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通过对芜湖发电厂首次实施岗薪工资常态考核管理,以绩效考核成绩来作为调整岗薪工资的措施介绍,总结出运用科学的考核标准和方法,对职工的工作绩效进行定期考评的办法,并对绩效考核的意义及应用进行了分析.
绩效考核在岗薪工资制中的应用
【摘 要】
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通过对芜湖发电厂首次实施岗薪工资常态考核管理,以绩效考核成绩来作为调整岗薪工资的措施介绍,总结出运用科学的考核标准和方法,对职工的工作绩效进行定期考评的办法,并对绩
【机 构】
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芜湖发电厂
【出 处】
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安徽电力职工大学学报
【发表日期】
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2003年4期
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