地质矿产勘查存在的问题及解决对策

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  【摘 要】 我国拥有广阔的土地,这些土地中蕴藏着丰富的资源,在这些资源中矿产资源作为一项主要的资源影响着人们的生活,现在随着各方面技术水平的提高,我国已经开发出了许多地质矿产,并取得了许多成果,但是现在我国地质矿产勘查仍处在一个探索的阶段,虽然取得了一定的进展但也暴露出了许多问题。所以本文对地质矿产勘查存在的问题进行分析,并提出相关的解决对策。
  【关键词】 地质矿产;勘查;问题;解决对策
  一、地质勘查工作内容
  矿产多埋于地下,受地质构造、水文环境等影响较大,在找矿之前往往要认真开展地质勘查工作。主要是对某区域的地形地貌、地质构造、地下水、岩土等采样分析,然后对调查结果进行分析,从而对矿产的位置、形状、储量等做出初步判断。勘察内容可从以下4方面考虑:
  (1)矿产资源有限,在开发时就应寻找接替资源,使得矿产资源能够持续供应。尤其是一些危机矿山,或有一定规模且对当地经济影响较大的矿山,应确保其接替资源有足够的潜力。同时结合市场需求、地质环境等因素综合考虑,有重点地进行勘察。
  (2)合理利用已有矿山,提高矿产资源利用率十分重要。在矿山生产勘察过程中,通常要借助先进的勘探设备,采用科学的勘探方法对已有矿区进行勘察,进一步确定其资源储存量。考虑到长远发展,还需对现有矿山的周边区域进行勘探,掌握其地质条件、水文环境等基本信息,估测新矿山的开发方向和范围。勘探时还要做好全面记录,根据记录结果制定采矿规划,并了解矿山的服务年限,实现科学的开发利用。
  (3)加大对紧缺矿床所藏资源的开发力度,提高资源利用率,其伴生矿及尾矿也应受到高度重视,国家部门应制定相应的制度对其展开综合评价和勘探。同时要合理规范地进行矿产生产和利用,以缓解资源紧张的矛盾。
  (4)勘查工作的另一项重要内容是在关闭阶段,此时矿产资源已经全部开发,但矿山的生态环境急需保护。所以在关闭前后应全面检查地质环境,并详细记录关闭地址、前后变化等内容,然后向上级汇报。
  二、地质矿产勘查中存在的主要问题
  (一)勘查工作逐渐向隐伏矿和深部矿转移
  对于我国地质矿产勘查方向的转变不难理解,在建国初期,我国地质勘查的主要目标是露天矿和部位浅的矿体,然而由于初期我国存在较慢的经济发展速度,所以有的矿体开采力度不是很大。改革开放以来,我国经济快速发展,表面矿体的开采无法与目前开采的实际需求相满足,通过分析相关数据在我国一万多座金属矿山内经过长达10年的开采,一半以上的矿山都会有不同程度的老化,与预计的使用年限相比,80%的矿山延长了10年以上。所以从整体进行分析,矿山资源已经达到枯竭状态,在日益严峻的状况下,我国不得不将地质勘查方向转移至隐伏矿和深部矿,然而勘查方向的转变对勘察的实践经验和勘查技术方面存在更高的要求。
  (二)缺乏地质勘查方面的人才
  在20世纪五六十年代,有较高的地质找矿产出比存在,且技术人员相对较多。而到八十年代中后期她质找矿逐渐从以往的兴盛状态向衰落方向发展,造成较大部分的地质勘查人员逐渐转行,从地质勘查岗位上离开,将原本的地质勘查工作放弃。在地质勘查专业中,存在较高的实践性要求,要求工作人员具备较高的实践经验。所以对于刚迈出校门的勘查人员来说,勘查岗位的工作未能得到合理开展,导致勘查技术人员有断层问题产生。
  (三)地质勘探经费保障不足
  作为地质勘查的重要基础和前提条件的保障,经费的作用不容忽视。目前政府部门和企业单位各司其职,不具备完善的地质工作操作要求,导致地质投入整体出现较慢的现象,且存在结构不合理的现象。其次,公益性保障经费的效果不够理想化,主要原因是长期缺乏长效机制。政府部门对公益性地质的投入无法清楚地划分。与上述问题相结合,目前主要是对改革实施加大力度完善,对地质勘查的投入力度加大,真正意义上将地质勘查工作的发展得以实现,适应目前社会经济的发展状况。
  (四)我国地质矿产勘查中的体制不完善
  体制建设是地质矿产勘查中的重点,只有我们确立了自己的体制,我们的各项工作才能顺利的进行,我们的地质勘查才能更好和更有效率的进行,然而现阶段许多矿产勘查单位的体制多多少少都有些不足,并且我国现有的大部分矿产勘查单位都是在原来计划经济体制下建立的,当时都是属于国家单位,所有投资和收益都是国家的,但是随着改革开放的到来,计划经济变成了市场经济,模式发生了改变,矿产勘查单位的投资由原来的国家变成了市场,矿产勘查单位也逐渐的走向市场化,但是勘查单位的许多规矩,装备和一些机制,资金储备都和市场有很大的差距,这样的体制很模糊,是不利于勘查单位的发展的,我们需要更进一步的完善。
  三、对地质矿产中勘查存在的问题解决措施
  (一)加快信息传播技术的应用
  随着科学技术的创新和不断发展,计算机以及相关计算机信息技术得到了快速的发展。在地质矿产勘探工作中要加强应用信息传播技术,利用计算机超大的容量,快速的信息传播途径来实现地质矿产勘探工作中信息的交流,把握地质矿产勘探的工作进度。到目前为止,人们在地质矿产勘探工作中已经可以利用计算机信息技术采用实现人机对话,处理地质矿产勘探的一些数据了。而且现在针对一些物体的探测仪器的自动化程度也比较高,可以对现场的情况进行预处理,有效地控制操作的质量,提高地质矿产勘探的效益。
  (二)保护现有的矿质资源,开发深部矿等资源
  对于现有的一些露头矿资源,我们要采取保护措施,不能去开采也不能去破坏,还有对于一些耗费大量矿资源的企业,可以让他们采取其他的资源来代替矿质资源进行工作,还有对于一些开采率比较低的机器要及时停止机器工作,防止造成矿质资源的浪费,还有对于一些深部矿,隐伏矿,低品位矿的开发一定要设立一种完善的开发计划,要请一些专家学者来进行踩点,我们的开发一定要有目的,就是一定要按照特定的地方进行开采,不能盲目的进行开采,否则会浪费大量的人力和物力,并且在开发深部矿的时候一定要注意安全,毕竟这是一项十分复杂的任务,所以安全首先要得到保证,还有我们要进行有保留的开采,不能因为利益就无止境的开发我们的资源。所以以上几点都是我们在资源开发时候应该注意的,只有做到了以上几点,我们的矿质勘查才会进行的更好。   (三)完善和转变矿质勘查体制
  对于我国的矿质勘查单位我们首先要做的就是推进矿质勘查单位的体制转变,要建立一个适应市场经济的工作体制,还有改革矿质勘查中的一些机制,要从根本上加速我国矿质勘查的进程和发展,我们要把矿质勘查放到市场中去,并且还要建立起来一个属于我国的特色的地质市场,在这个市场内我国要制定一些优惠政策来帮助市场中的各个勘查公司的发展,要让矿质勘查公司之间形成竞争关系,只有这样才能激发各个公司的内在动力,才能会激发公司的潜能,才能有创新的产生,这样就会给我国的矿质勘查提供了一份更广的天空。我国的矿质勘查就会向更加多元化的方向发展,矿质勘查就会取得更大的成功。
  (四)加强矿质勘查技术人员的培养
  对于矿质勘查技术人员要求,一定要在保证数量的时候同时保证质量,对于这方面我们可以跟一些知名的矿质专业的大学进行合作,我们可以引进一些拥有先进理念和先进技术的大学生到勘查中心进行工作,并且提供优厚的待遇,要把人才留下了。还有就是我们要对我们的员工进行定期的培训,来适应这个技术变革的时代,我们可以派一些我们的一些优秀员工去一些外地或是国外的一些高校或是一些知名的矿质勘查中心去学习,可以引入一些西方先进的方法来帮助我们进行矿质勘查,我们还可以请一些优秀的矿质勘查技术人员进行演讲,还可以请这些优秀的员工给我们的人员进行专业的培训,如果有条件的话,我们还可以聘请一些国内外知名的技术人员到我们的勘查中心进行工作,来带动我们勘查的整个进程,只有这样进行反复的培训和学习,我们的员工才会有更先进的技术理念,我们的矿质勘查工作才会更好的进行。
  (五)加大科技创新力度
  地质矿产勘探是一项非常危险的工作,在实际的工作过程中,由于设备陈旧,科技落后,对事故与灾害的预见性差。因此,为了保障我国地质矿产勘探工作的效益,同时保障勘探工作人员的生命安全,就必须加大科技创新力度,引进先进的设备,加大基金的投入,为我国资质矿产勘探提供安全保障,从而提高我国地质矿产勘探的效益,为我国经济的发展提供更多的能源供应。
  四、结语
  矿产资源在我国经济发展过程中所起到的作用是巨大的。随着我国经济的快速发展,矿产资源的消耗也在不断增加,我国经济发展与矿产资源之间的矛盾日益突出。为了更好地促进我国经济的发展,提高人们的生活水平,加大地质矿产勘探工作是非常必要的。在地质矿产勘探工作中,面对工作中所出现的问题要寻找有效的解决方法,采取积极的应对措施,从而保障我国矿产储量,为我国经济的发展提供能源动力,为人民生活水平的提高提供保障。
  参考文献:
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