老外假期多，经常可以出去旅游。国人退休早，喜欢含饴弄孙。这有点象分期付款与一次性付清的关系。
　　每年的清明节期间都正值老外的复活节。地球这头的华人在为死去的亲人扫墓上香，那头的西方人在合家团圆庆祝耶稣的复活，真是个有趣的世界。
　　这些天，公司里的老外都回去过复活节了，加上他们带薪休假多（一般老外是每年20天，外派员工是30天），连着复活节，很多人一休就是两个礼拜。
　　因为老外都是领导，领导不在，没人签字，很多事情就不能进行。于是，不少同事就抱怨，他们假期这么多，这么长，真舒服，我们就可怜了，领导休假，我们还上班，真不公平。
　　为了稳定军心，我帮同事们算了笔帐，看看老外是不是真的比我们舒服。这笔帐，其实就是分期付款和一次性付清的关系。
　　以女性为例，一个25岁大学毕业的女性，在中国工作到退休是工作了多少天呢？365（一年的天数）-104（周末天数）-10（国定假日）=251天，假设这位女性职员完全没有带薪休假，其实在大部分中国企业，多少还是有一点的。中国女性职员的退休年龄是55岁，25~55共工作30年，工作日为251×30=7530天。
　　老外呢，同样的女性职员，退休年龄没有低于60岁的，欧洲很多国家女性的退休年龄是62岁，也有65岁的，我们就以62岁来算吧。365（一年的天数）-104（周末天数）-10（国定假日）-20（带薪休假）=231天。有人会说，人家的国定假日多于10天，是的，但是，出了亚洲，其他大部分国家的国定假日如果是在周末，都是不补假的。从25岁工作到62岁是37年，也就是说，一个欧洲女性一生的工作天数：231×37=8547天。这样算下来，欧洲女性一生的工作时间其实是多于中国女性1000多天的。
　　大家如果以中国男性职员60岁退休，西方国家男性职员66岁退休（貌似有些国家都68了呢）来算算，结果是差不多的。
　　人家每年带薪休假多，我们退休早，大家看看，这像不像分期付款与一次性付清的关系呢？到底哪个更好呢。
　　想当年，刚刚改革开放，政府鼓励大家分期付款买房的时候，媒体充斥着中国老太太和美国老太太的故事。大致是说中国老太太到老了才积攒到房费，豪宅住了一天就归西了。而美国老太太用一生付分期付款，付完了归天，结果一生都住豪宅。
　　那时候，我是坚决相信分期付款好的。然而，2008年金融海啸，美国人无节制的透支未来，还是给大家上了一堂课。
　　当然，休假的分期付款和一次性付清是另外一回事。
　　认识一个奥地利人，和我一样是丁克，每年30天带薪休假，每次都去澳洲，不是骑鸵鸟就是玩沙滩摩托，活的潇洒的很。他对我说，与其到老了玩不动，不如年轻时多玩玩。他这样的分期付款，我觉得很不错。
　　而国人呢，退休早，退休后其实还不老，于是大部分人就把时间和精力全部放在第三代身上，为子女带小孩，旁人看着辛苦，或许本人觉得其乐无穷？
　　西方人退休晚，于是我时不时会听说欧美同事因为身体原因在60多岁时死在工作岗位上，养老金一分钱也没领到，很惨。这样的事情在中国发生的并不多。