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摘 要：在新的形势下，人们的生活方式、思维方式、经济关系、生活内容都走向多元化、多样化，给思想政治工作者提出了一个新的课题，要做好企业员工的思想政治工作，必须提高政工干部的综合素质，加强企业政工队伍的建设。
关键词：新形势 政工队伍 建设
十七大报告提出，在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。对企业而言，坚持“以人为本”，就必须不断推进企业思想政治工作，根据企业思想政治工作的内在规律，促进企业政工人员素质全面提升，促进新时期政工队伍素质建设，拓展企业政工人员在企业生产经营和改革发展过程中的具体工作。
一、新形势下加强企业政工队伍建设的重大意义
加强企业政工队伍建设首先是加强政工干部的修养。加强修养就是指政工干部依靠自身在社会和工作中的实践与学习，主观能动地自觉学习、自我锻炼、自我提高，进而不断坚定人生信仰和理想信念、改善知识结构、提高工作能力，达到改进作风、提升素质、增强政治“免疫力”的目的。思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，任何情况下，思想政治工作只能加强改进，不能忽视削弱。有了良好的工作情绪和良好的心理素质，职工才能创造性地进行工作，才能产生企业的长远利益。而职工良好的心理素质就是靠我们政工干部认真做好思想政治工作，及时化解职工心中的困惑，解决职工之间的矛盾，尤其是在社会主义市场经济大潮中各类思想观念的滋生蔓延，使加强企业政工队伍建设，做好企业思想工作显得尤为迫切。
二、目前企业思想政治工作面临的问题
认识是行动的指南，部分人认为搞市场经济不需要思想政治工作，认为只需要提高业务技能，不需要思想政治工作，对思想政治工作是一切工作的“生命线”的重要性认识有欠缺，从而对在职工中存在的思想问题、错误行为不能够及时的引导、疏通、教育，是职工的工作积极性没有得到最大的发挥。部分干部、职工存在着“一切为经济效益的思想”，认为思想政治工作创造不了经济效益，对政治学习反应淡漠，对思想教育持不积极态度。新形势下，新思维、新事物不断涌现，知识更新瞬息万变，整个社会已经进入一个全新的知识经济时代。在知识经济的扩张作用下，面对纷繁复杂的新情况、新问题、新现象，不少政工干部由于平时不注重自身修养，思维封闭，观念陈旧，知识老化，思想有所滑坡。
一個健全完善的政工体制、运行机制是一个企业思想政治工作的基石。目前，有的企业思想政治工作体制、机制、制度不完善，形同虚设，工作流于形式，却没有形成具体的责任落实到人的机制，工作无法分工明确，责任互相推脱，对企业的发展造成了极大的危害。
因此，加强企业政工队伍建设，提高政工干部的综合素质是新形势下提高思想政治工作水平的必由之路。只有加强企业政工队伍建设，才能牢牢把握时代发展的主旋律，才能正确把握思想政治领域的变化。
三、新形势下加强企业政工队伍建设的方法和途径
常言道：“打铁先得自身硬。”政工干部自身形象如何，直接关系到政工干部的人格力量和思想政治工作的效果，是政工干部修养的前提。一要不断坚定理想信念。要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，以科学发展观为指导，树立坚定的社会主义和共产主义理想信念。二要不断更新观念。要积极适应思想政治工作日趋开放的大环境，解放思想，更新观念，拓展思路，开阔视野，不断提高新形势下思想政治工作的应变能力。三要时刻保持清正廉洁的作风。政工干部要牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨意识，坦坦荡荡做人，老老实实做事，始终保持朝气蓬勃、浩然正气，增强工作的感染力。
（一）加强党性和信念修养，坚定共产主义信念。
思想政治工作者代表着政策和党的形象，要牢固树立共产主义信念，坚持为共产主义事业奋斗终身，在政治上、思想上、行动上和党中央保持一致。这是党性原则的基本要求，也是政工干部政治素质的集中体现。新形势下，加强党性和信念修养就是要认真学习中国特色社会主义理论，在科学发展观的指导下，切实增强现实工作中贯彻执行党和国家路线方针政策的自觉性、坚定性。
（二）夯实理论功底是政工干部修养的基础。
在新形势下，积极组织新时期的思想政治理论学习，深入对思想政治工作的理解，培养企业的创新意识。一要端正学习态度。在党的思想政治工作中，以科学理论武装人具有重要的基础性作用。政工干部要充分认识学习理论的极端重要性，切实增强学好理论的使命感、责任感，把提高理论素养作为大事来抓。二要变单一式为多样式。摒弃过去那种关起门来学、只学书本的单调方式，创造性地采取多种形势的政治学习方法，不断调整学习内容，改进学习方法。把学习同开展活动有机地结合起来。三要坚持良好的学风。着眼于改革和发展过程中出现的新情况、新问题，大力弘扬理论联系实际的学风，在工作中学习、学习中工作、实践中提高。
（三）提升业务修养，提高引领员工思想的能力。
企业政工队伍要重视所在岗位专业知识的学习，做到精益求精，同时，还需要对企业各个方面的专业知识有所了解。在新的历史时期，企业员工状况已经发生了很大的变化，特别是青年员工，都是有知识、有理想、有抱负的高素质群体，要做好他们的思想政治工作，除了熟悉和掌握他们的思想观念、学习、工作、生活之外，还要对他们所从事的专业知识有所了解和掌握，站在他们的角度去帮助他们，真正解决他们在学习、工作、生活和思想上所遇到的难题和实际问题。了解和掌握企业思想政治工作对象的一些专业知识，是做好思想政治工作最有力的支撑，只有了解员工的工作情况和思想动态，才能使思想政治工作有的放矢，找到突破口，具有针对性，增加亲和力，让人心悦诚服，以提高员工的积极性，增强员工的凝聚力。
总而言之，企业思想政治工作直接影响企业的长远利益，关系到企业的稳定与发展。作为思想政治工作者，必须适应新阶段、新形势、新任务的要求，从而更好地完成党组织交给的各项工作任务，推动企业的新发展。
关键词：新形势 政工队伍 建设
十七大报告提出，在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。对企业而言，坚持“以人为本”，就必须不断推进企业思想政治工作，根据企业思想政治工作的内在规律，促进企业政工人员素质全面提升，促进新时期政工队伍素质建设，拓展企业政工人员在企业生产经营和改革发展过程中的具体工作。
一、新形势下加强企业政工队伍建设的重大意义
加强企业政工队伍建设首先是加强政工干部的修养。加强修养就是指政工干部依靠自身在社会和工作中的实践与学习，主观能动地自觉学习、自我锻炼、自我提高，进而不断坚定人生信仰和理想信念、改善知识结构、提高工作能力，达到改进作风、提升素质、增强政治“免疫力”的目的。思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，任何情况下，思想政治工作只能加强改进，不能忽视削弱。有了良好的工作情绪和良好的心理素质，职工才能创造性地进行工作，才能产生企业的长远利益。而职工良好的心理素质就是靠我们政工干部认真做好思想政治工作，及时化解职工心中的困惑，解决职工之间的矛盾，尤其是在社会主义市场经济大潮中各类思想观念的滋生蔓延，使加强企业政工队伍建设，做好企业思想工作显得尤为迫切。
二、目前企业思想政治工作面临的问题
认识是行动的指南，部分人认为搞市场经济不需要思想政治工作，认为只需要提高业务技能，不需要思想政治工作，对思想政治工作是一切工作的“生命线”的重要性认识有欠缺，从而对在职工中存在的思想问题、错误行为不能够及时的引导、疏通、教育，是职工的工作积极性没有得到最大的发挥。部分干部、职工存在着“一切为经济效益的思想”，认为思想政治工作创造不了经济效益，对政治学习反应淡漠，对思想教育持不积极态度。新形势下，新思维、新事物不断涌现，知识更新瞬息万变，整个社会已经进入一个全新的知识经济时代。在知识经济的扩张作用下，面对纷繁复杂的新情况、新问题、新现象，不少政工干部由于平时不注重自身修养，思维封闭，观念陈旧，知识老化，思想有所滑坡。
一個健全完善的政工体制、运行机制是一个企业思想政治工作的基石。目前，有的企业思想政治工作体制、机制、制度不完善，形同虚设，工作流于形式，却没有形成具体的责任落实到人的机制，工作无法分工明确，责任互相推脱，对企业的发展造成了极大的危害。
因此，加强企业政工队伍建设，提高政工干部的综合素质是新形势下提高思想政治工作水平的必由之路。只有加强企业政工队伍建设，才能牢牢把握时代发展的主旋律，才能正确把握思想政治领域的变化。
三、新形势下加强企业政工队伍建设的方法和途径
常言道：“打铁先得自身硬。”政工干部自身形象如何，直接关系到政工干部的人格力量和思想政治工作的效果，是政工干部修养的前提。一要不断坚定理想信念。要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，以科学发展观为指导，树立坚定的社会主义和共产主义理想信念。二要不断更新观念。要积极适应思想政治工作日趋开放的大环境，解放思想，更新观念，拓展思路，开阔视野，不断提高新形势下思想政治工作的应变能力。三要时刻保持清正廉洁的作风。政工干部要牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨意识，坦坦荡荡做人，老老实实做事，始终保持朝气蓬勃、浩然正气，增强工作的感染力。
（一）加强党性和信念修养，坚定共产主义信念。
思想政治工作者代表着政策和党的形象，要牢固树立共产主义信念，坚持为共产主义事业奋斗终身，在政治上、思想上、行动上和党中央保持一致。这是党性原则的基本要求，也是政工干部政治素质的集中体现。新形势下，加强党性和信念修养就是要认真学习中国特色社会主义理论，在科学发展观的指导下，切实增强现实工作中贯彻执行党和国家路线方针政策的自觉性、坚定性。
（二）夯实理论功底是政工干部修养的基础。
在新形势下，积极组织新时期的思想政治理论学习，深入对思想政治工作的理解，培养企业的创新意识。一要端正学习态度。在党的思想政治工作中，以科学理论武装人具有重要的基础性作用。政工干部要充分认识学习理论的极端重要性，切实增强学好理论的使命感、责任感，把提高理论素养作为大事来抓。二要变单一式为多样式。摒弃过去那种关起门来学、只学书本的单调方式，创造性地采取多种形势的政治学习方法，不断调整学习内容，改进学习方法。把学习同开展活动有机地结合起来。三要坚持良好的学风。着眼于改革和发展过程中出现的新情况、新问题，大力弘扬理论联系实际的学风，在工作中学习、学习中工作、实践中提高。
（三）提升业务修养，提高引领员工思想的能力。
企业政工队伍要重视所在岗位专业知识的学习，做到精益求精，同时，还需要对企业各个方面的专业知识有所了解。在新的历史时期，企业员工状况已经发生了很大的变化，特别是青年员工，都是有知识、有理想、有抱负的高素质群体，要做好他们的思想政治工作，除了熟悉和掌握他们的思想观念、学习、工作、生活之外，还要对他们所从事的专业知识有所了解和掌握，站在他们的角度去帮助他们，真正解决他们在学习、工作、生活和思想上所遇到的难题和实际问题。了解和掌握企业思想政治工作对象的一些专业知识，是做好思想政治工作最有力的支撑，只有了解员工的工作情况和思想动态，才能使思想政治工作有的放矢，找到突破口，具有针对性，增加亲和力，让人心悦诚服，以提高员工的积极性，增强员工的凝聚力。
总而言之，企业思想政治工作直接影响企业的长远利益，关系到企业的稳定与发展。作为思想政治工作者，必须适应新阶段、新形势、新任务的要求，从而更好地完成党组织交给的各项工作任务，推动企业的新发展。