论文部分内容阅读
摘 要：政工人员作为在我国各企业或事业单位中从事思想政治教育工作的重要工作人员，肩负着宣传党的思想政治路线以及党的方针政策的重大工作责任，其自身的思想政治水平会对相关思想政治教育工作的開展产生较大的影响。本文将以新时期的社会发展为背景，探讨如何做好政工人员的思想教育工作。
关键词：政工人员;新时期;思政教育
社会的发展是全方位的发展，在物质生活水平与技术水平飞速发展的同时，人们的精神观念也在不断地发展变化着。社会的多元化发展使得许多新的思想观念开始涌入到人们眼前，这些新的思想观念有进步也有糟粕，它们会对社会成员造成不同程度的影响。对于政工人员来说，思政教育工作面临严峻的挑战，而如何应对这些严峻的挑战、适应社会的发展变化给思政教育工作环境带来的变化，则是政工人员所要认真思考的问题。政工人员要努力提高自身应对社会变化的能力，对目前的思政教育工作进行认真反思，发现问题并解决问题，从而提高思政工作水平。
一、政工工作人员要转变思想观念
从我国社会历史发展的状况来看，思想政治教育工作的重要性是不言而喻的，而随着社会持续向前发展，时代不断变化，思想政治教育工作也不能再单纯按照以往的方式进行。对于政工工作人员来说，为了更好地应对社会发展所带来的变化、激发思想政治教育工作在现当代社会的活力、发挥思想政治工作对现当代社会健康有序发展的促进作用，一定要做出与时俱进的改变，而首先需要转变的就是思想观念。
思想观念作为社会存在的一种真实反映，并不是一成不变的。社会存在决定社会意识，因此不同时期的社会发展阶段都具备与之向匹配的思想观念。例如，在新中国成立初期，由于长期的战乱而导致国民经济萧条、社会生产力水平较低、人口数量减少从而不能满足社会生产与发展的需要，因此这一时期的思想政治教育工作主要是宣传能够缓解以上问题的党中央的相关政策，比如说集中力量发展生产力、努力提高社会生产水平、鼓励人口生育以满足社会生产与发展的需要等;而在当今社会，由于我国的社会生产与发展水平都得到了极大的提高，人民的物质生活水平也实现了突破性的提升，倘若将建国初期的思想政治教育工作应用到当今社会肯定是不恰当的。作为政工工作人员，在思想观念上一定要与时俱进，这样才能从根本上提高我国现阶段思想政治教育工作的水平。例如，我国目前面临着较为严峻的人口老龄化问题，并且目前的人口增长速度已经渐渐不能满足社会生产发展对生产力的需求，因此，为了缓解这种情况，我国不再实行独生子女政策，而是开放二胎鼓励生育。对于政工人员来说，以往用来宣传独生子女生育政策的口号显然已经不适用于现如今的生育政策宣传，在这种情况下，“优生优育，晚婚晚育”、“只生一个好”等已经转变为“生在当代，利在千秋”。这种转变，体现了相关思想宣传工作的与时俱进。
二、对政工工作内容和方法进行创新
对于思想政治教育工作在新时代的创新发展来说，政工工作人员转变思想观念是根本前提与条件，但要真正实现思想政治教育工作的创新发展，只依靠思想观念层面的转变是不够的，落实行动才是关键，具体地来说，就是要对政工工作内容以及工作方法进行有效创新。在不同类型的行业中，政工人员的类型也是不同的，要根据特点，对政工人员进行有效的思想政治教育改造，帮助政工人员充分地树立起创新意识。对于从事政工工作时间较长、年龄较大的政工人员，在推动工作内容与工作方法创新时，不要为追求速度与效率而“一刀切”，可以适当放宽要求，从细节入手，在潜移默化中使其相关的思想意识发生转变，以此来实现工作内容与工作方法的创新转变，比如说，可以在日常的工作中对其多加提醒，或者让年轻一些的政工人员与年长一些的政工人员实行“混合工作”，在富有创新精神以及工作活力的年轻政工人员的带领下，对年长政工人员的工作思想已经工作方式造成一定程度的积极影响，从而发生转变;而对于从事政工工作时间较短的年轻政工人员，则可以根据其特点，在进行教育创新改造的过程中运用合理恰当的方式，帮助政工人员改进工作内容与工作方法，从而提高思想政治教育工作水平，例如可以多加组织年轻政工人员参加相应的社区宣传活动，或者参加相应的思想宣传会议等。
三、灵活运用网络媒体，强化网络监管
思想政治教育工作的顺利进行离不开对大众媒体的合理运用。传统的大众媒体是指电视、报刊以及广播电台，由于这些媒体在社会成员的生活中普及广泛，是社会成员日常生活中必不可少的接收外界信息的重要平台，所以贯彻落实思想政治教育工作的重要途径之一便是通过大众媒体来向社会大众传递相应的信息、宣传各种政策与思想。在现如今的社会中，网络媒体的飞速发展使得其已经成为除传统三大媒体之外的第四大媒体，因此，作为政工人员，要与时俱进，合理利用网络媒体来开展相关的工作，例如现如今政府各个机关或者事业单位大都开通了微信公众号宣传平台以及微博宣传平台，用以及时发布重要的信息、宣传重要的思想，鉴于新媒体是现如今媒体应用的主流，这样能够极大地提升思政工作教育的效率;同时，由于网络媒体上的信息鱼龙混杂，为了保证思想政治教育工作的质量与效率，要建立起完善的网络监管机制，针对这一点，我国目前已经陆续出台了相关的网络管理法则，政工人员可以在此基础上加以细化，从而建立起符合思想政治教育工作要求的网络监管机制。
四、以德服人
思想政治教育工作的内容通常情况下都比较单一，即宣传相关思想与政策，开展相关教育活动。这种工作内容是为了规范社会成员的思想政治观念，因而对于政工人员来说，其本身就应当发挥一定的示范作用，这就要求思政教育工作者一定要保持良好的品格，在日常工作中，保持正确的思想政治观念，端正自身的工作态度，身先士卒以德服人，这样才能够更加顺利地开展思想政治教育工作，才能使思想政治教育工作的效率从根本上得到提高。我国历来有评选劳动模范的优良传统，而政工人员在一定程度上来说就是思政教育的“模范”，必须要做好自身，才能够更好地引导他人。
五、处理好政治与非政治性问题
所谓政治性问题，就是指带有政治性质、处于政治范围内的问题;而非政治性问题则是指与政治无关的问题。要求政工人员处理好政治与非政治性问题，简要地来说就是要明确政治界限，严守政治底线，将政治工作与其他行为严格地区分开来，不能相混淆。例如，有的政工人员虽身在其位但不谋其事，不能专注地开展思想政治教育工作，这样就容易导致在工作时犯错误，从而无法顺利开展思想政治教育工作。区分政治与非政治性问题、合理处理政治与非政治性问题，是政工人员应当具备的基本能力，政治界限与政治底线，是政工人员的工作“红线”，必须予以相当的重视，在日常的工作中可以通过开会教育、考核考试等方式对政工人员进行此方面的教育，使政工人员的政治觉悟在日常的工作中得以养成。
结语：
综上所述，在新时期背景下，思想政治教育工作处于崭新的环境，与以往相比发生了新的变化，政工人员必须紧跟时代潮流，顺应社会发展，学会与时俱进，不断提高自身的思想觉悟以及工作能力，才能够更好地开展思想政治教育工作。
参考文献：
[1]刘振球.分析新时期企业政工工作面临的挑战和策略[J].现代国企研究，2018（18）：270.
[2]兰宝.以价值观建设推进国企思想政治工作创新[J].企业改革与管理，2018（15）：191-192.
[3]刘丹.浅析新时期企业政工人员的素养[J].法制博览，2018（19）：227-228.
关键词：政工人员;新时期;思政教育
社会的发展是全方位的发展，在物质生活水平与技术水平飞速发展的同时，人们的精神观念也在不断地发展变化着。社会的多元化发展使得许多新的思想观念开始涌入到人们眼前，这些新的思想观念有进步也有糟粕，它们会对社会成员造成不同程度的影响。对于政工人员来说，思政教育工作面临严峻的挑战，而如何应对这些严峻的挑战、适应社会的发展变化给思政教育工作环境带来的变化，则是政工人员所要认真思考的问题。政工人员要努力提高自身应对社会变化的能力，对目前的思政教育工作进行认真反思，发现问题并解决问题，从而提高思政工作水平。
一、政工工作人员要转变思想观念
从我国社会历史发展的状况来看，思想政治教育工作的重要性是不言而喻的，而随着社会持续向前发展，时代不断变化，思想政治教育工作也不能再单纯按照以往的方式进行。对于政工工作人员来说，为了更好地应对社会发展所带来的变化、激发思想政治教育工作在现当代社会的活力、发挥思想政治工作对现当代社会健康有序发展的促进作用，一定要做出与时俱进的改变，而首先需要转变的就是思想观念。
思想观念作为社会存在的一种真实反映，并不是一成不变的。社会存在决定社会意识，因此不同时期的社会发展阶段都具备与之向匹配的思想观念。例如，在新中国成立初期，由于长期的战乱而导致国民经济萧条、社会生产力水平较低、人口数量减少从而不能满足社会生产与发展的需要，因此这一时期的思想政治教育工作主要是宣传能够缓解以上问题的党中央的相关政策，比如说集中力量发展生产力、努力提高社会生产水平、鼓励人口生育以满足社会生产与发展的需要等;而在当今社会，由于我国的社会生产与发展水平都得到了极大的提高，人民的物质生活水平也实现了突破性的提升，倘若将建国初期的思想政治教育工作应用到当今社会肯定是不恰当的。作为政工工作人员，在思想观念上一定要与时俱进，这样才能从根本上提高我国现阶段思想政治教育工作的水平。例如，我国目前面临着较为严峻的人口老龄化问题，并且目前的人口增长速度已经渐渐不能满足社会生产发展对生产力的需求，因此，为了缓解这种情况，我国不再实行独生子女政策，而是开放二胎鼓励生育。对于政工人员来说，以往用来宣传独生子女生育政策的口号显然已经不适用于现如今的生育政策宣传，在这种情况下，“优生优育，晚婚晚育”、“只生一个好”等已经转变为“生在当代，利在千秋”。这种转变，体现了相关思想宣传工作的与时俱进。
二、对政工工作内容和方法进行创新
对于思想政治教育工作在新时代的创新发展来说，政工工作人员转变思想观念是根本前提与条件，但要真正实现思想政治教育工作的创新发展，只依靠思想观念层面的转变是不够的，落实行动才是关键，具体地来说，就是要对政工工作内容以及工作方法进行有效创新。在不同类型的行业中，政工人员的类型也是不同的，要根据特点，对政工人员进行有效的思想政治教育改造，帮助政工人员充分地树立起创新意识。对于从事政工工作时间较长、年龄较大的政工人员，在推动工作内容与工作方法创新时，不要为追求速度与效率而“一刀切”，可以适当放宽要求，从细节入手，在潜移默化中使其相关的思想意识发生转变，以此来实现工作内容与工作方法的创新转变，比如说，可以在日常的工作中对其多加提醒，或者让年轻一些的政工人员与年长一些的政工人员实行“混合工作”，在富有创新精神以及工作活力的年轻政工人员的带领下，对年长政工人员的工作思想已经工作方式造成一定程度的积极影响，从而发生转变;而对于从事政工工作时间较短的年轻政工人员，则可以根据其特点，在进行教育创新改造的过程中运用合理恰当的方式，帮助政工人员改进工作内容与工作方法，从而提高思想政治教育工作水平，例如可以多加组织年轻政工人员参加相应的社区宣传活动，或者参加相应的思想宣传会议等。
三、灵活运用网络媒体，强化网络监管
思想政治教育工作的顺利进行离不开对大众媒体的合理运用。传统的大众媒体是指电视、报刊以及广播电台，由于这些媒体在社会成员的生活中普及广泛，是社会成员日常生活中必不可少的接收外界信息的重要平台，所以贯彻落实思想政治教育工作的重要途径之一便是通过大众媒体来向社会大众传递相应的信息、宣传各种政策与思想。在现如今的社会中，网络媒体的飞速发展使得其已经成为除传统三大媒体之外的第四大媒体，因此，作为政工人员，要与时俱进，合理利用网络媒体来开展相关的工作，例如现如今政府各个机关或者事业单位大都开通了微信公众号宣传平台以及微博宣传平台，用以及时发布重要的信息、宣传重要的思想，鉴于新媒体是现如今媒体应用的主流，这样能够极大地提升思政工作教育的效率;同时，由于网络媒体上的信息鱼龙混杂，为了保证思想政治教育工作的质量与效率，要建立起完善的网络监管机制，针对这一点，我国目前已经陆续出台了相关的网络管理法则，政工人员可以在此基础上加以细化，从而建立起符合思想政治教育工作要求的网络监管机制。
四、以德服人
思想政治教育工作的内容通常情况下都比较单一，即宣传相关思想与政策，开展相关教育活动。这种工作内容是为了规范社会成员的思想政治观念，因而对于政工人员来说，其本身就应当发挥一定的示范作用，这就要求思政教育工作者一定要保持良好的品格，在日常工作中，保持正确的思想政治观念，端正自身的工作态度，身先士卒以德服人，这样才能够更加顺利地开展思想政治教育工作，才能使思想政治教育工作的效率从根本上得到提高。我国历来有评选劳动模范的优良传统，而政工人员在一定程度上来说就是思政教育的“模范”，必须要做好自身，才能够更好地引导他人。
五、处理好政治与非政治性问题
所谓政治性问题，就是指带有政治性质、处于政治范围内的问题;而非政治性问题则是指与政治无关的问题。要求政工人员处理好政治与非政治性问题，简要地来说就是要明确政治界限，严守政治底线，将政治工作与其他行为严格地区分开来，不能相混淆。例如，有的政工人员虽身在其位但不谋其事，不能专注地开展思想政治教育工作，这样就容易导致在工作时犯错误，从而无法顺利开展思想政治教育工作。区分政治与非政治性问题、合理处理政治与非政治性问题，是政工人员应当具备的基本能力，政治界限与政治底线，是政工人员的工作“红线”，必须予以相当的重视，在日常的工作中可以通过开会教育、考核考试等方式对政工人员进行此方面的教育，使政工人员的政治觉悟在日常的工作中得以养成。
结语：
综上所述，在新时期背景下，思想政治教育工作处于崭新的环境，与以往相比发生了新的变化，政工人员必须紧跟时代潮流，顺应社会发展，学会与时俱进，不断提高自身的思想觉悟以及工作能力，才能够更好地开展思想政治教育工作。
参考文献：
[1]刘振球.分析新时期企业政工工作面临的挑战和策略[J].现代国企研究，2018（18）：270.
[2]兰宝.以价值观建设推进国企思想政治工作创新[J].企业改革与管理，2018（15）：191-192.
[3]刘丹.浅析新时期企业政工人员的素养[J].法制博览，2018（19）：227-228.