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人是企业发展中最活跃的因素，也是最重要的因素。在企业的发展过程中，企业要善于调动广大员工的积极性，激发员工的替能，使员工为企业创造更大的价值。在我国的国有企业中，实行人力资源管理的激励机制能够激发广大员工的工作斗志，使他们满怀热情地投入到工作中去。
我国国有企业人力资源管理中的激励机制与创新
【摘 要】
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人是企业发展中最活跃的因素，也是最重要的因素。在企业的发展过程中，企业要善于调动广大员工的积极性，激发员工的替能，使员工为企业创造更大的价值。在我国的国有企业中，实行人力
【机 构】
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神华准格尔能源有限责任公司基建工程管理中心
【出 处】
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中国电子商务
【发表日期】
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2012年7期
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