论文部分内容阅读
但目前国内培训公司的经营现状并不十分乐观，大多数培训公司“销售型”的经营方式，成了它们“又爱又恨”、“成也萧何，败也萧何”的悲剧根源或者绊脚石，而且这也成为阻碍这一行业健康发展的一个因素。加速市场洗牌，引导企业培训行业健康发展，以体验式培训为切入点，打破培训师独享课程开发与课程演绎两条主要价值流的现状，从而实现经营方式的转变，将是一个有益的尝试。