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她本来在公司做行政工作，因酒量过人被销售部经理招至麾下。此后，她在酒场上攻下一个又一个客户，出色的表现招来同事的嫉恨甚至暗算。当她萌生退意时，身体却出现异常，被检查出肝硬化。公司却不闻不问。无奈之下，她把公司告上了法庭……
善于饮酒被“挖”做销售
2011年元旦后的一天，在济南市某药业集团公司行政部供职的李怡受到销售部经理张明的召见。张明开门见山地对她说：“小李，你在年会上的表现非常好，我很欣赏你，来销售部和我一起干吧！”
李怡听后一愣，这才想起元旦公司年会上的事情。那天晚上，公司领导来敬酒，别的女同事都是象征性地喝点红酒，李怡却豪饮三杯白酒，依然面不改色，让一旁的销售部经理张明暗暗称奇。那几天，张明正为手下走了一员得力干将发愁。看到李怡酒量过人，而且外形靓丽，他觉得稍加培养，说不定又是一员大将。于是，他向公司打了报告，想把李怡挖过来干销售。
张明的眼力不错，按李怡的酒量，那天再喝半斤也不会醉。李怡的父亲是个善饮之士，只有李怡一个女儿，李怡10岁时，父亲在家里喝酒，也会给她倒半杯，让她陪着自己喝。久而久之，李怡的酒量就练出来了。上大学时，同班男生喝酒没有一个是她的对手。那天在公司年会上，她只是偶露峥嵘，没想到让张明发现了。
李怡觉得，自己在行政部已做得驾轻就熟，而且她知道销售部压力大，怕自己不能胜任，因此有些犹豫。张明鼓动她说：“在销售部，你的才能与收入是成正比的，一年光提成就相当于其他部门员工三五年的收入，还犹豫什么？”听了张明的话，李怡想了想，说：“张经理，谢谢你的信任，要不我和你干一段时间，适应了我就做下去，不行我再回行政部，你看可以吗？”张明连忙说：“好，就这样定了！”
李怡这样做有她的考虑，听到张经理所说的提成她确实有些动心，但她也清楚，销售员和形形色色的客户打交道，要经常喝酒。她和老公结婚不到一年，近期就不能要孩子了，这毕竟是两个人的事情，她得和老公商量一下。
晚上回到家，李怡把张经理邀她去销售部工作的事情给老公董林说了。董林沉思了一会儿，说：“还是不去的好，搞销售要喝酒的，别钱没挣到把身体弄垮了，那就得不偿失了。”李怡却说：“干销售提成高，干好了两年就能把咱们的房贷还清。光靠死工资啥时候才能摆脱房贷的压力呀！”听了妻子的话，董林沉默了。最终，他同意妻子先干一段时间试试。
第二天，李怡就到销售部报了到。当天张明就带着她去见客户徐经理——一个40多岁的中年男子。酒席上，徐经理说：“酒杯一端，政策放宽，今晚只要酒喝得痛快，合同没问题！”说着，他端起酒杯对李怡说：“小李，咱们干了这杯，来表示我们合作的诚意！”说着一饮而尽。张明看着李怡，心里有些紧张。不料，李怡心里早已有谱，笑着说：“徐经理，小妹我一个弱女子，很少喝酒，为了这个合同，我豁出去了！”说完，她端起酒杯，假装为难的样子，把酒喝了下去。然后，她还故意咳嗽了几下，做出一副很难受的样子。徐经理觉得李怡的表情很可爱，笑着说：“还是小李爽快！”张明则暗暗佩服李怡的机智。
李怡先是假装不会饮酒，徐经理却存心想看她醉酒后的状态，没想到正中李怡的计策。李怡又陪徐经理喝了几杯，依然没醉，反倒是徐经理招架不住了。张明看时机成熟，忙递过合同，徐经理爽快地签了字。
初战告捷，张明对李怡的表现非常满意。此后，他带着李怡见了几次客户，由于李怡酒场上的机敏，每次他们都顺利拿到了合同。进入销售部不到两个月，李怡就协助张明签了几个大单，光她一个人的提成就有近4万元。李怡盘算着，照这样下去，不出三年她就可以还清房贷。看到妻子这么能干，董林也十分高兴。
为了说服李怡调入销售部，张明决定让李怡先尝些甜头，笼住她的心。他对李怡承诺：“只要你同意调入销售部，并干满三年，我就向公司打报告为你争取5万元的晚育奖。”李怡说她要和老公商量一下再做决定。
李怡和老公商量了一下，觉得暂时不要孩子，争取把房贷还清，然后再要孩子，那样生活就可以轻松一些。于是，李怡同意了张明的条件。张明也没有食言，马上向公司打报告为李怡争取了5万元晚育奖。但他要求李怡签一份三年内不生育的协议书。只有签了协议，她才能拿到那笔晚育奖。李怡同意了。
不堪“酒精考验”身体发警报
调入销售部后，李怡每天陪着张明“鏖战”酒场，用酒杯攻下了一个又一个难缠的客户。一年后，李怡就在销售部确立了自己的地位。尽管她在销售部行事低调，但她出色的表现还是引起了一些同事的羡慕和忌妒。其中，最忌恨李怡的就是和她邻桌的刘艳。李怡来销售部之前，刘艳很受张明的重用，李怡来后，她在张明面前说话的分量就轻了许多，一些大客户张明也都交给李怡去做，让刘艳恨得牙痒痒。于是，她开始明里暗里中伤李怡。
2012年5月中旬的一天，刘艳下班后走出公司大门，看到李怡的老公董林站在大门口，便过去打招呼。得知董林是来接李怡下班的，她笑着说：“李怡下午陪张经理见客户去了，肯定不会按时下班，她没给你说吗？”董林不好意思地说：“中午我和她吵了几句，她手机就关机了。”一听这话，刘艳趁机说：“你家李怡现在是红人，张经理到哪儿都带着她，我可是人老珠黄，没人待见了。”董林听出她话里有话，忙问：“你说的是真的吗？”刘艳佯装生气地说：“我可什么都没说，还是问你老婆吧！”说完就走了。
没等到妻子，董林闷闷不乐地回到家。回味着刘艳所说的话，他越发觉得当初不该让妻子干这种天天陪酒的销售工作。因为妻子这段时间老捂着肚子说不舒服，这让他很担心。
凌晨时分，董林听到开门的声音，赶忙过去开门。门一打开，李怡带着一身酒气走了进来。她先到卫生间吐了一通，董林把她搀到沙发上，并给她倒了杯水。李怡问董林怎么还没睡，董林生气地说：“你天天这么喝酒，我怎么能睡得着？”接着，他又加了一句，“听说张经理很器重你，到哪里都带着你。”李怡觉得老公的话不对劲儿，质问道：“你这话什么意思？”董林赶忙说：“没什么，今天遇到刘艳了，随便聊了几句。”李怡气恼地说：“这个刘艳恨我抢了她的风头，到处说我的坏话，她的话你也信？” 见妻子生气了，董林忙岔开话题，说：“这段时间你气色很不好，赶紧去检查一下身体。真不行，这活儿咱不干了”！李怡瞪了丈夫一眼，说：“晚育奖金咱都拿了，不干能行吗？再说咱还要提前还房贷呢！”听妻子这样说，董林不吭声了。
两天后，李怡抽空去了趟医院，医生拿着化验结果告诉她：“你的转氨酶明显偏高，这样下去肝脏会出问题的，你现在处在育龄期，要是严重了，就要避免怀孕了。”医生的话让李怡的心情颇为沉重。然而工作还得继续，她仍要陪着张经理到处见客户，喝酒更是免不了的。不久发生的一件事，让她萌生了退意。
2012年6月3日，李怡正在上班，一个中年女人突然从外边冲进来，气势汹汹地问谁是李怡。李怡站起来，说：“我就是，你有什么事？”没想到那个女人上来就撕扯她，骂她勾引自己的老公，还把桌子上的茶杯砸向她。李怡的同事赶紧上前拽住了那个女人。李怡气愤地质问那个女人为何出口伤人。那个女人说话更难听了：“你这个狐狸精，整天勾引我家老赵，装什么正经？”李怡恍然大悟，原来这个女人是她一个客户的妻子，那个客户名叫赵东君，是一家公司的老总。赵东君和李怡接触过几次，经常约她喝酒。头天下午还打电话约她，她推脱了。没想到他老婆竟莫名其妙地到单位来闹。
李怡当着那个女人的面打通了赵东君的电话。听说自己的老婆正在李怡单位闹事儿，赵东君连连道歉：“昨晚我和刘艳一起吃饭，当时喝得有点多，不知道我老婆咋弄成是你和我在一起了，对不起，对不起！”
听赵东君说刘艳刚和他一起喝过酒，李怡感觉这里面有问题。于是她叫张明来处理这件事。张明先是把赵东君的妻子劝走，然后把刘艳叫到自己办公室质问，刘艳终于承认这一切都是她安排的。
打赢维权官司却“赔”了身体
弄清情况后，张明把刘艳训斥了一通，责令她向李怡道了歉。这件事让李怡厌倦了这份既伤身体又招人嫉恨的工作，想到上次体检时医生的警告，她觉得这份工作不能再干下去了，否则自己的身体真的会垮掉。
和老公商量后，李怡决定重回行政部，她向张明递交了转岗申请书。见李怡态度坚决，张明便以恳求的口吻说：“这个季度的任务咱们还没有完成，手上有几个单子没签下来，你帮我完成这一季度的任务，到时我把业务提成都结算给你，还有那5万元的晚育奖金也不用退了。你看这样行吗？”想到张经理平时对自己的关照，以及他面临的压力，李怡勉强答应了张明的请求。
接下来，李怡仍陪着张明东奔西走，用酒杯“攻”下一个又一个客户。然而，她的脸色越来越黄，食欲也越来越差。董林催她去医院检查，她却说等这一季度干完再去。
2012年8月初，李怡遇到了进入销售部后醉酒最厉害的一次，直接就进了医院。从医院回到家，一连三天，她都没有食欲，而且全身乏力。张明特意批准她休息几天。那天，董林特意请假在家照顾李怡，他给李怡做了一碗鸡蛋面。李怡吃下不久，竟全部吐了出来。董林意识到事情不妙，赶紧把李怡送到了医院。
检查结果出来后，大夫拿着检查单摇着头对董林说：“年纪轻轻竟然患了这种病，太可惜了！”董林心里一沉，忙问：“大夫，她的病严重吗？”大夫严肃地说：“你爱人患的是肝硬化，发展下去要死人的，真不知道你们怎么想的，喝酒不要命啊！”董林忙问：“你是说她这个病是喝酒造成的？”大夫说：“从检查结果来看，病人有长期的饮酒史，酒是导致肝硬化的主要病因。”董林忙问：“那她还能生孩子吗？”大夫意味深长地说：“她的病能不能治好都很难说，先保住命再说吧！”
就这样，李怡开始了系统治疗。张明过来看望了她一次，代表公司为她预交了3万元押金，然后就匆匆走了。不到半个月，李怡的住院押金就花光了。董林打电话让张明过来续费，张明以有事为由推脱。无奈，董林只好到公司找张明交涉。
没想到张明态度大变，说公司已经把李怡的业务提成打到她的工资卡里，此前也发放了晚育奖金，公司没有义务再为其缴纳医疗费用，并说这是公司的规定，他对李怡只能表示同情，但爱莫能助。董林气愤地说：“李怡为公司跑业务喝酒把身体弄垮了，属于工伤，你们却不认账，还有没有人性？”张明两手一摊，辩解道：“跑业务不一定非得喝酒啊？喝酒是她的个人行为，与公司没关系。国有国法，家有家规，该支付的费用公司会给你们，不该支付的，公司一分钱也不会出！”面对张明的说辞，董林十分气愤，决定上法庭讨个公道。
随后，李怡聘请了律师，将其所在公司告上了法庭。起诉书中，李怡以工作原因长期饮酒，对身体造成了极大损伤，符合《工伤管理条例》第十四条所规定的工伤范畴为由，向其所在公司索赔医疗费、误工费、伤残津贴、补助金共50万元。
李怡所在公司接到法院传票后，针对李怡的诉讼请求提出反诉，他们以《工伤管理条例》第十六条规定“饮酒造成的身体伤害不属于工伤”为由，请求法院驳回李怡的诉讼请求，并判令李怡退回公司为其垫付的医疗费用。因李怡和公司签有3年晚育奖励协议，并获得公司5万元晚育奖金，现在她无法履行工作职责，单方面违反了协议，公司请求法院判令李怡退回5万元晚育奖金。
2012年10月下旬，济南市历下区人民法院开庭审理了李怡向公司索要工伤赔偿一案。法院最终判决如下：李怡从事销售工作，为了提高工作业绩，长期大量饮酒，对身体造成极大伤害，符合《工伤管理条例》所规定的“三工”原则（工作时间、工作地点、工作原因），因此，公司须为李怡支付全额医疗费，并赔偿其误工费、伤残津贴、伤残补助总计13.5万元。在原告身体康复期间，被告不得以种种理由解雇原告。而对于李怡所在公司索回5万元晚育奖金的请求，法院认为，被告与李怡所签晚育奖励协议不具备合同约束力，应视为调岗补偿。因此，李怡无须退回5万元晚育奖金。判决书下达后，李怡所在公司没有提起上诉。
目前，李怡仍在医院接受治疗。虽然她赢了官司，维护了自身权益，却“赔”了自己的身体。她想告诉每一位职场人士：市场经济大潮中，喝酒公关蔚然成风，但这种伤己害人的风气背后有很多隐患，愿每一位职场中人以她为诫，不要为眼前的一点利益坠入深渊。
〔编辑：刘波〕
善于饮酒被“挖”做销售
2011年元旦后的一天，在济南市某药业集团公司行政部供职的李怡受到销售部经理张明的召见。张明开门见山地对她说：“小李，你在年会上的表现非常好，我很欣赏你，来销售部和我一起干吧！”
李怡听后一愣，这才想起元旦公司年会上的事情。那天晚上，公司领导来敬酒，别的女同事都是象征性地喝点红酒，李怡却豪饮三杯白酒，依然面不改色，让一旁的销售部经理张明暗暗称奇。那几天，张明正为手下走了一员得力干将发愁。看到李怡酒量过人，而且外形靓丽，他觉得稍加培养，说不定又是一员大将。于是，他向公司打了报告，想把李怡挖过来干销售。
张明的眼力不错，按李怡的酒量，那天再喝半斤也不会醉。李怡的父亲是个善饮之士，只有李怡一个女儿，李怡10岁时，父亲在家里喝酒，也会给她倒半杯，让她陪着自己喝。久而久之，李怡的酒量就练出来了。上大学时，同班男生喝酒没有一个是她的对手。那天在公司年会上，她只是偶露峥嵘，没想到让张明发现了。
李怡觉得，自己在行政部已做得驾轻就熟，而且她知道销售部压力大，怕自己不能胜任，因此有些犹豫。张明鼓动她说：“在销售部，你的才能与收入是成正比的，一年光提成就相当于其他部门员工三五年的收入，还犹豫什么？”听了张明的话，李怡想了想，说：“张经理，谢谢你的信任，要不我和你干一段时间，适应了我就做下去，不行我再回行政部，你看可以吗？”张明连忙说：“好，就这样定了！”
李怡这样做有她的考虑，听到张经理所说的提成她确实有些动心，但她也清楚，销售员和形形色色的客户打交道，要经常喝酒。她和老公结婚不到一年，近期就不能要孩子了，这毕竟是两个人的事情，她得和老公商量一下。
晚上回到家，李怡把张经理邀她去销售部工作的事情给老公董林说了。董林沉思了一会儿，说：“还是不去的好，搞销售要喝酒的，别钱没挣到把身体弄垮了，那就得不偿失了。”李怡却说：“干销售提成高，干好了两年就能把咱们的房贷还清。光靠死工资啥时候才能摆脱房贷的压力呀！”听了妻子的话，董林沉默了。最终，他同意妻子先干一段时间试试。
第二天，李怡就到销售部报了到。当天张明就带着她去见客户徐经理——一个40多岁的中年男子。酒席上，徐经理说：“酒杯一端，政策放宽，今晚只要酒喝得痛快，合同没问题！”说着，他端起酒杯对李怡说：“小李，咱们干了这杯，来表示我们合作的诚意！”说着一饮而尽。张明看着李怡，心里有些紧张。不料，李怡心里早已有谱，笑着说：“徐经理，小妹我一个弱女子，很少喝酒，为了这个合同，我豁出去了！”说完，她端起酒杯，假装为难的样子，把酒喝了下去。然后，她还故意咳嗽了几下，做出一副很难受的样子。徐经理觉得李怡的表情很可爱，笑着说：“还是小李爽快！”张明则暗暗佩服李怡的机智。
李怡先是假装不会饮酒，徐经理却存心想看她醉酒后的状态，没想到正中李怡的计策。李怡又陪徐经理喝了几杯，依然没醉，反倒是徐经理招架不住了。张明看时机成熟，忙递过合同，徐经理爽快地签了字。
初战告捷，张明对李怡的表现非常满意。此后，他带着李怡见了几次客户，由于李怡酒场上的机敏，每次他们都顺利拿到了合同。进入销售部不到两个月，李怡就协助张明签了几个大单，光她一个人的提成就有近4万元。李怡盘算着，照这样下去，不出三年她就可以还清房贷。看到妻子这么能干，董林也十分高兴。
为了说服李怡调入销售部，张明决定让李怡先尝些甜头，笼住她的心。他对李怡承诺：“只要你同意调入销售部，并干满三年，我就向公司打报告为你争取5万元的晚育奖。”李怡说她要和老公商量一下再做决定。
李怡和老公商量了一下，觉得暂时不要孩子，争取把房贷还清，然后再要孩子，那样生活就可以轻松一些。于是，李怡同意了张明的条件。张明也没有食言，马上向公司打报告为李怡争取了5万元晚育奖。但他要求李怡签一份三年内不生育的协议书。只有签了协议，她才能拿到那笔晚育奖。李怡同意了。
不堪“酒精考验”身体发警报
调入销售部后，李怡每天陪着张明“鏖战”酒场，用酒杯攻下了一个又一个难缠的客户。一年后，李怡就在销售部确立了自己的地位。尽管她在销售部行事低调，但她出色的表现还是引起了一些同事的羡慕和忌妒。其中，最忌恨李怡的就是和她邻桌的刘艳。李怡来销售部之前，刘艳很受张明的重用，李怡来后，她在张明面前说话的分量就轻了许多，一些大客户张明也都交给李怡去做，让刘艳恨得牙痒痒。于是，她开始明里暗里中伤李怡。
2012年5月中旬的一天，刘艳下班后走出公司大门，看到李怡的老公董林站在大门口，便过去打招呼。得知董林是来接李怡下班的，她笑着说：“李怡下午陪张经理见客户去了，肯定不会按时下班，她没给你说吗？”董林不好意思地说：“中午我和她吵了几句，她手机就关机了。”一听这话，刘艳趁机说：“你家李怡现在是红人，张经理到哪儿都带着她，我可是人老珠黄，没人待见了。”董林听出她话里有话，忙问：“你说的是真的吗？”刘艳佯装生气地说：“我可什么都没说，还是问你老婆吧！”说完就走了。
没等到妻子，董林闷闷不乐地回到家。回味着刘艳所说的话，他越发觉得当初不该让妻子干这种天天陪酒的销售工作。因为妻子这段时间老捂着肚子说不舒服，这让他很担心。
凌晨时分，董林听到开门的声音，赶忙过去开门。门一打开，李怡带着一身酒气走了进来。她先到卫生间吐了一通，董林把她搀到沙发上，并给她倒了杯水。李怡问董林怎么还没睡，董林生气地说：“你天天这么喝酒，我怎么能睡得着？”接着，他又加了一句，“听说张经理很器重你，到哪里都带着你。”李怡觉得老公的话不对劲儿，质问道：“你这话什么意思？”董林赶忙说：“没什么，今天遇到刘艳了，随便聊了几句。”李怡气恼地说：“这个刘艳恨我抢了她的风头，到处说我的坏话，她的话你也信？” 见妻子生气了，董林忙岔开话题，说：“这段时间你气色很不好，赶紧去检查一下身体。真不行，这活儿咱不干了”！李怡瞪了丈夫一眼，说：“晚育奖金咱都拿了，不干能行吗？再说咱还要提前还房贷呢！”听妻子这样说，董林不吭声了。
两天后，李怡抽空去了趟医院，医生拿着化验结果告诉她：“你的转氨酶明显偏高，这样下去肝脏会出问题的，你现在处在育龄期，要是严重了，就要避免怀孕了。”医生的话让李怡的心情颇为沉重。然而工作还得继续，她仍要陪着张经理到处见客户，喝酒更是免不了的。不久发生的一件事，让她萌生了退意。
2012年6月3日，李怡正在上班，一个中年女人突然从外边冲进来，气势汹汹地问谁是李怡。李怡站起来，说：“我就是，你有什么事？”没想到那个女人上来就撕扯她，骂她勾引自己的老公，还把桌子上的茶杯砸向她。李怡的同事赶紧上前拽住了那个女人。李怡气愤地质问那个女人为何出口伤人。那个女人说话更难听了：“你这个狐狸精，整天勾引我家老赵，装什么正经？”李怡恍然大悟，原来这个女人是她一个客户的妻子，那个客户名叫赵东君，是一家公司的老总。赵东君和李怡接触过几次，经常约她喝酒。头天下午还打电话约她，她推脱了。没想到他老婆竟莫名其妙地到单位来闹。
李怡当着那个女人的面打通了赵东君的电话。听说自己的老婆正在李怡单位闹事儿，赵东君连连道歉：“昨晚我和刘艳一起吃饭，当时喝得有点多，不知道我老婆咋弄成是你和我在一起了，对不起，对不起！”
听赵东君说刘艳刚和他一起喝过酒，李怡感觉这里面有问题。于是她叫张明来处理这件事。张明先是把赵东君的妻子劝走，然后把刘艳叫到自己办公室质问，刘艳终于承认这一切都是她安排的。
打赢维权官司却“赔”了身体
弄清情况后，张明把刘艳训斥了一通，责令她向李怡道了歉。这件事让李怡厌倦了这份既伤身体又招人嫉恨的工作，想到上次体检时医生的警告，她觉得这份工作不能再干下去了，否则自己的身体真的会垮掉。
和老公商量后，李怡决定重回行政部，她向张明递交了转岗申请书。见李怡态度坚决，张明便以恳求的口吻说：“这个季度的任务咱们还没有完成，手上有几个单子没签下来，你帮我完成这一季度的任务，到时我把业务提成都结算给你，还有那5万元的晚育奖金也不用退了。你看这样行吗？”想到张经理平时对自己的关照，以及他面临的压力，李怡勉强答应了张明的请求。
接下来，李怡仍陪着张明东奔西走，用酒杯“攻”下一个又一个客户。然而，她的脸色越来越黄，食欲也越来越差。董林催她去医院检查，她却说等这一季度干完再去。
2012年8月初，李怡遇到了进入销售部后醉酒最厉害的一次，直接就进了医院。从医院回到家，一连三天，她都没有食欲，而且全身乏力。张明特意批准她休息几天。那天，董林特意请假在家照顾李怡，他给李怡做了一碗鸡蛋面。李怡吃下不久，竟全部吐了出来。董林意识到事情不妙，赶紧把李怡送到了医院。
检查结果出来后，大夫拿着检查单摇着头对董林说：“年纪轻轻竟然患了这种病，太可惜了！”董林心里一沉，忙问：“大夫，她的病严重吗？”大夫严肃地说：“你爱人患的是肝硬化，发展下去要死人的，真不知道你们怎么想的，喝酒不要命啊！”董林忙问：“你是说她这个病是喝酒造成的？”大夫说：“从检查结果来看，病人有长期的饮酒史，酒是导致肝硬化的主要病因。”董林忙问：“那她还能生孩子吗？”大夫意味深长地说：“她的病能不能治好都很难说，先保住命再说吧！”
就这样，李怡开始了系统治疗。张明过来看望了她一次，代表公司为她预交了3万元押金，然后就匆匆走了。不到半个月，李怡的住院押金就花光了。董林打电话让张明过来续费，张明以有事为由推脱。无奈，董林只好到公司找张明交涉。
没想到张明态度大变，说公司已经把李怡的业务提成打到她的工资卡里，此前也发放了晚育奖金，公司没有义务再为其缴纳医疗费用，并说这是公司的规定，他对李怡只能表示同情，但爱莫能助。董林气愤地说：“李怡为公司跑业务喝酒把身体弄垮了，属于工伤，你们却不认账，还有没有人性？”张明两手一摊，辩解道：“跑业务不一定非得喝酒啊？喝酒是她的个人行为，与公司没关系。国有国法，家有家规，该支付的费用公司会给你们，不该支付的，公司一分钱也不会出！”面对张明的说辞，董林十分气愤，决定上法庭讨个公道。
随后，李怡聘请了律师，将其所在公司告上了法庭。起诉书中，李怡以工作原因长期饮酒，对身体造成了极大损伤，符合《工伤管理条例》第十四条所规定的工伤范畴为由，向其所在公司索赔医疗费、误工费、伤残津贴、补助金共50万元。
李怡所在公司接到法院传票后，针对李怡的诉讼请求提出反诉，他们以《工伤管理条例》第十六条规定“饮酒造成的身体伤害不属于工伤”为由，请求法院驳回李怡的诉讼请求，并判令李怡退回公司为其垫付的医疗费用。因李怡和公司签有3年晚育奖励协议，并获得公司5万元晚育奖金，现在她无法履行工作职责，单方面违反了协议，公司请求法院判令李怡退回5万元晚育奖金。
2012年10月下旬，济南市历下区人民法院开庭审理了李怡向公司索要工伤赔偿一案。法院最终判决如下：李怡从事销售工作，为了提高工作业绩，长期大量饮酒，对身体造成极大伤害，符合《工伤管理条例》所规定的“三工”原则（工作时间、工作地点、工作原因），因此，公司须为李怡支付全额医疗费，并赔偿其误工费、伤残津贴、伤残补助总计13.5万元。在原告身体康复期间，被告不得以种种理由解雇原告。而对于李怡所在公司索回5万元晚育奖金的请求，法院认为，被告与李怡所签晚育奖励协议不具备合同约束力，应视为调岗补偿。因此，李怡无须退回5万元晚育奖金。判决书下达后，李怡所在公司没有提起上诉。
目前，李怡仍在医院接受治疗。虽然她赢了官司，维护了自身权益，却“赔”了自己的身体。她想告诉每一位职场人士：市场经济大潮中，喝酒公关蔚然成风，但这种伤己害人的风气背后有很多隐患，愿每一位职场中人以她为诫，不要为眼前的一点利益坠入深渊。
〔编辑：刘波〕