联结强度相关论文
限薪令的颁布并未改变高管天价薪酬、粘性特征凸显的现状.基于社会网络理论与弱联结优势理论,本文构建了公司层面的董事网络中心度......
本文针对品牌联想的网络信息结点的概念,基于认知系统联结结构的认知心理学原理,依据两概念的类比分析品牌联想的双向性特性,提出......
社会资本结构是社会网络中企业间联系的整体模式，主要包括网络联系存在与否、联系强弱及网络结构。利用天津和唐山地区制造企业的调......
隐喻是指通过编码和加工重塑语言表达内容,用暗喻的手法来加强语言表达,感知体会事物的一种表达方式和心理行为。隐喻概念最早源于......
项目团队内的知识转移是项目情境下的常态范式,成功的知识转移将有效提升项目管理绩效。基于MOA模型识别出项目知识转移效果的个体......
董事联结作为一种非正式的制度安排,是企业获取异质性信息和稀缺资源的重要渠道。本文基于社会网络关系视角,构建了公司层面的董事......
从知识搜索的视角，构建了关系嵌入与企业创新绩效之间的关系模型，以浙江制造企业为样本，运用结构方程模型，对关系嵌入与企业创新绩效的......
关于合作关系对合作创新的影响，现有研究大多局限于单一的社会网络视角，对网络层次的关系特征如何通过双边层次的关系质量影响技术创......
从企业边界理论和知识基础观出发,研究搜寻宽度和搜寻深度对组织探索式创新绩效和应用式创新绩效的影响;引入联结强度和吸收能力作......
本文基于169位知识员工及其28位主管领导的配对数据,依据自我决定理论与社会交换理论,探讨了组织内、外社会网络的联结强度对创新......
从对知识转移行为主体有重要影响的社会网络视角出发,研究网络特性联结强度、结构洞如何影响知识转移效果。运用AMOS软件对实测数......
采用多元层级回归方法,对影响供应商创新能力的驱动因素以及供应商在供应链网络中的等级位置对各驱动因素与供应商创新能力间关系......
由于创新的不确定性和公司内部资源的限制,越来越多的公司选择与外界合作,以获得更多的外部资源来改善技术创新。例如,比亚迪与美......
利用改进的引力模型测度农村居民点之间的联结强度并将其作为连接边，将农村居民点作为节点，构建村域空间网络，识别中心点及其空间辐射......
统计学习在语言获得领域的研究是当今研究的热点,因为无论语言环境多么复杂婴儿都能够快速地获得母语。近几年一些研究者通过实验......
知识型团队,作为知识经济时代组织的核心竞争力,越来越受到社会各界人士的重视。而知识型团队赖以生存的基础——隐性知识,则又是......
作为一种信息传导路径与资源共享平台,董事联结能为高管权力监督、薪酬粘性治理发挥重要功效。基于社会网络理论与弱联结优势理论,......
在复杂多变的市场环境下,企业管理者如何建立外部网络关系、利用外部知识,进而提升创新绩效,对企业的发展具有重要意义。以实证方......
关系嵌入与企业创新绩效之间存在悖论。本文从创新实质即知识重构入手破解悖论，提出网络嵌入强度影响企业自身知识结构的调整和更新......
本文通过文献研究，总结了企业创新中的网络嵌入性悖论的表现，分析了网络嵌入性悖论产生的原因及导致的后果，在此基础上，对网络嵌入性悖......
