随着全球化、数字化步伐不断加快,服务型政府建设进入新的阶段,对党委政府信息工作提出了更高的要求和挑战。党委政府信息是否能够以准确性和实效性切实发挥参谋作用,与基层信息员的工作态度、写作能力以及综合素养紧密相关,这些都对基层信息员在信息素养上有更全面的要求。然而,国内对于基层信息员的信息素养评价研究几乎处于空白,为更好地引导和提高基层信息工作者的信息素养,构建起符合基层信息员工作特点的信息素养评价标准体系就显得尤为重要。本文以基层信息员为研究对象,通过梳理分析国内外较为成熟的各类基层人群信息素养评价体系,结合基层信息员工作实际,构建了基层信息员信息素养初始评价指标,运用德尔菲法持续优化评价指标,使用层次分析法确定了基层信息员各评价指标的权重。以基层信息员信息素养评价指标体系为依据,设计了基层信息员信息素养现状调查问卷,以J省Y市基层信息员为调查对象开展调查研究;并对调研结果进行分析,提出了提升基层信息员信息素养的路径。研究成果方面:（1）建立了基层信息员信息素养评价指标体系,包括4个一级指标,12个二级指标,37个三级指标,确定了各指标权重。（2）编制了调查问卷,对J省Y市基层信息员进行实证研究,通过对问卷数据的描述性统计分析,了解基层信息员的信息素养现状;通过差异性分析,发现不同类型的基层信息员在信息素养指标的一级维度、二级维度上存在显著性差异。（3）运用信息素养理论、信息觅食理论、数据生命周期理论对基层信息员信息素养现状形成原因进行了解释说明,并分别从单位层面和个人层面对提升基层信息员信息素养提出了合理的建议和对策。