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绩效考核工作是企业人力资源管理必不可少的关键环节之一,而对企业职能部门的考核又是其中的重点。柳州市钢圈厂的做法是:对职能部门的绩效考核,可以与对企业中层干部的绩效考核合二为一,对此作了有益的探索。
浅议用计划和经营目标对职能部门的绩效考核
【摘 要】
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绩效考核工作是企业人力资源管理必不可少的关键环节之一,而对企业职能部门的考核又是其中的重点。柳州市钢圈厂的做法是:对职能部门的绩效考核,可以与对企业中层干部的绩效
【机 构】
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广西柳州市钢圈厂广西柳州
【出 处】
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装备制造技术
【发表日期】
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2006年05期
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