随着经济全球化的进程的不断提高,生产要素的流动变得更加自由,国际资本流动越来越受到人们的重视。而就业也是关系到许多人的切身利益的重要问题,所以,研究外商直接投资的就业效应具有很好的现实意义。近年来,我国成为世界上吸收外商直接投资第一的大国,辽宁省是我国的一个经济大省,是振兴东北老工业基地的主要发展地区,许多外商来我国投资也会将辽宁作为其首选的投资地区之一;另一方面,辽宁省劳动力资源丰富,就业的问题也越来越明显。因此,本文以辽宁省为例来研究分析外商直接投资对就业的影响。本文分析外商直接投资对就业的影响时,运用定性分析和定量分析相结合的分析方法,同时,先通过理论分析,再采取实证分析的方式来进一步分析外商直接投资对辽宁省就业的效应。首先通过对外商直接投资和就业现状的分析来提出问题;其次采用理论分析的方法,将外商直接投资的就业效应分为就业数量上的效应和就业质量上的效应来进行分析,并将二者细分为直接就业效应和间接就业效应;再使用计量软件对辽宁省外商直接投资对就业数量和就业质量的影响分别做实证分析,并从总的就业质量效应、直接就业质量效应和间接就业质量效应三个方面来进行实证分析;最后在前面的分析的基础上,得出在长期内,辽宁省外商直接投资对就业数量和就业质量均有着创造效应,并且对就业质量的间接效应要大于直接效应的结论,并就利用外商直接投资对就业的创造效应给出了政策建议。