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[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：全国商情(经济理论研究) 年份：2006
由于缺少公众的参与,政府部门的人力资源绩效考评中存在价值和行为取向上的偏差,考评主体单一且错位,封闭式的考评信息来源不全面,不真实,从而达不到提高和改进政府行政效率...
[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：中国科教创新导刊 年份：2011
在高校本科办学规模不断扩大的背景下,湖南理工学院人力资源管理专业建设与发展以培养德智体全面发展,具有创新意识和实践能力的、适应经济社会发展需求的应用型人力资源管理...
[学位论文] 作者：缪雄,,
来源： 年份：2004
近年来，上市公司会计造假成为国内外资本市场面临的一个严峻挑战，由此而引发的上市公司会计监管改革成为全球公司治理与资本市场改革的焦点。虽然实务界和理论界对我国上市公司......
[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：全国商情(经济理论研究) 年份：2008
随着劳动力市场竞争加剧,影响个体就业的环境越来越复杂多变,许多择业者,特别是大学毕业生在就业过程中感到困惑与迷茫,重要的原因之一是他们往往对自身认识不清,对影响其就...
[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：全国商情 年份：2016
新型职业农民素质和能力的强弱,关系我国农业产业全面转型升级及现代农业发展的进程。本研究通过案例分析、专家访谈和问卷调查法构建了新型职业农民的胜任力模型,在此基础上...
[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：大家健康(学术版) 年份：2016
目的:通过客观评价冠心病和心功能不全患者采取单硝酸异山梨酯治疗的临床现状,寻找改善冠心病和心功能不全患者临床指征的方法。方法:以随机法选择该院2013年03月至2015年03...
[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：中国集体经济 年份：2009
拥有人才优势是企业在激烈的市场竞争中取胜的关键。然而,由于企业自身的局限、人力资本的特殊属性、高级技术人才需求的特殊性以及社会诚信体系缺失等方面的原因,使得许多企...
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：时代经贸 年份：2010
调查表明，目前很多中小企业实施绩效管理的效果不理想，表现为绩效管理体系不完善，员工的认同度和满意度低，其原因是多方面的，如对绩效管理认识的偏差，与企业发展战略脱节，员工参与不......
[期刊论文] 作者：缪雄,,
来源：经济论坛 年份：2006
一、问题的提出近年来，在世界范围内因上市公司的会计造假而引发的会计监管与公司治理改革成为资本市场的焦点。尤其在我国，上市公司比其它非上市公司有着更多会计造假的利益冲......
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：商情 年份：2013
在互联网行业高速发展的今天，网络招聘具有招聘范围广、信息全面、方便快捷、费用低廉、不受时空限制、运行模式独特的特点，在人力资源招募与配置中起越来越重要的作用。鉴于我......
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：安徽农业科学 年份：2016
结合职业农民职业培训的准公共产品属性,分析影响职业农民个体培训投资决策的主要因素。基于此,从政府与职业农民两个角度对人力资本投资决策行为进行分析,并提出对策建议,以...
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：课程教育研究·学法教法研究 年份：2019
【摘 要】在人力资源专业《工作分析》课程教学中探索研讨式教学，对于提高专业教学质量、培养学生综合实践能力及创新型人才有着非常重要的作用。在教学实践中以专业建设目标与定位引领，通过课程理论学习研讨和实践学习研讨来驱动，紧密联系实际，精心设计研讨教学专......
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：今日健康 年份：2016
【摘 要】 目的：探析高血压病患者动态血压参数与左心室舒张功能的相关性。方法：以随机法选择本院2013年08月-2015年08月接收的108例高血压病患者，参考其E/A测定值，将患者细分为2组，其中，A组患者（左心室舒张功能达到正常范围）的E/A测定值≥1，共43例；B组患者（左心室舒张功能......
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：安徽农业科学 年份：2016
摘要 结合职业农民职业培训的准公共产品属性，分析影响职业农民个体培训投资决策的主要因素。基于此，从政府与职业农民两个角度对人力资本投资决策行为进行分析，并提出对策建议，以期为相关研究提供借鉴。 关键词 职业农民；培训；人力资本；政府；决策 中图分类号 S-9......
[期刊论文] 作者：缪雄,
来源：中国科教创新导刊 年份：2011
摘要：在高校本科办学规模不断扩大的背景下，湖南理工学院人力资源管理专业建设与发展以培养德智体全面发展，具有创新意识和实践能力的、适应经济社会发展需求的应用型人力资源管理人才为目标，通过制订基于企业人力资源管理人才需求导向的人才培养方案，构建培养学生实......
[期刊论文] 作者：缪 雄,
来源：高等教育科学 年份：2008
摘 要：高校人力资源管理课程教学应当从课堂內的案例教学、情景模拟教学、实验教学等方面不断丰复和完善，从课堂外的学生管理，课外活动，教师科研领域，学生毕业论文改革，校企交流与合作，技能训练，实习实践，等级和资格证书考试及培训等方面努力探索和拓展实践性教学渠道，以......
[学位论文] 作者：缪雄,
来源：中国人民解放军海军军医大学 年份：2018
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[期刊论文] 作者：缪雄平,,
来源：宁德师专学报(哲学社会科学版) 年份：1999
随着改革开放的深入和社会主义市场的建立,国防地位的提高,综合国力的增强,稳定是高校的主流。但毋庸讳言,影响高校稳定的不安定因素不仅客观存在,而且逐年增多,潜在的闹事苗...
[期刊论文] 作者：缪雄平,,
来源：宁德师专学报(哲学社会科学版) 年份：2006
为减轻家庭经济负担且迫于就业压力,为积累更多的从业经验等原因,许多大学生施展浑身招数到处艰辛奔波,寻找勤工助学门路。勤工助学在为大学生解决许多问题和为就业做准备的...
[期刊论文] 作者：缪雄平,,
来源：思想教育研究 年份：2004
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