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小型国有企业作为我国经济的重要组成元素,为国家的经济发展和社会进步作出了巨大的贡献.但随着现代企业制度的普遍推行,小型国有企业劳动关系的发展与治理面临着多方面的挑战.本文分析了我国劳动关系的阶段性演变、小型国有企业劳动关系存在的问题、不和谐的原因并提出相应对策.
直面小型国有企业劳动关系发展的问题与治理
【摘 要】
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小型国有企业作为我国经济的重要组成元素,为国家的经济发展和社会进步作出了巨大的贡献.但随着现代企业制度的普遍推行,小型国有企业劳动关系的发展与治理面临着多方面的挑
【机 构】
：
福建鹭江出版社有限责任公司
【出 处】
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人力资源
【发表日期】
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2020年14期
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