论文部分内容阅读
现任职场上有一批年轻人平均7个月辞职，是过分任性或是顺从内心？2016年，首批95后步入职场，在数据报告中描绘成“不顺从、不讲究、不着急”的新鲜职场人。他们与追求稳定的70后、务实的80后不同，更加重视个人价值和兴趣。所谓“慢就业”趋势正是自此而起，一边的毕业生持观望态度，另一边招不到人才的企业心急如焚。