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摘要：我国的法治建设的步伐在加快，对于法学专业的人才的需求也在增加，同时这对也对培养法学人才提出了更高的要求，本文针对法学专业的未来就业前景展开研究，分析法学专业就业问题，并给出指导建议。
关键词：法学专业;就业;前景
法学在内容上不仅是学习法律，还要研究与法相关的其它问题，所学的内容比较广泛，所以也与生活密切相关，这样就有人选择专业是选择法学，因为觉得学的法律就以后毕业就一定容易找工作，但是实际情况是法学专业的人就业率相比其他的专业来说是比较低的，法学找工作难，还有的是说法学学习了之后没有用处的。因此，对于法学专业的大学生来说会感到困惑。
一、法学就业现状及其原因
每年都会有一个大学毕业生就业情况，2016年时，法学就业率为各大专业的最后一名，2018年，据调查法学仍然超越了哲学历史等专业成为就业率最低的专业，很多人都会困惑，为什么法律应用广泛却还是就业困难呢？
随着社会对法律人才的需要，法学专业在各大高校都有开设，教学水平参差不齐，有的学校不顾自身的教学条件和水平，跟风开设法学专业，法学作为一个热门专业，每年报考人数也在增多，教学资源和设施有限，学校对课程的讲授还只是理论上的知识，无法实践，学生受到良好教学的机会受到限制，导致大学生在学校期间没有学到的丰富知识，也没有很好地实践能力。
再有，法学专业在就业是有较高的要求，需要考过司法考试，才能找相关的法学方面的工作，有人会考好几次也考不出来，这种情况只能换行业，再加上基本法律工作的地方是各地市法院、检察院、律师事务所，招收人数有限，所以大部分法学专业的学生会转行。社会上对法学人才要求很高，好的学历，专业的知识，有的还会要求相关经验，因此本科毕业生在找工作中比较困难，多数会选择研究生学历的人才。
在其他方面，毕业生大部分会选择考公务员或者事业编，局限性很大，没有选择其他类型的崗位，只把就业范围缩小到律师事务所和司法机关，首先考虑考司法考试，这样会在考试上花费太多时间，在找工作时公司的要求不仅是要有法律知识，还要有经济方面、计算机技术方面的知识，导致与职位不匹配。
二、法学专业就业前景分析
法学从整体社会发展趋势来说，前景是非常好的，只要拥有深厚的知识能力水平，可以通过国家司法考试，再通过公务员考试或者事业单位考试都可以进入法院、检察院、事业单位等法律行政机构从事法律方面的工作。并且这个的各种薪资福利也是跟其他行业相比要高的。但是公务员考试报名人数较多，通过率在百分之三十左右，这就要求毕业生不仅要知识能力提升，还要在综合素质方面达到要求，认真准备考试，做好考前的准备。
对于法学专业，学历要求也很看重，一部分人会选择提升学历，考研究生，
在研究生学习期间可以选择到律所和企业实习，提高自己的实践能力，这对以后的就业会有很大的帮助，在找工作时这会增加面试成功的几率。
法学专业就业正常来说就是进律师事务所当律师，律师事务所不会像公务员事业单位那样竞争力大，这是法学的对口专业，相比较来说，律师会是法学专业里好的工作，但由于多数毕业生刚毕业没有相关工作经验，因此从助理做起，一步一步的学习经验，弥补在学校里知识的不足。
但是对于有些毕业生就业时不要局限在一个行业，可以从事与法律有关系的其他行业，可以进企业的法务部门，从事企业的法律服务方面的工作，但是这一类工作对其他方面要求比较高，如外企的英语水平要好;还有法制媒体的的记者编辑等，这些都跟法律有一点关系，这个也要求有好的文字功底。在工作实习中，努力学习，只要有了工作经验就可以在找工作时更轻松一点，有时候不一定要将自己的就业范围局限在一个行业，寻找新的道路也不失为一个好的办法。
除上述几个行业外，社会上对于复合型的法律人才也是极为需要的，很多岗位都会要求具有法律相关知识，对于法学专业的人来说，这是一种优势，完全可以选择外贸类的、人力资源类的、市场营销类的职位，人力资源现在也需要人员具备人力相关的法律知识，只需要在学校期间加强这方面的学习，掌握管理方面的知识，就可以符合职位需求。还有司法鉴定、审计证券等工作，发挥自己法律方面的优势，学习岗位的知识，这种就业方向也是一个好的方法。
三、提高法学专业就业的策略
（一）学生自身
对于学生自身来说，想找到一份工作，首先是自身的知识能力，在校期间注重知识的培养，积极参加实践活动，充分的利用空闲时间充实自己，增加自身的经验，其此时也有一个合理的职业规划，确定自己的方向，然后有目的的去学习，锻炼能力，为以后找工作打下一个好的基础，防止在找工作时迷茫找不到方向。最后要有吃苦耐劳的精神，不能在找工作时要求很高，刚出校门，社会经验不足一定会有不适应的现象，不能够出现中情况就想退缩，法学专业面临的压力不较大，学会适应这些压力，就想办法去解决这些难题，对职业道路发展会有很大的帮助。
（二）学校层面
学校可以对于学生的学习，加强实践能力的培养，不再只讲课堂上的知识，让学生在实践中学习，利用假期组织学生到企业中去实习，让学生对职场有个初步的适应。邀请有经验的前辈来讲座，传授工作经验与技巧。学校可以针对大学生就业问题给出指导，鼓励学生自助创业，与学生进行沟通，了解他们的就业想法，给出思路，还有可以与企业或者与事务所合作，让学生毕业后可以直接去实习。
（三）社会方面
用人单位在招聘人员时，不应该只看中有没有工作经验，只要能力和知识足够，给毕业生一个发展的空间，经验在后期弥补中学习，还有企业看中学校的名声，给毕业生一个机会展示自己的能力，只看学校就否决了这个，有可能会损失一名人才。
结语
总之，法学专业的就业前景是非常可观的，法学是一个实践要求很高的学科，学生在校期间努力提高学科知识与实践能力，积极参与各种学习机会，转变就业观念，提高就业能力，尝试各种行业就业选择。还需要多方面的配合，学校给出更多的实践活动的培训，企业给出多方面的机会，改变法学专业就业难的问题。
参考文献
[1]法学类专业就业前景分析与展望[J].中国大学生就业，2006，（6）：39-40.
[2]孙晋晋.浅谈法学专业毕业生就业能力的提高[J].人力资源管理，2017，（12）：111-112.
[3]王霞.法科毕业生就业困境、原因及对策分析 ——以攀枝花学院法科毕业生就业为例[J].法制博览，2018，（11）：225-226.
[4]张杨.浅析法学本科生就业问题及对策[J].才智，2013，（22）：85-85.
关键词：法学专业;就业;前景
法学在内容上不仅是学习法律，还要研究与法相关的其它问题，所学的内容比较广泛，所以也与生活密切相关，这样就有人选择专业是选择法学，因为觉得学的法律就以后毕业就一定容易找工作，但是实际情况是法学专业的人就业率相比其他的专业来说是比较低的，法学找工作难，还有的是说法学学习了之后没有用处的。因此，对于法学专业的大学生来说会感到困惑。
一、法学就业现状及其原因
每年都会有一个大学毕业生就业情况，2016年时，法学就业率为各大专业的最后一名，2018年，据调查法学仍然超越了哲学历史等专业成为就业率最低的专业，很多人都会困惑，为什么法律应用广泛却还是就业困难呢？
随着社会对法律人才的需要，法学专业在各大高校都有开设，教学水平参差不齐，有的学校不顾自身的教学条件和水平，跟风开设法学专业，法学作为一个热门专业，每年报考人数也在增多，教学资源和设施有限，学校对课程的讲授还只是理论上的知识，无法实践，学生受到良好教学的机会受到限制，导致大学生在学校期间没有学到的丰富知识，也没有很好地实践能力。
再有，法学专业在就业是有较高的要求，需要考过司法考试，才能找相关的法学方面的工作，有人会考好几次也考不出来，这种情况只能换行业，再加上基本法律工作的地方是各地市法院、检察院、律师事务所，招收人数有限，所以大部分法学专业的学生会转行。社会上对法学人才要求很高，好的学历，专业的知识，有的还会要求相关经验，因此本科毕业生在找工作中比较困难，多数会选择研究生学历的人才。
在其他方面，毕业生大部分会选择考公务员或者事业编，局限性很大，没有选择其他类型的崗位，只把就业范围缩小到律师事务所和司法机关，首先考虑考司法考试，这样会在考试上花费太多时间，在找工作时公司的要求不仅是要有法律知识，还要有经济方面、计算机技术方面的知识，导致与职位不匹配。
二、法学专业就业前景分析
法学从整体社会发展趋势来说，前景是非常好的，只要拥有深厚的知识能力水平，可以通过国家司法考试，再通过公务员考试或者事业单位考试都可以进入法院、检察院、事业单位等法律行政机构从事法律方面的工作。并且这个的各种薪资福利也是跟其他行业相比要高的。但是公务员考试报名人数较多，通过率在百分之三十左右，这就要求毕业生不仅要知识能力提升，还要在综合素质方面达到要求，认真准备考试，做好考前的准备。
对于法学专业，学历要求也很看重，一部分人会选择提升学历，考研究生，
在研究生学习期间可以选择到律所和企业实习，提高自己的实践能力，这对以后的就业会有很大的帮助，在找工作时这会增加面试成功的几率。
法学专业就业正常来说就是进律师事务所当律师，律师事务所不会像公务员事业单位那样竞争力大，这是法学的对口专业，相比较来说，律师会是法学专业里好的工作，但由于多数毕业生刚毕业没有相关工作经验，因此从助理做起，一步一步的学习经验，弥补在学校里知识的不足。
但是对于有些毕业生就业时不要局限在一个行业，可以从事与法律有关系的其他行业，可以进企业的法务部门，从事企业的法律服务方面的工作，但是这一类工作对其他方面要求比较高，如外企的英语水平要好;还有法制媒体的的记者编辑等，这些都跟法律有一点关系，这个也要求有好的文字功底。在工作实习中，努力学习，只要有了工作经验就可以在找工作时更轻松一点，有时候不一定要将自己的就业范围局限在一个行业，寻找新的道路也不失为一个好的办法。
除上述几个行业外，社会上对于复合型的法律人才也是极为需要的，很多岗位都会要求具有法律相关知识，对于法学专业的人来说，这是一种优势，完全可以选择外贸类的、人力资源类的、市场营销类的职位，人力资源现在也需要人员具备人力相关的法律知识，只需要在学校期间加强这方面的学习，掌握管理方面的知识，就可以符合职位需求。还有司法鉴定、审计证券等工作，发挥自己法律方面的优势，学习岗位的知识，这种就业方向也是一个好的方法。
三、提高法学专业就业的策略
（一）学生自身
对于学生自身来说，想找到一份工作，首先是自身的知识能力，在校期间注重知识的培养，积极参加实践活动，充分的利用空闲时间充实自己，增加自身的经验，其此时也有一个合理的职业规划，确定自己的方向，然后有目的的去学习，锻炼能力，为以后找工作打下一个好的基础，防止在找工作时迷茫找不到方向。最后要有吃苦耐劳的精神，不能在找工作时要求很高，刚出校门，社会经验不足一定会有不适应的现象，不能够出现中情况就想退缩，法学专业面临的压力不较大，学会适应这些压力，就想办法去解决这些难题，对职业道路发展会有很大的帮助。
（二）学校层面
学校可以对于学生的学习，加强实践能力的培养，不再只讲课堂上的知识，让学生在实践中学习，利用假期组织学生到企业中去实习，让学生对职场有个初步的适应。邀请有经验的前辈来讲座，传授工作经验与技巧。学校可以针对大学生就业问题给出指导，鼓励学生自助创业，与学生进行沟通，了解他们的就业想法，给出思路，还有可以与企业或者与事务所合作，让学生毕业后可以直接去实习。
（三）社会方面
用人单位在招聘人员时，不应该只看中有没有工作经验，只要能力和知识足够，给毕业生一个发展的空间，经验在后期弥补中学习，还有企业看中学校的名声，给毕业生一个机会展示自己的能力，只看学校就否决了这个，有可能会损失一名人才。
结语
总之，法学专业的就业前景是非常可观的，法学是一个实践要求很高的学科，学生在校期间努力提高学科知识与实践能力，积极参与各种学习机会，转变就业观念，提高就业能力，尝试各种行业就业选择。还需要多方面的配合，学校给出更多的实践活动的培训，企业给出多方面的机会，改变法学专业就业难的问题。
参考文献
[1]法学类专业就业前景分析与展望[J].中国大学生就业，2006，（6）：39-40.
[2]孙晋晋.浅谈法学专业毕业生就业能力的提高[J].人力资源管理，2017，（12）：111-112.
[3]王霞.法科毕业生就业困境、原因及对策分析 ——以攀枝花学院法科毕业生就业为例[J].法制博览，2018，（11）：225-226.
[4]张杨.浅析法学本科生就业问题及对策[J].才智，2013，（22）：85-85.