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高校学生参与管理的困境普遍存在问题表现在学生的主体参与意识淡薄,管理方法和手段单一,缺乏合理的程序和明确的管理机制,管理范围狭窄及管理机构交错繁杂等现象,是大学生参与学校管理发挥效率和作用有限的重要原因。因此,高校要积极转变教育理念,培养和提升高校学生参与管理的意识,进一步创新和开拓学生参与高校管理的方式和途径,建立健全高校学生参与管理的有效机制和制度保障。