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一个和谐的企业一定是将企业与员工间的和谐劳动关系当作重要的基础性工作来抓。在企业构建和谐劳动关系过程中,企业应该坚持依靠员工办企业的理念,把维护职工的合法权益作为企业各项工作的核心内容。本文就县级供电企业如何维护职工的合法权利,注重以人为本,建立起"合作双赢,共同发展"的企业新型劳动关系,实现员工与企业的共同发展进行了论述。