浅谈如何做好基层党支部书记工作

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  大庆油田工程建设有限公司油建十一中队是从事油田地面建设的专业施工队伍。1954年在玉门油矿组建,1960年参加大庆石油会战,1965年被石油部命名为“自觉从严、好字当头”的标杆队。中队现有员工178人,其中党员43人。建队以来,先后荣获“全国五一劳动奖状”,石油工业部“五好标杆队”等荣誉称号,并且涌现出“最讲认真的人——周占鳌”等一大批英雄模范人物。党支部连续近50年被评为市(局)先进党支部。十一中队以“加强基层建设,凝聚发展力量;夯实基础工作,增强创效能力;提升基本素质,打造精英团队”为目标,教育和引导员工弘扬“自觉从严,好字当头”的光荣传统,努力构建全员参与、全面提升的工作格局,形成了全力以赴打造具有时代风范的品牌基层队的良好局面。本文就如何加强基层党支部书记作用进行论述。
  一、坚持崇高的党性原则是基层党支部书记履行职务的前提
  党性原则,简单讲就是严格按照党章对党员和党员干部的要求履行职务。作为党支部书记,必须严格实施上级党委的学习制度,强化支部成员、党员干部理论水平和科学文化知识更新,提高党支部一班人的思维能力、判断能力和决策能力;把党的理想、奋斗目标贯彻到党员、职工中去,体现共产党员的先进性和党支部的战斗堡垒作用。
  大庆油田工程建设有限公司油建十一中队的员工来自“五湖四海”。新的单元化管理新机制与旧管理模式的交替,带来了一系列新变化,其中最迫切的难题是必须使员工尽快从思想上适应这种新型管理机制,实现单元化管理机制的顺畅运行。所以,针对面临的新挑战,新使命,作为党支部书记牢牢抓住一条,就是把思想政治工作纳入重要议事日程。首先,在班子中统一认识,做到“两手抓”,领导干部抓生产,抓管理,抓技术,更要抓思想政治工作。其次,定期研究思想政治工作的内容,方法,目标,结合油建公司的实际,在创新上下功夫,在做实上想点子,增强针对性、时效性、主动性,树立高度的责任意识、大局观念和远大理想,这是对企业党支部书记发挥核心作用的基本要求。从而发挥思想政治工作的重要作用。
  二、完善企业党组织制度体系是企业基层党支部书记履行职务的基础
  党支部书记是班子的核心,要充分发挥核心作用,必须依靠完善的制度体系。强化制度体系的执行力,应当做到:
  1 、必须带头坚持用制度管人,按制度办事的基本行为规则
  党支部成立以来,各级领导干部就摆正个人在党的组织中的位置,以标准的党员干部身份严格要求,在履行党员干部职务时把党的利益放在首位,充分发扬民主,体现集体意志,维护职工的利益和企业长远利益;在處理具体事务中,坚持公开、公正、公平原则,杜绝自私自利、以权谋私等利己行为。
  2、维护党的各项制度体系的严肃性
  在党的组织架构内,任何党员、党员干部必须坚决贯彻执行有关规范。对于严格贯彻党组织制定制度的党组织和党员,及时给予精神和物质奖励,并将作为考核班子和提拔干部的重要依据;对于那些作风涣散,贯彻不力甚至不落实的党员干部,必须坚决予以调整或撤换。
  3、适时修订和完善党组织的制度体系,确保各项制度的时效性和针对性
  在企业党的组织活动过程中,随着时间的推移、环境的变化,一些制度就可能脱离实际,甚至与企业发展完全背离。因此,基层党支部书记定期进行分析审定,及时对20多项制度提出修订、补充、完善或者废弃等。通过这些程序增强了各项制度的针对性和有效性,避免由于制度体系紊乱,给党的组织活动带来不必要的困扰。
  三、培养德才兼备的干部队伍是企业基层党支部书记履行职务的重任
  政治路线确定以后,干部就是决定的因素。公司的发展壮大,必须培养大批德才兼备的干部队伍。按照党管干部的原则,企业党组织的重要职责就是培养、考察、选拔优秀的干部人才。
  1、选拔干部必须坚持德才兼备,以德为先的原则
  企业干部队伍是企业发展的骨干力量,党支部针对各项目部年轻人居多,总结出:培养干部既要有耐心,又要有关怀,还要有投入。干部技能的训练,水平的提高,人品的磨练,需要党支部循序渐进,加强教育,鼓励自学,制定相应的激励机制,通过选拔调整,先后提拔并启用了多名德才兼备的员工充实到各级干部岗位,充分体现了“德才兼备,以德为先”的原则。
  2、使用干部必须坚持任人唯贤的原则
  任人唯贤是我党提拔使用干部的基本原则,能够不拘一格选拔人才,为企业的发展奠定基础。近两年油建公司十一中队通过面试应答、公开演讲竞聘等诸多环节和措施,把真正具有政治立场坚定、业务能力强、综合素质高的精英人才提拔到相应的领导岗位。实现了后备人才的有序接替。
  四、建立畅通的沟通渠道是企业基层党支部书记履行职务的有效途径
  建立畅通的沟通渠道,开展相互交流,是避免企业员工之间相互猜疑、激化矛盾,达到步调一致、提高工作效率、提高项目施工管理水平、保持职工队伍稳定最有效的途径。
  多年来一直坚持每月末定期和上级领导座谈,总结反映过去一个月基层单位存在的各种问题和困难,大家共同研究对策和解决方案,及时处理问题,保证生产、生活等有条不紊地进行,各级党组织、党员上下共同努力,保持沟通,使得党员的履职行为更加畅通有效。
  五、结论
  石油基层企业党支部书记要按照上级党组织的要求充分发挥核心作用,加强党的政治思想工作,提高员工素质,确保员工队伍稳定和企业的健康发展,必须以坚持崇高的党性原则为前提,完善企业党组织制度体系为基础,培养德才兼备的干部队伍为重任,建立畅通的沟通渠道作为解决实际问题的有效途径,才能加强思想政治工作的建设,为油田的开发和管理做好保驾护航工作,为实现“百年油田”伟大目标奠定坚实基础。
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