文化落地相关论文
目前,大多数企业文化逐步深入人心,得到了广大基层员工的理解和认同,但文化建设“最后一公里”还未彻底打通:要求员工遵从文化理念......
“人和”就是以人为本、和谐发展，“担当”则是担负使命、承当未来。 文化治校是学校管理的核心，但要真正让文化落地，成为全校师生......
以文化建设驱动创新变革,凝聚改革发展新动力。2020年以来,中航西飞各级党组织以“一规划、四机制、五要素”为架构,精心打造“守......
不久前,记者就中国铁道建筑总公司把廉洁文化作为企业党风建设和反腐倡廉工作的有效载体,作为建立健全惩治和预防腐败体系的重要内......
如果说一个企业有灵魂,那应该就是企业文化。企业文化以其愿景、使命、价值观等核心内容主宰着企业的战略发展导向。这种战略牵引......
近年来,为促进文化落地、实现持续发展,大唐陕西发电有限公司进行了柔性管理的创新实践,使公司广大党员干部和职工在巨大的生产经......
2015年，冷水江公司按照省公司“四进四同”主题实践活动实施方案要求，深入开展卓越企业文化在县公司落地实践，以争创国网公司县供电企......
为推进公司企业文化建设,丰富员工文化生活,进一步提高员工凝聚力,有效实现文化落地,11月23日,陕西汉德车桥有限公司“我与汉德共......
子文化建设是企业文化落地深植的过程,是先进文化具体化的重要途径和方法,体现企业文化融入中心工作全过程的本质特征。要全面加强......
企业文化建设是一个复杂而长期的工作。企业文化的执行比企业战略的执行还要复杂和具体。打开丰田的管理宝典，几乎就没有什么制度、......
在企业文化的四个层次中,行为文化是企业文化落地的关键。无论是精神文化、制度文化,还是物质文化,都需要通过行为文化来体现。因......
用文化力提升企业核心竞争力是企业实现“以文治企,以文兴企”的必然选择。随着经济文化一体化时代的到来,文化软实力引领和助推企......
一套有价值的、科学的与企业发展相匹配的制度和对现有制度强有力的执行是保证企业目标实现的基础。企业相关部门要围绕生产、营销......
树立新的文化发展观,不断总结提炼文化精神,形成与航空试飞相适应的文化理念,建立富有活力的文化建设体系,不断提升文化软实力,提......
企业文化的生命力源自于个性的张扬,不同的企业孕育着不同的企业文化,抓住了不同点就是抓住了要害和关键。抚顺石化素有中国炼油工......
近年来,太钢(集团)公司党委紧紧围绕中心工作,以党的十八大和十八届三中全会精神为统领,以深入开展党的群众路线教育实践活动为主......
神华神东上湾煤矿的精益化管理，不仅改变了企业传统的经营理念，提升了企业和员工的整体素质，给企业带来了看得见的经济效益，而且为企业......
企业文化在当前企业发展过程中占据着重要作用,而学习则是企业文化落地的重要渠道。在信息化时代,电子图书馆具有诸多优势,成为企......
如果说20世纪80年代前的文化消费是贵族人群、精英人群的专属,那么从80年代开始则是大众文化消费的时代。80年代是中国通俗文化发......
新数字时代,国家电力投资集团有限公司主要从企业秩序体系、价值传播方法体系、文化落地工具体系三个方面,对企业文化建设进行不断......
企业文化建设对于油田企业来说有着重要的作用,油田企业内部的文化精神与现代化观念存在不符现象,影响文化的顺利建设与推进.文章......
员工在企业文化建设中发挥的是主体作用。员工的思想认识、行为举止与企业核心理念的契合度是衡量企业文化建设是否成功的关键,这......
浙江省天台县供电局自三年前开始启动的“讲安全、讲责任、讲奉献、讲和谐”的“四讲”主题教育活动时至今日,已呈现出无限生机,有......
山东省金乡供电公司党委坚持以人为本,从员工心理关爱入手,通过聘请咨询公司进行企业文化调研诊断、人员培训、选树典型、开展主题......
本刊讯近日,黑松林“心力管理”又出新成果,由清华大学出版社出版的《创业与修身——对心力管理的思考》正式出版上架。该书由管理......
由中国企业文化研究会主办、重庆银行协办的“‘十二五’企业文化总结暨专项文化建设——中外企业文化峰会”于2015年11月15—17日......
如何适应新一轮电力体制改革的要求,如何在市场开放情况下做好竞争与服务工作,是供电公司必须要提前做好充分准备的问题。打铁还需......
百年基业长青的企业需要根深蒂固枝繁叶茂的百年文化作支撑。内蒙古华电蒙东能源有限公司自成立以来,始终秉持“政治建企、文化强......
良好的企业形象和上佳的口碑就像是金字招牌,可以为电网企业走出传统业务、拓展新的盈利空间做好铺垫。因而,加强企业诚信建设,提......
国家电网公司将统一的企业文化建设作为实现战略目标的重要保障之一,要求各级企业将企业文化融入中心工作、融入企业管理、融入制......
国网福建厦门供电公司2014年以来,公司主动适应新常态,积极融入“美丽厦门”建设,推进“光耀365”企业文化落地实践工程,大力弘扬......
国网常州供电公司按照班组建设的更高目标和要求,深入推进学习型班组工作,逐步建立起探索实践—研究讨论—成果共享—试点跟进—全......
企业文化是企业的灵魂,是企业可持续发展的不竭动力。没有文化的企业,成不了一流企业。国家电网公司建设和弘扬统一的企业文化,开......
国网淮北供电公司作为国家电网公司所属的基层供电企业,建设优秀的企业文化既是履行央企传承和弘扬中华传统文化的社会责任,更是贯......
文化引领在高层,文化推进在中层,文化落地在基层。为充分发挥优秀企业文化的引领和保障作用,国网湖南省电力公司通过开展“统一的......
国网河北沙河市供电公司创新实施了“12421”工作法,即,通过找准一个载体、健全两项机制、发布四项标准、运用两个平台、建立一个......
文化治企,是企业管理的最高境界。如今,民航各企业集团已开始建立本集团的企业文化,可多数企业却不约而同地遇到了一个问题,如何使......
通过加强员工团队建设,打造自觉工作的高效团队;加强程序化、精细化管理,提高企业执行力建设;加强企业软环境建设,推动“人本·诚......
衡阳移动积极响应中国移动集团公司和湖南省移动公司号召,以班组建设为核心,努力将地方特色文化与集团企业文化理念体系相结合,深......
