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黄连素改善女性生殖功能/唱歌对早期痴呆症患者有益/2型糖尿病增加罹患痴呆危险
【出 处】
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家庭医学
【发表日期】
:
2016年3期
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目的 探讨门控心血池显像(GBPI)评估右心室功能的价值.方法 20例心脏病患者1周内均行GBPI (A组)和实时三维超声心动图(B组)检查,比较两组右心室射血分数(RVEF)、右心室舒张末
不久前,64岁的周大妈的丈夫去世了,她悲痛欲绝,吃不下饭,睡不好觉,在家中突然胸痛晕倒。送到医院抢救时,周大妈曾一度休克,没了呼吸和心跳。医生立即给她做了心肺复苏,才恢复了生命体征。从临床症状来看,医生首先怀疑周大妈得了冠心病,心肌梗死可能性大;但周大妈的冠状动脉和左心室的造影结果有些出人意料,她的冠状动脉并没有狭窄,心尖的形态也与众不同,最终确诊是“应激性心肌病”,也就是俗称的“心碎综合征”。在
摘 要:国有企业是我国经济的发展的重要组成部分,也是重要的经济发展支柱,随着时代不断发展的过程中,我国的国有企业应该加大力度的建设基层的党支部建设,并且要给予高度的重视。因此,我国的国有企业应当结合自身的文化进行创新,使我国的国有企业具有说一定的文化内涵。本文就对基层的党支部建设在企业文化中的地位进行了分析和阐述,以此促进了我国国有企业中基层的党支部建设工作的长远发展。 关键词:基层的党支部建设
现代人把健康摆在了愈来愈重要的位置,尤其是在节假日里,会安排很多健身活动,以使自己能以良好的状态投入年后的工作。初春时节,气候多变,参加健身运动时要注意下面几点。 运动时如何防止受寒 人体有一整套比较完善的体温调节机制。环境温度下降,人感到冷,会通过生理调节,收缩皮肤的血管,减少皮肤的血流量以减少热量散发。也可通过行为调节,多穿衣服,以减少人体与环境之间的热量交换,减少热量丢失。要根据这些原理
摘 要:激励作为人力资源管理的一个重要组成部分,对企业的发展起着关键性的作用。管理者必须充分考虑员工的个性差异,通过实行差别激励的原则促使员工实现组织目标。企业必须设计出不同的激励措施和策略并将其有效的结合,进而制定出符合企业自身特点的整体激励机制以充分调动人才的积极性与创造性。 关键词:激励机制;企业激励;措施建议 一、激励机制的设计及作用 激励机制的设计包括以下几个方面的内容: (一)
安全是人类永远的主题, 是企业的生命,是企业赖以生存、发展壮大的保障。而职工安全文化素质是安全生产的保证,是企业快速发展的基石。提高职工的安全文化素质,树立正确的安全价值和安全行为准则,是落实“安全第一,预防为主”方针的战略措施。本文分析了当前企业安全文化建设的重要性,并提出了进一步加强企业安全文化建设的建议。 一、企业安全文化是企业管理的灵魂 良好的安全文化是一个企业稳健持续健康发展的灵魂。
国家“十二五”规划纲要提出,要大力发展节能环保、新能源等战略性新兴产业,新能源产业重点发展太阳能热利用和光伏光热发电等。本文对环鄱阳湖地区有光伏产业重点项目进行了