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【摘 要】对于党和国家来说，离退休的工作人员都是非常重要的一笔财富，在社会主义建设的过程当中，离退休的工作人员贡献出了极大的价值，具有极其重要的地位及作用。因此，如何才能准确的把握住离退休工作人员的思想政治工作，让老干部能够落实生活待遇和政治待遇发挥出更大效能，是相关工作人员必须要讨论的问题。基于此，本文首先讨论了当前离退休干部的基本思想状况，其次分析了做好老干部思想政治工作措施研究，然后介绍了发挥离退休支部建设作用是做好离退休思想工作的保证。以供相关工作人员参考
【关键词】离退休;老干部;思想政治;工作
引言
离退休的老干部长期以来都受到了党的教育，不但工作能力比较强，而且思想政治的觉悟很高，为人民服务的意识以及责任感也是非常显著的。虽然这些离退休的老干部已经脱离了自己工作的岗位，但是他们的经验仍然可以让我国的各项事业获得发展，所以不管是生活还是政治方面，都要照顾好这些老干部，同时也要做好思想政治工作方面的建设，这也正是使离退休的队伍更加稳定的一项最为有效的方式。
1.当前离退休干部的基本思想状况
1.1对组织有着较为深厚的感情和较高的依赖度
几十年来，离退休的干部一直都在为组织工作，非常相信和依靠组织，这样的思想几乎已经深植于心中，很难改变。但是因为离退休干部当中的党员比例是很高的，有很多老干部遭受到了生活困难或者是心理难题的时候，大多都会主动联系原单位以及党组织等相关部门，希望组织可以伸出援手。出于对党组织的信任以及认同，离退休的老干部也会积极的配合党组织的工作。
1.2不愿意思想落伍
离退休的老干部大多都希望晚年生活更加具有价值，一方面通过读书看报以及上网，或者是看电视来获得消息，另外一方面也比较愿意参加有组织性的学习，不断的提升自己，找到一个交流的平台。
1.3大多数老同志能顺利度过心理调适期
在离退休之后，失落以及空虚沮丧是老干部必须要攻克的障碍，尤其是一些刚退休的老干部，大部分需要心理调试，随着时间在不断的推移，有一些老干部可以重拾兴趣，积极参加各种活动。随着重心在不断的转移，精神非常丰富，并且心里不适应也将会过去。
2.做好老干部思想政治工作措施研究
2.1做好老干部思想政治工作要讲方法
和离退休的干部相互之间打成一片，并且经常请教问题，了解真实的需求，并且听取意见都是非常重要的，对于一些无法解决的问题，要及时安抚老干部的情绪，有一些工作是超过了政治范围的，并且要求也并不十分合理，这时候必须要耐心的沟通，进行疏导，对于一些群体系的事件，要和老太干部进行沟通，防止出现老干部队伍不稳定的情况，尽量将矛盾消除在最基础部分。
2.2做好教育培训工作
老干部思想政治工作要能够主动，并具有一定的时效性，要完善制度，同时也要积极与时俱进。不仅如此，要尽量了解老干部工作过程当中遇到的一些新的问题。通过相关的制度来帮助老干部解决问题。让老干部在思想政治方面也能够趋于制度化。
2.3保证思想政治工作的与时俱进
老干部的思想不能够因循守旧，要始终坚持和社会的发展相互适应，所以必须要组织更多老干部来进行学习，对于以前的一些理论和思想也要及时更新，利用新的技术和科学对自己进行武装，同时也要尽量找到思政工作以及老干部相互之间老有所學的一种结合点。通过教育的方法让老干部知识水准获得提升，同时也可以让老干部思想以及党的思想相互之间保持一致。
2.4教育者要熟悉老同志的精神状态和心理特点
衰老是不能够避免的一项自然规律，随着人体的机能在不断的衰退，大脑功能也发生了很大的改变。个性非常偏执，喜欢钻牛角尖，很容易出现多愁善感的现象，这也正是老年人比较自然的一项生理现象。和老同志相互之间交流以及谈心，一旦对老年人的生理还有心理特点不够尊重，不能给老同志一定的敬爱之心，只是以年轻人的标准，对老同志进行要求，板着脸说话是很难达到预期效果的，有的时候甚至会适得其反。现在的空巢老人以及独居老人变得越来越多，老年人非常害怕孤独，比较渴望关怀，尤其是一些子女并不在身边或者是身上有疾病的老人。要能够及时给老年人进行思想政治工作的，不能只是简单的完成一些技术性的工作，这项工作对于教育者道德素质要求是比较高的，如果无法对老同志一直以来的怀着深厚的感情，很难完成老干部思想政治工作。
3.发挥离退休支部建设作用是做好离退休思想工作的保证
3.1建立健全组织
成立一个离退休的支部，并且按时来进行换届改选，可以协助就近离退休党支部学习的工作计划方面的落实。同时也要尽量提升支部建设的推进，支部会议常态化以及制度化。让离退休的党组织能够发挥出更大的价值。离退休人员在思想政治工作方面非常依靠党支部的力量，要加强离退休人员相互之间的沟通以及理解，起到一定的协调作用。
3.2强化离退休支部管理工作
离退休的党员参与到党组织的各项活动当中去，可以让思想政治教育的工作有所加强，工作特色也比较与时俱进，可以充分的实现老有所学以及老有所学的基础目标，同时也要按时召开离退休党支部的书记例会，要能够组织学习，并且传达上级和中心党委的一些具体的工作要求。
3.3建立高素质管理者队伍
在完成思想政治工作的过程当中，要注重思想政治工作者是思政工作非常重要的载体。在进行思想政治工作的过程当中能够发挥出主导作用。从事相关工作的人员要能够热爱本职工作，同时也要吃苦耐劳，要始终坚持无私奉献，并且让自身的素养以及业务能力都获得提升。
首先，从常规化的服务一直到人文关怀，其中各个环节必须要有所落实，要能够树立一定的职业形象，在工作理念方面要充分的尊重老干部，要能够依靠老干部。而在面对离退休干部的双高期的时候，以及人口老年化不断发展的情况下，要让服务内涵有所扩张，尽量将深层次的人文关怀以及日常服务工作相结合，在精神方面以及心理方面都能够真诚地进行关怀和安慰，让老年人能够安度晚年，努力成为老干部的贴心人。
其次就是离退休人员在思想政治工作方面要能够主动服务，要尽量关注离退休人员心理方面的需求，积极的进行老干部心理慰藉方面的工作。要能够随时给离退休人员提供便捷的服务，同时也要深入其中来解决一些实际的问题。要设立离退休的联络处来方便老同志日常联系以及办理相关的事宜，同时要配备工作人员和老同志进行日常交流，要热情的对每一位来电来访进行接待和记录，你要能够办实事，在政策允许的范围之内，充分的解决老干部的困难。
4.结束语
综上所述，在老年群体当中，老干部群体是非常重要的一项组成部分，老干部的思想政治工作不断的创新实践，对未来我国老年思想政治工作的突破能够产生非常重大的影响，也将会带来非常积极的意义，因此值得进一步推广。
参考文献
[1]李凤清.关于如何做好离退休老干部思想政治工作的思考[J].中国校外教育，2019（03）：12-13.
[2]李晓丽.对老干部思想政治工作创新路径的思考[J].国家林业局管理干部学院学报，2017，16（02）：57-64.
[3]周畅.浅议如何做好离退休老干部思想政治工作[J].改革与开放，2015（08）：53-54.
[4]谭宏峰.离退休干部思想政治工作问题刍探[J].企业家天地（理论版），2020（05）：170-171.
作者简介：陈泽霖（1997.8-），男，河南人，本科，助理政工师。
中国平煤神马集团老干部管理中心 河南平顶山 467000
【关键词】离退休;老干部;思想政治;工作
引言
离退休的老干部长期以来都受到了党的教育，不但工作能力比较强，而且思想政治的觉悟很高，为人民服务的意识以及责任感也是非常显著的。虽然这些离退休的老干部已经脱离了自己工作的岗位，但是他们的经验仍然可以让我国的各项事业获得发展，所以不管是生活还是政治方面，都要照顾好这些老干部，同时也要做好思想政治工作方面的建设，这也正是使离退休的队伍更加稳定的一项最为有效的方式。
1.当前离退休干部的基本思想状况
1.1对组织有着较为深厚的感情和较高的依赖度
几十年来，离退休的干部一直都在为组织工作，非常相信和依靠组织，这样的思想几乎已经深植于心中，很难改变。但是因为离退休干部当中的党员比例是很高的，有很多老干部遭受到了生活困难或者是心理难题的时候，大多都会主动联系原单位以及党组织等相关部门，希望组织可以伸出援手。出于对党组织的信任以及认同，离退休的老干部也会积极的配合党组织的工作。
1.2不愿意思想落伍
离退休的老干部大多都希望晚年生活更加具有价值，一方面通过读书看报以及上网，或者是看电视来获得消息，另外一方面也比较愿意参加有组织性的学习，不断的提升自己，找到一个交流的平台。
1.3大多数老同志能顺利度过心理调适期
在离退休之后，失落以及空虚沮丧是老干部必须要攻克的障碍，尤其是一些刚退休的老干部，大部分需要心理调试，随着时间在不断的推移，有一些老干部可以重拾兴趣，积极参加各种活动。随着重心在不断的转移，精神非常丰富，并且心里不适应也将会过去。
2.做好老干部思想政治工作措施研究
2.1做好老干部思想政治工作要讲方法
和离退休的干部相互之间打成一片，并且经常请教问题，了解真实的需求，并且听取意见都是非常重要的，对于一些无法解决的问题，要及时安抚老干部的情绪，有一些工作是超过了政治范围的，并且要求也并不十分合理，这时候必须要耐心的沟通，进行疏导，对于一些群体系的事件，要和老太干部进行沟通，防止出现老干部队伍不稳定的情况，尽量将矛盾消除在最基础部分。
2.2做好教育培训工作
老干部思想政治工作要能够主动，并具有一定的时效性，要完善制度，同时也要积极与时俱进。不仅如此，要尽量了解老干部工作过程当中遇到的一些新的问题。通过相关的制度来帮助老干部解决问题。让老干部在思想政治方面也能够趋于制度化。
2.3保证思想政治工作的与时俱进
老干部的思想不能够因循守旧，要始终坚持和社会的发展相互适应，所以必须要组织更多老干部来进行学习，对于以前的一些理论和思想也要及时更新，利用新的技术和科学对自己进行武装，同时也要尽量找到思政工作以及老干部相互之间老有所學的一种结合点。通过教育的方法让老干部知识水准获得提升，同时也可以让老干部思想以及党的思想相互之间保持一致。
2.4教育者要熟悉老同志的精神状态和心理特点
衰老是不能够避免的一项自然规律，随着人体的机能在不断的衰退，大脑功能也发生了很大的改变。个性非常偏执，喜欢钻牛角尖，很容易出现多愁善感的现象，这也正是老年人比较自然的一项生理现象。和老同志相互之间交流以及谈心，一旦对老年人的生理还有心理特点不够尊重，不能给老同志一定的敬爱之心，只是以年轻人的标准，对老同志进行要求，板着脸说话是很难达到预期效果的，有的时候甚至会适得其反。现在的空巢老人以及独居老人变得越来越多，老年人非常害怕孤独，比较渴望关怀，尤其是一些子女并不在身边或者是身上有疾病的老人。要能够及时给老年人进行思想政治工作的，不能只是简单的完成一些技术性的工作，这项工作对于教育者道德素质要求是比较高的，如果无法对老同志一直以来的怀着深厚的感情，很难完成老干部思想政治工作。
3.发挥离退休支部建设作用是做好离退休思想工作的保证
3.1建立健全组织
成立一个离退休的支部，并且按时来进行换届改选，可以协助就近离退休党支部学习的工作计划方面的落实。同时也要尽量提升支部建设的推进，支部会议常态化以及制度化。让离退休的党组织能够发挥出更大的价值。离退休人员在思想政治工作方面非常依靠党支部的力量，要加强离退休人员相互之间的沟通以及理解，起到一定的协调作用。
3.2强化离退休支部管理工作
离退休的党员参与到党组织的各项活动当中去，可以让思想政治教育的工作有所加强，工作特色也比较与时俱进，可以充分的实现老有所学以及老有所学的基础目标，同时也要按时召开离退休党支部的书记例会，要能够组织学习，并且传达上级和中心党委的一些具体的工作要求。
3.3建立高素质管理者队伍
在完成思想政治工作的过程当中，要注重思想政治工作者是思政工作非常重要的载体。在进行思想政治工作的过程当中能够发挥出主导作用。从事相关工作的人员要能够热爱本职工作，同时也要吃苦耐劳，要始终坚持无私奉献，并且让自身的素养以及业务能力都获得提升。
首先，从常规化的服务一直到人文关怀，其中各个环节必须要有所落实，要能够树立一定的职业形象，在工作理念方面要充分的尊重老干部，要能够依靠老干部。而在面对离退休干部的双高期的时候，以及人口老年化不断发展的情况下，要让服务内涵有所扩张，尽量将深层次的人文关怀以及日常服务工作相结合，在精神方面以及心理方面都能够真诚地进行关怀和安慰，让老年人能够安度晚年，努力成为老干部的贴心人。
其次就是离退休人员在思想政治工作方面要能够主动服务，要尽量关注离退休人员心理方面的需求，积极的进行老干部心理慰藉方面的工作。要能够随时给离退休人员提供便捷的服务，同时也要深入其中来解决一些实际的问题。要设立离退休的联络处来方便老同志日常联系以及办理相关的事宜，同时要配备工作人员和老同志进行日常交流，要热情的对每一位来电来访进行接待和记录，你要能够办实事，在政策允许的范围之内，充分的解决老干部的困难。
4.结束语
综上所述，在老年群体当中，老干部群体是非常重要的一项组成部分，老干部的思想政治工作不断的创新实践，对未来我国老年思想政治工作的突破能够产生非常重大的影响，也将会带来非常积极的意义，因此值得进一步推广。
参考文献
[1]李凤清.关于如何做好离退休老干部思想政治工作的思考[J].中国校外教育，2019（03）：12-13.
[2]李晓丽.对老干部思想政治工作创新路径的思考[J].国家林业局管理干部学院学报，2017，16（02）：57-64.
[3]周畅.浅议如何做好离退休老干部思想政治工作[J].改革与开放，2015（08）：53-54.
[4]谭宏峰.离退休干部思想政治工作问题刍探[J].企业家天地（理论版），2020（05）：170-171.
作者简介：陈泽霖（1997.8-），男，河南人，本科，助理政工师。
中国平煤神马集团老干部管理中心 河南平顶山 467000