“现在，不出村就能上班，每月按时领工资，还上了社保医保，老了还能领退休金，这种好事放以前根本不敢想。”顺义区南彩镇小营村村民朱艳红说。
　　小营村现有村民624户，其中182户年收入偏低，2016年被定为低收入村。在区、鎮党委和政府的领导和帮扶下，小营村转变发展思路，通过解决村民就业、引进增收项目、完善生活保障等措施，全力完成“脱低”任务。
　　解决就业促增收
　　2018年以前，朱艳红一家三口生活困难。朱艳红身有残疾，一直找不到工作，儿子正上中专，每学期学费生活费负担不轻，全家只靠丈夫一个月2000多元的工资过日子。
　　“脱低”工作开展后，村党支部多次召开专题会议，分析村民低收入原因，讨论解决对策，制定“脱低”计划。党支部与区人力社保局、镇社保所联系沟通，通过组织就业培训、专场招聘会、推荐就业等，为有劳动能力的村民解决就业问题。
　　如今，朱艳红已成为北京四通保洁服务有限公司一名正式员工。考虑到她是残疾人，公司特意将她分派到本村工作，负责村里公共卫生间的保洁。每个月2600元左右的工资，大大减轻了她家里的生活压力。公司还为朱艳红上了相关保险，她日常看病吃药也有了保障。
　　“我对现在的工作很满意，儿子也上班了，全家人都有了稳定的收入，生活条件明显好起来了，日子过得有滋有味的。”朱艳红笑着说。
　　项目引进保增收
　　“今年春节发的米面油，够我家里吃好几个月的。村里越来越富裕了，每家的生活质量都跟着提高了。”70多岁的村民马占江乐呵呵地说。
　　为改变贫困面貌，增强小营村集体经济发展实力，村党支部在市、区、镇各有关部门积极协调下，得到了顺义市政控股集团有限公司、顺义区科学技术委员会、北京临空经济核心区管理委员会等大力支持，引进了多个项目。市、区农业农村局先后投资1100余万元，对小营村70亩农业用地进行升级改造，建成了蔬菜标准化基地。2018年11月，29个现代化蔬菜大棚竣工，棚内配有先进的滴灌、采光、保温等设备，由专业公司经营。蔬菜基地投入使用以来，村里仅土地租金收益就有50万元，还解决了近30名低收入村民的就业问题。
　　今年年初，经与顺义市政控股集团有限公司沟通，村里又引进占地40亩的标准化蔬菜基地项目。该项目每年将为小营村带来租金收入32万元，还能为村民提供就业岗位。
　　近几年，小营村通过引进项目，逐步提高村集体收入，给村民带来了切实的收益。2019年年底，全村土地收益分红达到每人1767元。每年春节，村里还为每位村民发放米、面、油。“以前我们夫妻俩都打零工，收入没有保障。如今我在蔬菜基地上班，每月能拿到3000元。”村民汤万林说。
　　配套福利强保障
　　“现在村里的低收入户每年都是国家出钱给上医保，到医院看病能实时结算。有个头疼脑热的，村里新建的卫生服务站既方便又便宜。去年我外孙女考上大学，村里还给了2000元助学金，想到这些好事我心里就高兴。”村民徐志芳激动地说。
　　作为顺义区低收入村，小营村得到了各级帮扶，区、镇两级财政每年为全村低收入户缴纳城乡医保，有效缓解看病贵给村民生活带来的压力。2019年，小营村对卫生服务站翻新改建，基本满足了村民日常看病所需。
　　村党支部始终不忘为民服务的初心，处处考虑村民生活需求，解决特定人员的家庭困难：在春节、七一等节庆日，为村内老人、残疾人、退役军人等发放慰问品;从2019年开始，对考上大学的学生发放2000元助学金;为符合标准的低收入户进行医疗费用的再次报销，解决大病人员的后顾之忧，避免村民因病返低。
　　如今，小营村环境焕然一新：废弃的垃圾坑改建成了占地3000平方米的休闲健身广场;500延米的党建文化长廊弘扬了主旋律;推广“村规民约”、评定人居环境和垃圾分类星级示范户，促进了村民素质提升。生态宜居小营村建设初见成效，村民们的获得感和幸福感不断增强。
　　“在各界的帮扶下，我们的村容村貌跟几年前比有了质的飞跃，村民素质也有了明显提升，大家都夸党的政策好。我觉得我们付出的一切努力都是值得的。”小营村党支部书记侯军感慨地说。