和谐班集体的构建

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  编者按:和谐班集体的构建,是班级有效管理与良性发展的重要标志;营造和建设一个和谐的班集体,让学生得到全面发展,是班级管理的重要目标。
  
  构建和谐班集体,重在自治
  
  自治能力是促进学生自觉尊师守纪的有效法宝,自治管理一旦形成,学风、班风自然蔚然成风。
  发挥“四套班子”的作用。“四套班子”即班委、团干、科代表、组长。充分发挥“四套班子”的作用是构建和谐班级自治的关键。基于此,每次开主题班会或举行各项活动,我都要求班委全部亮相,让每个班干都参与策划活动,锻炼和培养他们的胆量、才能,力求把班级各项活动开展得有条不紊。对“四套班子”既严格要求又大胆压担子,处处关心支持他们,有利于学生实行自治,让学生有施展才华的大舞台。
  保持平等的师生关系。保持平等的师生关系是构建和谐班级自治的纽带。“爱生如爱子”,班主任的情感对学生的管理有着直接的影响,所以班主任要和学生建立平等的关系。课后有些学生喜欢把心里话告诉我,遇到学习、生活上的问题也乐于向我求助,例如下雨借伞,有困难借钱,不舒服借药油等等,我都会尽力去帮助他们。我常对学生说:“我不仅是你们的老师,而且是你们的好朋友。”
  充分发挥学生的主体作用。得力的班团干部与良好的师生关系,是班级自治管理顺利进行的关键,但要巩固班级的自治管理,发挥学生的主体作用才是保证。所以,我充分调动学生的积极性、主动性,让其参与班级管理,切实发挥学生的主体作用。我常对我的学生说:“我们班56人,就等于一盘棋,也就是说各个人的作用都要发挥,大家要同心协力,共同为班集体争光作贡献。大家要努力显示自己的威力,显示自己的才能,使自己在师生中得到认可。”为此,我常常引导学生主动参与班级管理、出黑板报、参加校运会等活动,在活动中培养学生的自治管理能力。
  (云浮市田家炳中学苏彩霞)
  
  民主,才能和谐
  
  班级管理民主化是时代发展的呼唤,也是现代素质教育的必然趋势。只有坚持以民主为手段,始终贯彻民主思想,实现学生自主管理,才能真正做到师生平等,实现良性互动,班级管理也才能走向规范化、科学化。
  教育崇尚“教是为了不教”的境界,同样,班级民主管理的目的也力求“管是为了不管”。这就要求班主任充分重视学生尤其班干部在班级中的自我表现,强调他们在班级中的自我教育,以此强化他们的主人翁意识。实践证明,主人翁意识是一种内在的力量,能激发学生的学习热情、学习动力,使他们时刻想到自己是班级的主人,班级的利益和自己息息相关。
  学风和班风是班级工作的核心和灵魂,良好的学风建设决定着整个班级的风气,它可以让每个学生深受其益。为了形成积极向上的班风与不断进取的学风,我始终把民主放在第一位。具体体现在:第一,在班规的制定上,全员参与,经过共同分析讨论、投票确定的方式,公平公正地制定健全、有效的班规。第二,在班干部的选举中,首先让学生进行自我推荐,然后要经过评审期的观察分析,最后讨论确定。第三,针对班集体中某些典型的违纪现象,通过班会等形式让全班学生进行探讨分析,认识、辨别其中的是非,反思、评价自己的行为,从而形成正确的是非观和集体舆论导向。各类班级活动全过程均以自我教育、自我管理为中心,让全体学生都将自己完全融入到班集体之中。事实证明,民主治班才能形成公平、团结、友爱、互助、和谐的班集体。
  (清远市清城区洲心街道第一中学吴燕明)
  
  宽容忍让,形成和谐的同学关系
  
  引导学生学会宽容忍让,是营造学生间和谐关系的法宝。宽容忍让,意味着从“我”的角度,应当具有自我批评的精神;宽容忍让,也意味着从“他”的角度,应当具有宽容大度的胸怀,不要紧抓不放,斤斤计较,甚至怀恨在心,而应学会宽容,过往不究,和谐相处。基于这样的理念,在处理学生的矛盾时,我便采取了“团结融洽型”的教育方式:对于学生间的矛盾,首先引导他们进行自我批评,主动向对方承认自己的错误,进而教育他们宽容对方的过失,最终达到不计前嫌、和好如初的效果,营造出和谐的同学关系。
  一次,两名学生来找我,他们都阴沉着脸,看得出,他们正在闹矛盾。我心平气和地对他们说:“我了解你们的心情,但现在,你们要做的不是念着对方的错,惦记着自己吃的亏。重要的是应当好好想想自己做错了什么,学会‘自我批评’。”说到这里,我发现他们的脸色好看了许多,心情也放松了一些。“好吧,”我接着说道,“你们各自说说自己的错误,看谁说得全面、真实。”
  小曦小声说:“我不该说他的坏话……”
  听到小曦的话,小涛脸上露出一丝羞愧,轻声说:“我不该打她,也不该骂她……”
  “我也骂他了,也打了他一下……”小曦又补充了“两点”。
  “我还踢了她一脚,是我先动手打她的……黄老师,都是我的错……”小涛一脸真诚。
  “你们能认识到自己的错误,并且主动承认错误,老师非常高兴。看来,你们已经学会了遇到矛盾时勇于自我批评。那么,对于同学之间的矛盾,该如何处理呢?现在,我给你们讲一个‘六尺巷’的故事,你们愿意听吗?”
  听故事?当然愿意!两人眼中不约而同地露出了喜悦的神情,暂时忘记了不开心。
  “安徽桐城有一个叫做‘六尺巷’的巷子。这条极平常的小巷却名扬古今,因为它流传着一个脍炙人口的故事。故事说,清代,这里曾住着姓张和姓吴的两户人家。两家人因建围墙而争地皮。张姓人家有一人叫张英,他在京城做高官。于是,张家人便修书一封向张英求助。接到家书,张英随即修书一封,寄回老家。家人打开看时,只见信里题诗一首……”说到这里,我故意打住,问道:“你们觉得信里讲的会是什么意思?”
  小曦抢先说:“可能是要派人帮助自己的家人……”
  小涛说:“不对!张英是要家人不要争地皮了。”
  “小涛说得有道理!”我夸奖说,“诗中写道:‘千里修书只为墙,再让三尺又何妨?万里长城今犹在,不见当年秦始皇。’”
  听到这里,两人不约而同地愣住了。从他们的眼神中,我读出了意外和感动。
  “听到这首诗,你们有什么感受呢?”我启发说。
  小曦说:“许多有权势的人依仗权势为家族争利,张英身为朝廷高官,却不像他们那样,反而教育他们相让,真让人敬佩!”
  小涛说:“张英不仅不依仗权势欺负乡里百姓,还让家人忍让邻居,太让人感动了!”
  “你们说得太好了!后来,张英的家人也深明大义,将围墙退让了三尺。”停了一下,我又启发说,“你们知道事情的结果吗?”
  “我知道!”——又是小曦!她迫不及待地说:“这个故事叫‘六尺巷’,我猜,邻居肯定会被张英的官德感动,将围墙也退让三尺,就形成了六尺巷。”小曦一脸自信。
  “真聪明!没错,从此以后,两家人不争不吵,和好如初。这条六尺巷成为互谅互让的美德的象征。”讲完故事,我充满期待地望着他们。
  “黄老师,我明白了,同学之间闹矛盾要互相忍让……”小曦低着头说道。
  小涛满脸羞愧:“我不应该和同学闹矛盾,我要向陈曦道歉。”说完,他真诚地向小曦深深地鞠了一躬,说道:“对不起!”小曦也感动地说:“对不起!”
  我微笑着说:“看到你们这么懂事,老师很欣慰!其实,同学之间总会出现些小摩擦,这时由于我们都不愿吃亏,互不相让,于是矛盾便会激化。如果我们互相尊重,相互忍让一下,一切都会和谐美好。正所谓‘忍一时风平浪静,退一步海阔天空’。科学统计表明,在偌大的地球上,两人相遇的可能性是千分之一,成为朋友的可能性是两亿分之一。在茫茫人海中,我们都很庆幸能够有缘遇见,并成为师生,成为同学。我们要珍惜师生情、同学情啊!怎么能随随便便闹矛盾呢?”
  听了我的话,两人的面魇烂笑如花。
  (江苏徐州市铜山县三堡中心小学黄百严)
  
  和谐班级,需要关爱
  
  苏霍姆林斯基说过:“教育技巧的全部奥秘就在于如何爱护学生。”爱是教育的本质,教育者的爱是世上最崇高、最无私、最理智的爱。教师用心去热爱学生,多给学生一份关爱,学生就会产生积极的情感反馈并唤起相应的情感,这样,教师和学生的思想感情就会达到和谐一致,从而有利于更好地完成教育教学任务。
  对于班主任来说,关爱更是第一位的品质,因为只有当学生感受到“无论他们是否引人注目,是否取得骄人成绩,乃至是否遵守群体规则,自己都会和其他同学一样,平等地受到班主任的关注,得到班主任的关心”时,他们的“向师之心”才会与班主任进行“真实的交往”,由此而注意到班主任提出的各种要求或建议,并用以指导自己的实际行动。所以,班主任要想对每位学生的成长确实有所启发、有所引导,就必须做到尊重、关爱他们,理解、体谅他们,信任、接纳他们,以关爱之情去感染、感化他们,逐渐建立起一种体现关爱的创新教育模式。
  教育其实是一件很复杂的事情,它需要我们有广博的爱心和极大的宽容心。如果我们面对犯了错误的学生不冷静,粗暴地批评学生,表面上可能解决了问题,但实际上却留下了更大的隐患,容易伤害学生的自尊心、自信心,一些学生甚至会“破罐子破摔”,从此走下坡路。每一个学生的家庭条件、生活环境、个人努力程度以及身心状况都不相同,他们是不可能“齐步走”或“齐头并进”的。要记住,在漫长的人生路途中,“后进”只是暂时的,谁能保证到终点的时候,在队伍前面的孩子仍然在前头,在队伍后面的孩子依旧在最后呢?班主任对学生的爱既应该是高尚纯洁的,也应该是公正公平的。有了这份无私的爱,才能赢得学生的信赖,让学生乐于接受教育,并收到良好的教育效果。
  (五华县华阳中学古国裕)
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