底蕴更丰富。童年是多彩的,知识的学习固然很重要,但要使童年变得更丰富多彩,艺术特长也是不可或缺的一部分:会一种乐器、写一手好字、画一幅好画、读一本好书……学生在学习、理解、运用人文领域知识和技能等方面形成了基本能力、情感态度和价值取向,有了这些人文积淀、人文情怀和审美情趣,孩子们的情怀会更广阔,审美会更多元。   嘉进卡——让科学精神更执着。对孩子点滴进步的及时肯定,让孩子养成自我评价的理性思维,勇于批判质疑、勇于探索,在批判和探索中不断进步和成长。在进步中崇尚真知,理解和掌握基本的科学原理和方法;在进步中,养成问题意识,能独立思考、独立判断;在进步中增强好奇心和想象力,能不畏困难,有坚持不懈的探索精神,并能大胆尝试,积极寻求有效的问题解决方案。
  嘉绩卡——让学习更快乐。学习是孩子学校生活的主旋律。如何让孩子学得快乐、学得有趣,嘉绩卡发挥了重要作用,它使孩子正确认识学习和理解学习的价值,养成对自己的学习态度进行审视的意识和习惯,能根据不同的情境,选择和调整学习策略,并能主动适应“互联网 ”发展的趋势。
  嘉仪卡——让生活更健康。良好的仪态仪表是健康生活的基石,在良好礼仪的形成过程中,形成自信自爱、坚韧乐观的心理品质,能调节和管理好自己的情绪,增强抗挫折能力。能正确认识和评估自我,合理分配使用时间和精力,具有达成目标的持续性动力。
  嘉省卡——让责任更担当。敢于面对错误、承认错误是勇于担当的表现,所以自省是担当的重要表现形式。一个学生只有拥有担当精神,才会自尊自律,文明礼貌、诚实友善、宽和待人;拥有一颗感恩之心,才会具有团队意识和互助精神,能主动作为,履职尽责,对自我和他人负责,才能明辨是非,具有规则和法制意识。
  嘉善卡——让感恩更无痕。“勿以善小而不为”,嘉善卡从感恩入手,通过一系列社会实践活动渗透感恩意识,帮妈妈洗一次脚、拖一次地、给爸爸写一封信、走进孤儿院和养老院……这些活动不仅让孩子树立尊重劳动,形成积极的劳动态度和良好的劳动习惯,而且寓感恩教育于实践之中。嘉行卡作为规范行为习惯的评价将贯穿始终。“做事先做人,人以德为本”,小学是以德育人的主阵地,我们把做人教育摆在首位,而做人教育对我们孩子而言就是行为习惯的养成与教育。
  嘉美少年——让孩子成为全面发展的文明人。核心素养的目标是培养“全面发展的人”,而思想道德建设是培养一个全面发展的文明人的重要指标,一个思想不健康,行为不文明的人一定不是个文明人,更不会成为一个全面发展的人。“嘉美少年”的培养目标就是全面发展的文明人,每个孩子以此为目标,通过“嘉仪”“嘉行”“嘉艺”“嘉进”“嘉绩”“嘉善”和“嘉省”,分别从“礼仪”“习惯”“才艺”“进步”“成绩”“品性”“自省”七个方面进行自我评价,努力成为全面发展的“嘉美少年”。
  在“七彩阳光”星卡评价中,无论学生的起点有多低,只要进步了就能得到相应的奖励。这种评价方式,淡化了学生之间横向的比较,关注学生个体的纵向发展,让学生在自评与他评的过程中发现他人的优点,激发进取意识,树立学习和生活的信心。“七彩阳光”星卡评价推行以来,获得了学生、家长和老师们的认可与赞许,也带动了学校各项工作水平的提升,在加强学生思想道德建设方面起到了积极作用。学生在“七彩阳光”星卡评价的激励与引导下更加自信自强了。
  “七彩阳光”星卡评价是一种期待,更是一种发现和塑造,我们期待每个孩子都能成为“嘉美少年”,每位老师都带着期待的目光去发现和塑造“嘉美少年”。
  参考文献:
  [1]施久銘.核心素养:为了培养“全面发展的人”[J].人民教育,2014(10).
  [2]赵倩.课程改革促核心素养落地生根——重庆市第十八中学校“四C”课程助力学生多元成长[J].教育家,2017(34).
  (责任编辑:刘 洁)
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