事业单位档案管理中的电子档案管理探究

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  【摘要】本文主要对事业单位档案管理中逐渐发挥重要作用的电子化档案管理方法进行探究,以期能对事业单位的档案管理工作提供帮助。
  【关键词】电子档案;事业单位;档案管理
  随着计算机科学技术不断的发展和国家“互联网+”政策的推广,我国事业单位档案管理模式开始有所转变,传统的纸质记录的模式已经逐渐转化为电子式的档案管理体系,并开始逐渐占据主要地位。事业单位在对档案进行电子信息化管理后,档案管理者的工作效率有所增加,事业单位的档案保管时间也有所增长,同时也减少了档案储存的空间占用量。但在实践的过程中仍要把握电子档案的优势也要注意规避其缺点,通过在电子档案的管理过程中进行不断地实践探索,逐渐提升电子信息化的办公效率,进而发挥事业单位的电子档案管理的工作效率。
  一、电子档案管理阐述
  如今,我国许多行政事业单位的档案管理已经实现了电子信息化,带动了事业单位的工作效率的提升。在事业单位中,事业单位的工作人员只要录入相应的信息资料,电脑就会对数据进行处理,最终形成电子文本的形式,通过电脑的后台运行后,将电子文本中的一系列内容整理成数据。不仅有利于事业单位工作人员对档案进行系统化管理,同时也能够方便档案查询人员对于个人所需资料的查询工作。也还有利于行政事业单位之间的不同部门之间的协调工作,从而帮助事业单位的快速高效工作奠定良好的基础。
  二、事业单位使用信息化档案管理的好处
  传统的电子档案管理工作要求事业单位工作人员通过用笔记录的方式进行,因此,在工作量比较大的时候就会出现浪费时间、效率低下等状况,此外,由于纸质的档案在管理过程中会受到天气的影响,如受潮等。为了进一步提升事业单位工作人员内的工作效率,在互联网信息发展迅猛的条件下,事业单位也及时对于档案管理工作进行改革,将计算机信息化技术应用到事业单位档案管理工作当中,从而形成了档案管理的自动化,工作人员的工作效率同时也得到了一定程度的提升,档案的利用效率也得到了显著的提高,由此可以看出档案管理信息化的优势。
  1.减少了事业单位的档案管理时间。在事业单位电子档案管理过程中,通过应用信息化技术,电子档案的归档工作更加方便快捷,档案管理的繁荣的工作也变得轻松,即有所减少。电子档案的随机管理也开始由立卷工作转变为随时整理,也实现了档案的及时归档。
  2.提升了事业单位的档案管理效率。档案管理的目的在于为人们提供更方便资料查阅方式,档案管理的信息化有效的实现了这点。工作人员有闲暇时间处理其他的工作任务,而资料查阅人员也不再像以往那样工作效率低下,因此其是一种双赢的策略。
  三、事业单位实施电子档案管理过程中保有的问题
  1.电子档案管理过程中不能按照规范操作。在日常的档案管理工作过程中,将一些重要的档案存贮解释随意存放,使之不能得到有效的保护,极易发生重要资料泄密,甚至所保存的档案文件丢失的情况。此外,信息的备份工作也存在疏漏。备份管理工作中,一些数据和文档的备份存在不明确、不分类、难编排、轻介质的情况,备份工作中几个重要的点都缺乏统一的要求和规划,这对于事业单位档案管理的电子化产生了巨大的阻碍。
  2.电子档案管理实施时不能保证安全。事业单位档案和备份的安全性是档案管理工作的重点,如果不能妥善处理将对管理行为产生巨大影响。因此,事业单位档案管理工作的安全性,尤其是电子档案管理的安全成为问题多发区。产生此类情况主要的原因有二:第一是,相关档案工作者安全意识不足,对于档案信息安全性是忽视的,而且有些单位对于此类工作不重视,不能为档案管理设置独立的办公区域,往往档案管理和其他工作处于开放工作环境下。甚至有些单位没有专职的档案管理工作人员,一位工作人员身兼数职,也是造成其工作疏忽的原因之一。其二,相关硬件、软件未能及时进行更新与维护,而且有些单位受经费限制未能及时给系统更新换代。
  3.档案管理人员业务素质不够。和传统纸质档案管理相比较而言,电子档案管理对于档案管理者的操作素质和业务条件的要求更高。要求这些管理者具备十分全面的档案学专业素养和较高的知识水平。然而就当下的情况来看,由于相关人才的缺乏和培养方式的差异,使得多数事业单位出现了人才凋敝的现象,尤其缺乏能够同时胜任档案和信息处理两类工作的复合型人才,这同样是事业单位档案管理电子化面临的一个门槛性问题。
  四、事业单位实施电子档案管理可行性改进
  1.严格按照国家出台的《电子文件归档与电子档案管理办法》进行科学管理和规范操作。
  2.提高电子档案管理人员的安全意识和相关软硬件条件。
  3.通过更高要求的测试和选拔,择优从事档案管理活动,并经常性组织学习培训,提高电子档案管理人员的素质。
  【参考文献】
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