人事代理制相关论文
一、坚定不移地实施科教兴陕战略,是促进我省经济社会发展的第一推动力 十多年来,全省上下,形成共识,全力抓好科教兴陕战略的实施......
人才的合理流动本是改革开放的必然要求,是社会得以发展的客观需要,但是近几年来,由于经济发展的不平衡,使得内地特别是贫困地区......
随着改革的深化,国有企业在坚持党的干部路线、方针、政策的前提下,普遍实行了管理人员和专业技术人员聘用制,形成了企业干部“身......
人事部部长宋德福1995年9月来湖南考察人事工作时,听取长沙市人事局关于推行“人事代理制”的汇报后,给予充分肯定,他认为“人事代......
推行人事代理制是人事部门适应现代企业制度改革的积极探索建立现代企业制度，必须建立与之相应的企业人事管理制度。企业在深化改革......
华中师范大学第一附属中学(以下简称“华中师大一附中”)人事管理的特色是人本管理。为了更深层次地促进教师的专业化成长,学校提......
“百年大计，人才为本”。为促进长沙的经济建设和为社会发展提供强有力的人才保证，十几年来，长沙市人事局牢牢抓住改革开放的发展机遇......
牡丹江市资产评估所、沈阳顶益公司、牡丹江市妇产医院等4家单位日前与牡丹江市人才交流中心签订了人事代理协议,这标志着该市在......
新世纪的浦东新区,正面临着一个新的建设发展的高潮。浦东的开发、开放,关系到整个上海的经济腾飞和发展。改善浦东新区的投资环境......
河南省交通规划勘察设计院在１９９８年１月，根据十五大精神，按照自愿、自主、稳定、扶持、持股相对均衡和国有资产保值增值的原则；开展院内二级......
听说中国科学院人事代理制搞得挺红火,极大推进了众多下属企事业单位人事制度改革步伐,为此,8月的一个早晨,记者驾车赶到了中科院......
一、一个暂新的管理概念和战略管理模式,已经悄然拉开了“序幕” 据媒体报道,中国科学院为了适应新时期办院方针,满足知识创新工......
山东电力集团公司于2001年制定了建设国际一流电力公司的战略,公司人事部在全面、深入调研的基础上,就如何服从、服务于公司战略需......
新机制下,很多学校加强了对教师队伍的管理,比如实施人事代理制,试行挂牌上岗制,采用末位淘汰制等。但是,教师动力消减仍是各学校......
达州电信实业公司从挂牌成立到现在,才短短8个月,展现出的竞争实力与业绩不禁令人们刮目相看:仅半年时间,他们已完成主业公司年度......
关于教师职务由评聘制向聘任制转变的问题,许多高等学校都进行了一系列的探索。有的以改革校内分配制度为突破口,进而触及到人事......
浙江省绍兴市妇幼保健院创建于1958年,现有床位280张,工作人员392名。1994年,本院作为绍兴市政府确定的综合改革试点单位,进行了......
1999年11月，安阳市召开大会，副市长肖继业宣读《关于全市卫生事业单位人事制度改革意见的通知》，至此该市卫生系统深化人事制度改革工......
医学院校毕业生跨进医院大门，不一定就永远捧上了“铁饭碗”；医院想留住“一把刀”，单凭行政手段也行不通了。浙江宁波市卫生局近日决......
介绍了江苏省洪泽县卫生人事制度改革的主要做法:①推行人事代理制;②实施全员聘任制;③探索干部管理制度改革;④建立卫技人员"柔......
目的:调查分析镇海区基层疾病预防控制人员现况,为今后基层疾控人才队伍建设提供科学依据。方法:对全区基层疾病预防控制人员实施......
“人事代理制”正向我们走来《湖北人事》１９９６年第６期刊载了霍玉生的文章，文章指出人事代理制就是以用人单位和各类人员作为相对独立的主......
在社会主义市场经济条件下，政府职能部门必须树立以经济建设为中心，服从服务于经济建设的工作指导思想。作为人事部门为经济建设服务......
常州市首家涉外四星级饭店——常州大酒店去年克服债务沉重、市场竞争激烈等困难，全年实现利润２８０８万元，经济规模、运行质量指标在全省同......
在基本完成局、编办机关机构改革后，吉林市人事局本着统筹安排、配套进行的原则，全面启动了所属事业单位配套改革，已取得了初步成效。......
江泽民同志在十六大报告中指出：“探索和完善党政机关、事业单位和企业的干部人事分类管理制度。”全面推进事业单位综合配套改革，是......
随着社会经济的飞速发展和科学技术的不断提高,社会保障制度的重要性越来越高,其不仅是政府维护社会稳定、促进经济发展的根本基础......
随着时代发展,社会生活中出现了许多新事物,新变化,它影响和改造着我们原有的生活、工作方式,也向我们每一个人提出了如何面对的问......
人才资源结构优化一般是指通过对企业人才资源的合理配置和合理使用，使企业的各类不同的人才同企业的各个不同的岗位达到最佳配合，充......
人事代理制是伴随着社会主义市场经济发展客观需要应运而生的新的人事管理方式,是新型人事管理社会化的基本形式.本文提出高等学校......
社会保障是现代国家最重要的社会经济制度之一。建立健全与经济发展水平相适应的社会保障体系,不仅是经济社会协调发展的必然要求,......
本文以河南省地方高校为例,梳理河南省2015~2020年招聘人事代理制教师的数据,分析河南省人事代理制目前存在的一些问题,并提出对策......
我院于2003年4月实行自主经营目标责任制管理，进行人事代理制、专业技术职务评聘分开制、档案工资与实际报酬分离制的“三项配套”......
高校用人制度的改革，重点在建立聘用合同制，推行人事代理制度，加强编制管理，建立学校自我约束机制，同时须注重处理好改革与稳定的关系。......
军队医院的服务对象以部队为主，具有点多、面广、线长的服务特点，为方便部队官兵就医，军队小医院在一定时期内存在是必然的。实行大联......
人事代理是伴随着社会主义市场经济发展客观需要应运而生的人事管理方式，是新型人事管理社会化的基本形式。本文提出高等学校人事制......
洪泽县位于江苏省西北部,辖12个镇,38万人口,农业人口占全县总人口的83.5%,是经济欠发达地区.2002年,全县实现国内生产总值23.66亿......
广东省农业科学院水稻研究所从"八五"期间承担国家"863"计划项目以来就开始了课题制管理的实践,随着<关于国家科研计划实行课题制......
近几年来,地市党报为适应社会主义市场经济,提高参与报业竞争的能力,积极而又慎重地进行新闻改革。目前大多数地市报的版面趋向活......
近年来,为适应我国高校教育改革的不断深入和发展的需要,高校的人事管理工作出现了一种全新的体制--人事代理制.这是一种全新社会......
