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所谓人力资源的绩效考核,就是考查职员对岗位规定职责的执行程度,从而评价其工作成绩和效果.每个职员都希望他的努力及努力的结果能得到认可并得到合理的经济及荣誉回报,而组织也迫切希望通过职员的劳动实现预期目标.
人力资源绩效考核浅析
【摘 要】
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所谓人力资源的绩效考核,就是考查职员对岗位规定职责的执行程度,从而评价其工作成绩和效果.每个职员都希望他的努力及努力的结果能得到认可并得到合理的经济及荣誉回报,而组
【机 构】
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河北省高速公路禄发实业总公司玉田服务区
【出 处】
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决策与信息（下旬刊）
【发表日期】
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2011年6期
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