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[摘 要]本文主要针对压力容器作业人员安全培训教育存在的问题及应对策略做简单分析，为做好压力容器作业人员安全教育，提高其安全意识及技能打好基础。
[关键词]特种设备；压力容器；培训
中图分类号：TP235 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2018）10-0182-01
压力容器设备是国家监管的八大类特种设备之一，它危险性较大，数量多，分布广，容易发生事故，事故一旦发生，将造成无可挽回的损失。目前国家对特种设备的安全十分重视，制定了相应的法规、标准，加强了监察管理，有效地降低了事故损失。但由于压力容器设备的数量急剧增长，安全问题仍很严峻，由于培训不到位导致的安全事故发生率一直居高不下，因此，加强对压力容器作业人员安全知识普及教育和操作技能的培训显得尤为重要。
一、压力容器安全培训教育的内容及重要性
压力容器设备安全培训教育是为普及特种设备安全知识，提高压力容器作业人员安全意识，掌握安全操作规程和技能，消除不安全行为而采取的一种必要手段。
1.压力容器设备安全培训教育的主要内容
⑴压力容器设备安全思想教育。
主要是通过学习国家有关法律法规，提高作业人员的政策水平，充分认识压力容器设备安全使用的重要意义，严格执行操作规程，杜绝违章操作的行为。
⑵压力容器设备安全使用技术知识教育：
①一般安全生产知识培训教育。这是所有压力容器作业人员都必须具备的基本安全生产知识，例如危险设备安全防护的基本知识，发生事故时的医疗救护等。
②压力容器设备安全使用专业技术知识培训教育。主要指作业人员必须具备的压力容器安全使用专业知识教育。
③压力容器设备安全使用技能培训教育。包括作业技能以及在应急情况下进行妥善处理的技能。
⑶事故案例教育。通过实际事故案例分析和介绍，了解事故发生的原因、过程和现实后果，对认识事故的发生规律，总结经验教训，防止同类事故的反复发生起着较大的作用。
2.压力容器设备安全培训教育的重要性
首先，安全培训教育能够提高作业人员的安全意识。安全培训教育工作是设备使用企业实现安全生产的一项基础性工作，是提高设备作业人员素质、保证安全生产的重要手段。通过安全培训教育，不仅能提高作业人员遵守各项安全生产规章制度的自觉性，同时也增强其安全意识。
其次，安全培训教育能够增强作业人员的专业知识和技能。对作业人员进行安全培训教育，保证其具备必要的安全操作知识和安全操作技能，是保证企业安全生产的重要前提和基础。
二、目前压力容器设备安全培训教育存在的问题
笔者多年从事压力容器培训工作，对于这个行业的发展和现状较为熟悉，从当前压力容器作业人员培训工作的现状来看，主要存在以下几个方面的问题：
1.企业和职工对作业人员培训持证上岗的重要性认识不足
压力容器设备属于特种设备，它涉及生命安全，危险性较大，虽然培训的必要性、重要性得到大部分企业的认同，但事实上，有不少的企业在这方面仍然认识不足，一到实际中，安全培训给生产让路，变成了“效益第一，安全第二”；另外是对作业人员的复审不重视，主要的原因是培训教育的宣传力度还没能渗透到每个企业和员工中，监管与处罚并举的措施还不完善，企业和员工本身的持证上岗意识差，在安全上存在侥幸心理。
2.培训机构基础管理工作存在诸多不足
近几年来，我们的培训教育工作有了很大的提高，但培训机构基础管理工作上还存在很多不足。一是体检把关不严。部分作业人员患有某种“禁忌症”没能通过体检筛选出，仍从事压力容器作业。二是文化程度把关不严。造成许多参加培训的人员对培训理论无法消化、理解，影响培训效果，给安全生产留下隐患。三是考勤考核把关不严等。
3.安全培训教育的内容结构不合理
随着科学技术的发展，新的设备、技术和材料在不断涌现，压力容器设备在向大型化、高参数化方向发展，生产条件和使用条件也日益复杂化，作业人员需得到较高的安全技术水平培训，而目前安全培训的内容、方式等已不能适应新的形势。
三、做好压力容器设备安全培训教育工作的对策
从上面存在问题可以看出，当前压力容器作业人员培训工作的任务依然艰巨。要把培训工作做细、做实，需要各级政府加大宣传教育引导的力度，防止培训工作华而不实，祸及百姓生命财产安全。针对当前培训工作存在的问题，笔者认为，做好培训工作关键要把握好以下几点：
1.抓好师资队伍建设，强化教学能力
抓好培训教师队伍建设是提高培训质量的前提。首先教师应持证上岗，最好定期参加外出学习，更新知识，开阔眼界，及时掌握国家对本行业在法律、法规上的要求和调整，懂专业、会操作，否则无从谈起培训质量；其次是抓好教师队伍的教学能力建设，每个专业的教师都要按照专业的要求备好课，针对教学内容进行科学的语言组织，不能在培训中照本宣科，影响学员的听课兴趣，降低培训效果。
2.加强培训管理、改进培训方法、增强培训效果
压力容器作业人员的培训工作是国家为加强危险岗位的有效管理而制定的一项强制性政策，在落实的过程中就要体现其严肃性，不能随意缩短培训时间，随意删减培训课程，降低培训标准。在培训的管理上，培训机构应建立严格的考勤制度，确保参训人员全员全过程参加。在培训方法上，尽力创新教学模式，可以让学员一起参加讨论，更可以充分利用现代多媒体技术的强大优势及各种实用性强的教学手段，为受训者提供更加感性、更易理解的知识传授方法。特别是利用多媒体的声、光、图、影的强刺激性效果把事故案例再现，使培训人员在视觉上受到冲击，思想上受到强烈的震撼，让学员从思想根源上认识到违章操作带来的严重后果，提高遵守操作规程的自觉性，强化预防安全事故的意识。
3.压力容器作业人员培训的教材要统一规范化。本人从事压力容器教学多年，一直感觉没有一本得力的培训教材。笔者认为，教材的编写应能体现出专业技术与实践操作相结合的特点，应由从事该工种实践研究多年、有丰富经验的专家或学者编写，且教材编写应做到与时俱进，与国家的新标准、新法规一致，不能停留在过去的老版本。
4.加强对作业人员新标准、新法规的补充教育。当今科学技术日新月异，国家在不时出台新标准、新规范，应在规定的时间内对相关人员进行强制培训，以满足安全作业需要。
5.加强作业人员复审工作。新版质监局的特种作业操作证是每4年复审一次。复审易于被忽视，通过定期化的复审工作，能使作业人员接纳新知识、新技术，唤醒放松的安全意识，发现自己的身体是否还适合从事本特殊工种。复审工作应避免形式化。
6.提高压力容器作业人员心理素质
压力容器设备使用条件比较苛刻，作业人员长期在恶劣环境下工作，任务繁重，容易产生不安全心理与职业倦怠，加之家庭及社会等因素也会对作业人员的心理造成影响，不利于安全作业和突发事故的应急处理。因此，应加强作业人员心理素质的培养和提高，使其对自身所出现的消极情绪能合理有效的释放，在突发的事故面前能沉着应对。
压力容器作业人员属于特种作业人员，要想使其安全教育做到规范化、制度化、常態化，需要全体作业人员、生产经营单位、培训机构、各级安全监督部门及其他相关单位的共同努力，相信只要安全教育宣传到位，安全意识深入人心，压力容器作业的工伤事故是可以避免或最大限度地减少。
参考资料
[1]李春树.压力容器安全操作知识.天津社会科学院出版社.
[关键词]特种设备；压力容器；培训
中图分类号：TP235 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2018）10-0182-01
压力容器设备是国家监管的八大类特种设备之一，它危险性较大，数量多，分布广，容易发生事故，事故一旦发生，将造成无可挽回的损失。目前国家对特种设备的安全十分重视，制定了相应的法规、标准，加强了监察管理，有效地降低了事故损失。但由于压力容器设备的数量急剧增长，安全问题仍很严峻，由于培训不到位导致的安全事故发生率一直居高不下，因此，加强对压力容器作业人员安全知识普及教育和操作技能的培训显得尤为重要。
一、压力容器安全培训教育的内容及重要性
压力容器设备安全培训教育是为普及特种设备安全知识，提高压力容器作业人员安全意识，掌握安全操作规程和技能，消除不安全行为而采取的一种必要手段。
1.压力容器设备安全培训教育的主要内容
⑴压力容器设备安全思想教育。
主要是通过学习国家有关法律法规，提高作业人员的政策水平，充分认识压力容器设备安全使用的重要意义，严格执行操作规程，杜绝违章操作的行为。
⑵压力容器设备安全使用技术知识教育：
①一般安全生产知识培训教育。这是所有压力容器作业人员都必须具备的基本安全生产知识，例如危险设备安全防护的基本知识，发生事故时的医疗救护等。
②压力容器设备安全使用专业技术知识培训教育。主要指作业人员必须具备的压力容器安全使用专业知识教育。
③压力容器设备安全使用技能培训教育。包括作业技能以及在应急情况下进行妥善处理的技能。
⑶事故案例教育。通过实际事故案例分析和介绍，了解事故发生的原因、过程和现实后果，对认识事故的发生规律，总结经验教训，防止同类事故的反复发生起着较大的作用。
2.压力容器设备安全培训教育的重要性
首先，安全培训教育能够提高作业人员的安全意识。安全培训教育工作是设备使用企业实现安全生产的一项基础性工作，是提高设备作业人员素质、保证安全生产的重要手段。通过安全培训教育，不仅能提高作业人员遵守各项安全生产规章制度的自觉性，同时也增强其安全意识。
其次，安全培训教育能够增强作业人员的专业知识和技能。对作业人员进行安全培训教育，保证其具备必要的安全操作知识和安全操作技能，是保证企业安全生产的重要前提和基础。
二、目前压力容器设备安全培训教育存在的问题
笔者多年从事压力容器培训工作，对于这个行业的发展和现状较为熟悉，从当前压力容器作业人员培训工作的现状来看，主要存在以下几个方面的问题：
1.企业和职工对作业人员培训持证上岗的重要性认识不足
压力容器设备属于特种设备，它涉及生命安全，危险性较大，虽然培训的必要性、重要性得到大部分企业的认同，但事实上，有不少的企业在这方面仍然认识不足，一到实际中，安全培训给生产让路，变成了“效益第一，安全第二”；另外是对作业人员的复审不重视，主要的原因是培训教育的宣传力度还没能渗透到每个企业和员工中，监管与处罚并举的措施还不完善，企业和员工本身的持证上岗意识差，在安全上存在侥幸心理。
2.培训机构基础管理工作存在诸多不足
近几年来，我们的培训教育工作有了很大的提高，但培训机构基础管理工作上还存在很多不足。一是体检把关不严。部分作业人员患有某种“禁忌症”没能通过体检筛选出，仍从事压力容器作业。二是文化程度把关不严。造成许多参加培训的人员对培训理论无法消化、理解，影响培训效果，给安全生产留下隐患。三是考勤考核把关不严等。
3.安全培训教育的内容结构不合理
随着科学技术的发展，新的设备、技术和材料在不断涌现，压力容器设备在向大型化、高参数化方向发展，生产条件和使用条件也日益复杂化，作业人员需得到较高的安全技术水平培训，而目前安全培训的内容、方式等已不能适应新的形势。
三、做好压力容器设备安全培训教育工作的对策
从上面存在问题可以看出，当前压力容器作业人员培训工作的任务依然艰巨。要把培训工作做细、做实，需要各级政府加大宣传教育引导的力度，防止培训工作华而不实，祸及百姓生命财产安全。针对当前培训工作存在的问题，笔者认为，做好培训工作关键要把握好以下几点：
1.抓好师资队伍建设，强化教学能力
抓好培训教师队伍建设是提高培训质量的前提。首先教师应持证上岗，最好定期参加外出学习，更新知识，开阔眼界，及时掌握国家对本行业在法律、法规上的要求和调整，懂专业、会操作，否则无从谈起培训质量；其次是抓好教师队伍的教学能力建设，每个专业的教师都要按照专业的要求备好课，针对教学内容进行科学的语言组织，不能在培训中照本宣科，影响学员的听课兴趣，降低培训效果。
2.加强培训管理、改进培训方法、增强培训效果
压力容器作业人员的培训工作是国家为加强危险岗位的有效管理而制定的一项强制性政策，在落实的过程中就要体现其严肃性，不能随意缩短培训时间，随意删减培训课程，降低培训标准。在培训的管理上，培训机构应建立严格的考勤制度，确保参训人员全员全过程参加。在培训方法上，尽力创新教学模式，可以让学员一起参加讨论，更可以充分利用现代多媒体技术的强大优势及各种实用性强的教学手段，为受训者提供更加感性、更易理解的知识传授方法。特别是利用多媒体的声、光、图、影的强刺激性效果把事故案例再现，使培训人员在视觉上受到冲击，思想上受到强烈的震撼，让学员从思想根源上认识到违章操作带来的严重后果，提高遵守操作规程的自觉性，强化预防安全事故的意识。
3.压力容器作业人员培训的教材要统一规范化。本人从事压力容器教学多年，一直感觉没有一本得力的培训教材。笔者认为，教材的编写应能体现出专业技术与实践操作相结合的特点，应由从事该工种实践研究多年、有丰富经验的专家或学者编写，且教材编写应做到与时俱进，与国家的新标准、新法规一致，不能停留在过去的老版本。
4.加强对作业人员新标准、新法规的补充教育。当今科学技术日新月异，国家在不时出台新标准、新规范，应在规定的时间内对相关人员进行强制培训，以满足安全作业需要。
5.加强作业人员复审工作。新版质监局的特种作业操作证是每4年复审一次。复审易于被忽视，通过定期化的复审工作，能使作业人员接纳新知识、新技术，唤醒放松的安全意识，发现自己的身体是否还适合从事本特殊工种。复审工作应避免形式化。
6.提高压力容器作业人员心理素质
压力容器设备使用条件比较苛刻，作业人员长期在恶劣环境下工作，任务繁重，容易产生不安全心理与职业倦怠，加之家庭及社会等因素也会对作业人员的心理造成影响，不利于安全作业和突发事故的应急处理。因此，应加强作业人员心理素质的培养和提高，使其对自身所出现的消极情绪能合理有效的释放，在突发的事故面前能沉着应对。
压力容器作业人员属于特种作业人员，要想使其安全教育做到规范化、制度化、常態化，需要全体作业人员、生产经营单位、培训机构、各级安全监督部门及其他相关单位的共同努力，相信只要安全教育宣传到位，安全意识深入人心，压力容器作业的工伤事故是可以避免或最大限度地减少。
参考资料
[1]李春树.压力容器安全操作知识.天津社会科学院出版社.