团队视角下的人力资源管理新模式构建

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随着市场竞争的增加,当前企业需要不断增加自身的竞争力来促进企业经济的持续增长。企业中的人力资源管理是促进企业不断发展的重要动力,因此各个企业需要重视人力资源管理在企业发展中的作用,积极探索新型的人力资源管理模式。 With the increase of market competition, the current enterprises need to continuously increase their own competitiveness to promote the continuous growth of the enterprise economy. Human resources management in enterprises is an important impetus to the continuous development of enterprises. Therefore, all enterprises need to pay attention to the role of human resources management in the development of enterprises and actively explore new modes of human resources management.
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