论文部分内容阅读
摘 要：思想政治工作的开展对于促进一个行业的发展所起的作用是毋庸置疑的，因而对于煤炭行业而言亦是如此。那么在当前的新形势下，尤其是在煤炭资源日益需求、供需矛盾日益紧张的现状下，我们应如何强化思想政治工作的开展呢？本文正是基于这一背景，提出了几点浅见。希望通过本文的论述，能更好地促进煤炭行业的可持续发展。
关键词：煤炭行业 思想政治工作 可持续发展
煤炭行业的可持续发展离不开广大煤炭企业的支持，所以各煤炭企业必须意识到强化思想政治工作的重要性，并在日常工作中采取有效的措施，紧密结合新形势的发展需要，切实强化思想政治工作的开展，才能更好地促进安全生产的可持续发展。
一、煤炭行业强化思想政治工作的必要性分析
一是有助于企業的改革和发展。作为新形势下的煤炭企业，为了更好地面对各种挑战，我们应抓住当前的严峻的形势，引导更多的职工参与到企业的发展中来，凝聚广大企业职工的力量，尽可能地调动职工工作积极性和主动性，才能更好地促进煤炭企业的发展，只有煤炭企业得到发展，整个行业才能发展。而这又是思想政治工作的主要内容，所以思想政治工作的开展有助于企业的改革和发展。二是有助于企业团队实力的提升。企业的发展离不开广大职工的支持，而广大职工组成的团队才能将其作用最大化的发挥出来，所以我们通过思想政治教育工作的开展，能有效的促进企业职工素质水平的提升，切实加强精神文明生活的创建，致力于企业职工道德素养的提升，尤其是在职业技能素质提升中应注重思想政治教育的渗透，才能在提升素质水平的同时促进整个企业团队实力的提升。三是有助于企业文化的弘扬。在任何企业中，企业文化是一颗灵魂，所以在思想政治教育中，通过加强对企业战略目标的宣传，能引导企业职工对自身和企业未来的发展前途有着更加科学和全面的意识，在业余文化生活中强化思想政治工作，有助于企业职工精神文化生活的丰富，并引导其树立良好的价值观，提升企业职工对企业的归属感，对于促进企业的发展具有不可或缺的作用。四是有助于和谐企业的建设。因为思想政治工作的开展，主要是引导企业职工更加主动积极地参与到企业的管理工作之中，使其意识到自身在企业发展中的重要作用，同时还能维护其正当的权益，有助于和谐劳动关系的建设，从而更好地加强和谐企业的建设，从而更好地解决企业职工所面临的利益问题，促进企业与企业职工双方的和谐稳定的发展。
二、煤炭行业强化思想政治工作的措施分析
上述我们已经意识到煤炭行业强化思想政治工作的必要性，那么作为新形势下的煤炭企业就应切实注重思想政治工作的开展，具体来说，主要是应做好以下工作，才能更好地推动整个煤炭行业的发展。
1.思想政治教育工作内容讲究“实”。虽然经济工作注重的是效益，但是思想政治工作也应注重效益。否则思想政治工作的开展就会缺乏针对性。而思想政治教育的内容首先就必须要紧密结合实际。这就需要做好以下几点：一是思想政治工作的开展必须注重内容与方法的改进和创新，认真分析和总结煤炭行业在发展和整改中面临的问题，掌握思想政治工作规律，对错误倾向进行批评和纠正，正面的回答企业职工的问题。二是引导煤炭企业的职工参与到社会公益活动中来，在完成生产任务的基础上，注重政治活动的开展，开阔企业职工视野的同时更好地促进其对党的政策方针和政治理论的掌握，增强其强烈的责任感，引导其热爱企业，为企业的发展而不懈努力。三是将思想政治工作与企业的各项安全生产活动和行业的发展动态进行有机的结合，以企业职工为主体，以企业发展推动行业发展，引导其意识到强化政治理论学习的重要性，妥善处理其与安全生产任务的关系，不仅要学习生产技能，还要丰富企业职工的精神生活，将思想政治教育贯穿到生产实践之中，着力解决企业在发展中所面临的问题，才能更好地提高企业的生产力，完成各项生产任务。
2.思想政治教育工作方法讲究“活”。传统的思想政治教育工作往往是填鸭式和灌输式，虽然具有一定的作用，但是在新形势下，这一模式的弊端正在不断的暴露出来，尤其是一些青年企业职工，往往容易因此形成逆反的心理，所以只有在思想政治教育工作方法上不断的创新，尽可能地采取灵活多样的思想政治教育方式，才能更好地促进思想政治教育的作用得到有效的发挥。这就需要紧密结合企业职工的年龄层次，采取针对性的方式予以宣教。例如对于中年企业职工，则应以传统的说教为主，因其已经习以为常，而对于青年企业职工，则应采取多媒体、网络平台等强化与之的互动。例如成立企业的微信公众号，青年企业职工添加和关注企业的微信公众号之后，可以及时的掌握企业的发展动态，也可以将自身的建议和诉求以及困惑等通过这一平台传递给企业，而企业则应安排专业的团队强化企业微信公众号的管理，才能更好地加强与企业职工之间的沟通和交流，及时的掌握其思想动态，确保思想政治工作在企业职工的工作和生活中的价值得到有效的体现出来。
3.思想政治教育工作情感讲究“真”。作为煤炭企业的思想政治教育工作人员，应注重对企业职工情感的尊重，严禁在思想对其有所歧视，而应在工作上信任，生活上照顾，才能更好地促进双方的情感交流，促进其潜能的有效发挥，这就需要切实注重以下工作的开展：一是紧密结合企业职工的需要，尤其是在物质和精神以及交往和工作等方面的需要，尽可能地得到满足，解决其在生活中的后顾之忧，才能更好地促进其参与到各项工作之中。二是及时的加强与企业职工之间的情感交流，注重情感教育活动的开展，通过活动激发企业职工的工作热情，使其意识到自身在企业发展中的价值，看到企业未来发展的希望，才能更好地将其意愿与动力进行有机的结合，实现企业的战略发展目标。三是思想政治教育工作人员自身应树立良好的形象，在情感交流中做到得体得当，成为企业职工的楷模，做到言行一致，才能更好地赢得企业职工的信赖，实现企业的可持续发展，并为此而不懈的努力。
三、相关建议
一是强化煤炭企业的党委领导在思想政治工作中的领导作用的发挥，尽可能地培育出促进企业发展的思想政治工作团队，将企业的人力资源管理与思想政治教育进行有机结合，尽可能地将其作用发挥出来，但是应坚持物质与精神利益统一的原则，对其需求实施定量和定性的分析，并强化与政工干部之间的沟通和交流，在注重职工思想政治教育的同时还应强化思想政治思想的传输，尽可能地使其意识到思想政治工作的作用。二是致力于榜样力量的发挥，加大力度加强对正面的宣传，也能有效的促进企业思想政治工作凝聚力的提升，尤其是应注重爱国主义教育、集体主义和社会主义教育，引导职工科学合理的处理好三者之间的关系，并加大力度宣传安全生产和高效经营管理的先进工作者和劳动经模范的先进事迹，从而引导职工真实的感受榜样的力量，同时还要将企业精神和职工个人的发展需求进行有机的结合，引导其不断的加强有关专业技能的学习，才能更好地促进其自我发展。三是思想政治工作的开展应具有针对性，这就是在思想政治工作中应结合员工的思想动态，及时的改进思想政治教育的工作模式和内容，确保员工的各种需求得到企业的关注和认可，尤其是应在整个企业管理中加强民主管理，尽可能地强化企业的思想政治工作能力，引导企业职工及时了解有关政策，并参与企业的民主管理、监督等形式，去赢得职工的理解和信任，激发职工对企业的认同感、自豪感，才能更好地在未来的工作中不断的推动行业的可持续发展。
四、结语
综上所述，煤炭行业的发展需要广大煤炭企业的不懈努力，所以作为新时期背景下的煤炭企业，必须意识到发展的紧迫性，切实强化思想政治教育工作的开展，才能更好地面对挑战和抓住机遇，助推整个行业的可持续发展。
参考文献：
[1]赵晋阳.新形势下煤炭企业做好思想政治工作的创新探索[J].品牌（下半月），2015，05：86-87.
[2]李鹏.新形势下如何做好煤炭企业员工思想政治工作[J].经营管理者，2013，24：335.
[3]张靖.如何做好新形势下煤炭企业的思想政治工作[J].时代青年（视点），2014，09：73.
关键词：煤炭行业 思想政治工作 可持续发展
煤炭行业的可持续发展离不开广大煤炭企业的支持，所以各煤炭企业必须意识到强化思想政治工作的重要性，并在日常工作中采取有效的措施，紧密结合新形势的发展需要，切实强化思想政治工作的开展，才能更好地促进安全生产的可持续发展。
一、煤炭行业强化思想政治工作的必要性分析
一是有助于企業的改革和发展。作为新形势下的煤炭企业，为了更好地面对各种挑战，我们应抓住当前的严峻的形势，引导更多的职工参与到企业的发展中来，凝聚广大企业职工的力量，尽可能地调动职工工作积极性和主动性，才能更好地促进煤炭企业的发展，只有煤炭企业得到发展，整个行业才能发展。而这又是思想政治工作的主要内容，所以思想政治工作的开展有助于企业的改革和发展。二是有助于企业团队实力的提升。企业的发展离不开广大职工的支持，而广大职工组成的团队才能将其作用最大化的发挥出来，所以我们通过思想政治教育工作的开展，能有效的促进企业职工素质水平的提升，切实加强精神文明生活的创建，致力于企业职工道德素养的提升，尤其是在职业技能素质提升中应注重思想政治教育的渗透，才能在提升素质水平的同时促进整个企业团队实力的提升。三是有助于企业文化的弘扬。在任何企业中，企业文化是一颗灵魂，所以在思想政治教育中，通过加强对企业战略目标的宣传，能引导企业职工对自身和企业未来的发展前途有着更加科学和全面的意识，在业余文化生活中强化思想政治工作，有助于企业职工精神文化生活的丰富，并引导其树立良好的价值观，提升企业职工对企业的归属感，对于促进企业的发展具有不可或缺的作用。四是有助于和谐企业的建设。因为思想政治工作的开展，主要是引导企业职工更加主动积极地参与到企业的管理工作之中，使其意识到自身在企业发展中的重要作用，同时还能维护其正当的权益，有助于和谐劳动关系的建设，从而更好地加强和谐企业的建设，从而更好地解决企业职工所面临的利益问题，促进企业与企业职工双方的和谐稳定的发展。
二、煤炭行业强化思想政治工作的措施分析
上述我们已经意识到煤炭行业强化思想政治工作的必要性，那么作为新形势下的煤炭企业就应切实注重思想政治工作的开展，具体来说，主要是应做好以下工作，才能更好地推动整个煤炭行业的发展。
1.思想政治教育工作内容讲究“实”。虽然经济工作注重的是效益，但是思想政治工作也应注重效益。否则思想政治工作的开展就会缺乏针对性。而思想政治教育的内容首先就必须要紧密结合实际。这就需要做好以下几点：一是思想政治工作的开展必须注重内容与方法的改进和创新，认真分析和总结煤炭行业在发展和整改中面临的问题，掌握思想政治工作规律，对错误倾向进行批评和纠正，正面的回答企业职工的问题。二是引导煤炭企业的职工参与到社会公益活动中来，在完成生产任务的基础上，注重政治活动的开展，开阔企业职工视野的同时更好地促进其对党的政策方针和政治理论的掌握，增强其强烈的责任感，引导其热爱企业，为企业的发展而不懈努力。三是将思想政治工作与企业的各项安全生产活动和行业的发展动态进行有机的结合，以企业职工为主体，以企业发展推动行业发展，引导其意识到强化政治理论学习的重要性，妥善处理其与安全生产任务的关系，不仅要学习生产技能，还要丰富企业职工的精神生活，将思想政治教育贯穿到生产实践之中，着力解决企业在发展中所面临的问题，才能更好地提高企业的生产力，完成各项生产任务。
2.思想政治教育工作方法讲究“活”。传统的思想政治教育工作往往是填鸭式和灌输式，虽然具有一定的作用，但是在新形势下，这一模式的弊端正在不断的暴露出来，尤其是一些青年企业职工，往往容易因此形成逆反的心理，所以只有在思想政治教育工作方法上不断的创新，尽可能地采取灵活多样的思想政治教育方式，才能更好地促进思想政治教育的作用得到有效的发挥。这就需要紧密结合企业职工的年龄层次，采取针对性的方式予以宣教。例如对于中年企业职工，则应以传统的说教为主，因其已经习以为常，而对于青年企业职工，则应采取多媒体、网络平台等强化与之的互动。例如成立企业的微信公众号，青年企业职工添加和关注企业的微信公众号之后，可以及时的掌握企业的发展动态，也可以将自身的建议和诉求以及困惑等通过这一平台传递给企业，而企业则应安排专业的团队强化企业微信公众号的管理，才能更好地加强与企业职工之间的沟通和交流，及时的掌握其思想动态，确保思想政治工作在企业职工的工作和生活中的价值得到有效的体现出来。
3.思想政治教育工作情感讲究“真”。作为煤炭企业的思想政治教育工作人员，应注重对企业职工情感的尊重，严禁在思想对其有所歧视，而应在工作上信任，生活上照顾，才能更好地促进双方的情感交流，促进其潜能的有效发挥，这就需要切实注重以下工作的开展：一是紧密结合企业职工的需要，尤其是在物质和精神以及交往和工作等方面的需要，尽可能地得到满足，解决其在生活中的后顾之忧，才能更好地促进其参与到各项工作之中。二是及时的加强与企业职工之间的情感交流，注重情感教育活动的开展，通过活动激发企业职工的工作热情，使其意识到自身在企业发展中的价值，看到企业未来发展的希望，才能更好地将其意愿与动力进行有机的结合，实现企业的战略发展目标。三是思想政治教育工作人员自身应树立良好的形象，在情感交流中做到得体得当，成为企业职工的楷模，做到言行一致，才能更好地赢得企业职工的信赖，实现企业的可持续发展，并为此而不懈的努力。
三、相关建议
一是强化煤炭企业的党委领导在思想政治工作中的领导作用的发挥，尽可能地培育出促进企业发展的思想政治工作团队，将企业的人力资源管理与思想政治教育进行有机结合，尽可能地将其作用发挥出来，但是应坚持物质与精神利益统一的原则，对其需求实施定量和定性的分析，并强化与政工干部之间的沟通和交流，在注重职工思想政治教育的同时还应强化思想政治思想的传输，尽可能地使其意识到思想政治工作的作用。二是致力于榜样力量的发挥，加大力度加强对正面的宣传，也能有效的促进企业思想政治工作凝聚力的提升，尤其是应注重爱国主义教育、集体主义和社会主义教育，引导职工科学合理的处理好三者之间的关系，并加大力度宣传安全生产和高效经营管理的先进工作者和劳动经模范的先进事迹，从而引导职工真实的感受榜样的力量，同时还要将企业精神和职工个人的发展需求进行有机的结合，引导其不断的加强有关专业技能的学习，才能更好地促进其自我发展。三是思想政治工作的开展应具有针对性，这就是在思想政治工作中应结合员工的思想动态，及时的改进思想政治教育的工作模式和内容，确保员工的各种需求得到企业的关注和认可，尤其是应在整个企业管理中加强民主管理，尽可能地强化企业的思想政治工作能力，引导企业职工及时了解有关政策，并参与企业的民主管理、监督等形式，去赢得职工的理解和信任，激发职工对企业的认同感、自豪感，才能更好地在未来的工作中不断的推动行业的可持续发展。
四、结语
综上所述，煤炭行业的发展需要广大煤炭企业的不懈努力，所以作为新时期背景下的煤炭企业，必须意识到发展的紧迫性，切实强化思想政治教育工作的开展，才能更好地面对挑战和抓住机遇，助推整个行业的可持续发展。
参考文献：
[1]赵晋阳.新形势下煤炭企业做好思想政治工作的创新探索[J].品牌（下半月），2015，05：86-87.
[2]李鹏.新形势下如何做好煤炭企业员工思想政治工作[J].经营管理者，2013，24：335.
[3]张靖.如何做好新形势下煤炭企业的思想政治工作[J].时代青年（视点），2014，09：73.