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[摘 要]锅炉使用过程中有爆炸的危险性。因此加强锅炉安全管理十分重要。文章探讨了锅炉安全运行及管理的对策。
[关键词] 锅炉安全 运行 质量 控制 管理
中图分类号：TK22 文献标识码：TK 文章编号：1009―914X（2013）22―0449―01
锅炉是现代生产和生活中极其重要的设备，是把燃料的化学能通过受热面转换成热能供生产和人们生活需要的重要环节。由于锅炉的设计结构复杂，工作环境恶劣，承受高温、高压、交变应力作用，因此，锅炉能否安全运行的关键在于能否正确的操作和保养。在锅炉热负荷高的情况下，锅炉联箱排污一次性排污时间过长，会造成水冷壁管胀粗、变形、鼓包甚至爆管。某单位新装两台FHW20-2型锅炉，工作压力0.85MPa，生产线正常运行35天锅炉在早上5时20分发生爆管，被迫停炉停产，用户及时通知锅炉厂、安装公司、检验人员道现场。锅炉两侧水冷壁管第3～13根有不同程度的过热变形、鼓包。与炉门相对一侧第8、第9根两根水冷壁管爆管。第6、第9根管严重变形，割管检验管内部没有水垢。变形、鼓包、胀粗部位多次起皮，掉皮症状，明显是多次局部汽塞，缺水至使温度过高造成变形、胀粗、爆管。
1 充分重视锅炉安全运行健全管理
各级领导的高度重视是锅炉安全运行的关键过去有个别单位领导，“抓生产瞪圆了眼，管安全睁一眼闭一眼。” 尤其是生活用的锅炉，只求饭熟水开，对锅炉维修，不加注意。对有章不循的单位，我们做了深人细致的说服工作，并从技术上帮、促、改。对一些淘汰或者报废的锅炉.经会审后作解体处理，避免从城市外流。各单位应围绕安全工作的重点，强化安全管理，对有锅炉的单位负责人进行锅炉管理培训，对司炉人员进行司炉培训。各有关单位强化安全管理也是改革，制订按全生产奖罚条时。职工有章可循，进免了违章指挥，违章作业。当发现不安全因索时，签发事故隐患通知单，限期整改。只有各单位的顿导对锅炉管理高度孟视，锅炉才能安全经济运行。要有健全的锅炉管理体制以做好锅炉管理工作，各锅炉使用。单位应从上到下建立一个比较健全的锅炉管理体制，各单位应至少有一名副经理主管这项工作，具体工作由办公室的具体人员负贵，负责落实到人头。由于有了一个较为健全的组织系统，各管理层次都有明确的工作范围和具体的贵任，避免了以后遇事互相推诿，来回踢球的现象。
2 要建立必要的锅炉安全管理制度
为提高锅炉房安全管理水平，确保锅炉安全运行，根据 《锅炉压力容器安全监察暂行条例》，特制定本制度。
（1）锅炉房的设计建造应符合《蒸汽锅炉安全技术监察规程》和《热水锅炉安全技术监察规程》 的有关规定。锅炉房建造前使用单位须将锅炉房平面布置图送交当地锅炉压力容器安全监察机构审察同意，否则不准施工。
（2）使用锅炉必须按《锅炉使用登记办法》的规定办理登记手续，未取得锅炉使用登记证的锅炉，不准投入运行。
（3）在用锅炉必须实行定期检验制度。未取得定期检验合格证的锅炉，不准投入运行。
（4）使用锅炉必须做好锅炉设备的维修保养工作，保证锅炉本体和安全保护装置处于完好状态。锅炉设备运行中发现有严重隐患危及安全时，应立即停止运行。
（5）使用鍋炉应设专职或兼职管理人员负责锅炉房安全技术管理工作，并报当地主管部门备案。管理人员应具备锅炉安全技术知识和熟悉国家安全法规中的有关规定，其职责是：对司炉工人、水质化验人员组织技术培训和进行安全教育。参与制定锅炉房各项规章制度。对锅炉房各项规章制度的实施进行检查。传达并贯彻主管部门和锅炉压力容器安全监察机构下达的锅炉安全指令。督促检查锅炉及其附属设备的维修保养和定期检修计划的实施。解决锅炉房有关人员提出的问题，如不能解决应及时向单位负责人报告。向锅炉压力容器安全监察机构报告本单位锅炉使用管理情况。
（6）司炉工是技术工作，使用锅炉的单位必须严格按照《锅炉司炉工人安全技术考核管理办法》 的规定挑选、培训司炉工人。司炉工人须经考试合格取得司炉操作证才准独立操作锅炉。严禁将不符合司炉工人基本条件的人员调入锅炉房从事司炉工作。
（7）司炉工人在值班时须履行职责，遵守劳动纪律，严格按照操作规程操作锅炉。
以上各项记录应保存一年以上。
（8）使用锅炉的单位应对锅炉房安全工作实行定期检查。单位主管领导对锅炉房工作应每月作一次现场检查。锅炉房管理人员应每周作一次现场检查，并作好记录，以备劳动部门检查。
3 提高司炉人员素质加强培训
为提高司炉人员的整体素质，是搞好锅炉管理工作的一个重要因素，因此，对选用司炉人员，各单位应有明确规定，司炉人员应具备的基本条件是：思想表现好，工作责任心强，身体健康，且有一定文化程度。各单位严禁把平时自由散漫、工作表现不好和病号选来充当司炉人员。并应规定，因选择用司炉人员不符基本条件而引起的一切事故责任，均由有关单位的主管领导人承担。另一方面，对选调的司炉人员，要认真做好培训工作，这是非常重要的。对新用的司炉人员，除做好理论培训，安全教育、规章制度学习外，还应到锅炉房进行实际操作练习，到特种设备检验研究所办理司炉操作证后方可进人现场工作。此外，对司炉人员生活上耍关心，他们的实际困难，要主动帮助解决。我认为，对司炉人员只管不关心，只罚不奖，是不能调动他们工作积极性的，对工作认真负责，精心操作锅炉的司炉人员，都应及时给予表扬，对司炉人员的先进事迹应有记录，作为评选先进司炉人员的主要条件。
4 加强监督检验搞好锅炉技术改造
各单位应按照规定做到所有蒸汽锅炉均有进行水质处理的措施。由于各地区的水质不同，硬度和pH值都有所不同，每个单位应根据自己所在地的水质的不同而进行不同的水质处理，向锅炉里加入不同的约剂。有些单位虽然装有钠离子交换器，但由于化验不正常，没有及时还原再生，水处理设备形同虚设。只有把锅炉水处理好，锅炉才不容易结垢，锅炉才能长时间的运行正常。各单位也应积极配合特种设备检验研究所的人员来取水样，对水样进行化验处理。才能保证锅炉长期安全经济运行。
5 结语
锅炉管理工作还有不少薄弱环节，离上级和有关部门的规定和要求还有很大的差距，希望各单位应继续努力，把锅炉管理工作在现有基础上更提高一步，希望笔者的几点建议真正能够带来帮助和参考。
参考文献
[1] 谢照思，徐子力.锅炉安全分析[J].广西轻工业，2010（4）.
[关键词] 锅炉安全 运行 质量 控制 管理
中图分类号：TK22 文献标识码：TK 文章编号：1009―914X（2013）22―0449―01
锅炉是现代生产和生活中极其重要的设备，是把燃料的化学能通过受热面转换成热能供生产和人们生活需要的重要环节。由于锅炉的设计结构复杂，工作环境恶劣，承受高温、高压、交变应力作用，因此，锅炉能否安全运行的关键在于能否正确的操作和保养。在锅炉热负荷高的情况下，锅炉联箱排污一次性排污时间过长，会造成水冷壁管胀粗、变形、鼓包甚至爆管。某单位新装两台FHW20-2型锅炉，工作压力0.85MPa，生产线正常运行35天锅炉在早上5时20分发生爆管，被迫停炉停产，用户及时通知锅炉厂、安装公司、检验人员道现场。锅炉两侧水冷壁管第3～13根有不同程度的过热变形、鼓包。与炉门相对一侧第8、第9根两根水冷壁管爆管。第6、第9根管严重变形，割管检验管内部没有水垢。变形、鼓包、胀粗部位多次起皮，掉皮症状，明显是多次局部汽塞，缺水至使温度过高造成变形、胀粗、爆管。
1 充分重视锅炉安全运行健全管理
各级领导的高度重视是锅炉安全运行的关键过去有个别单位领导，“抓生产瞪圆了眼，管安全睁一眼闭一眼。” 尤其是生活用的锅炉，只求饭熟水开，对锅炉维修，不加注意。对有章不循的单位，我们做了深人细致的说服工作，并从技术上帮、促、改。对一些淘汰或者报废的锅炉.经会审后作解体处理，避免从城市外流。各单位应围绕安全工作的重点，强化安全管理，对有锅炉的单位负责人进行锅炉管理培训，对司炉人员进行司炉培训。各有关单位强化安全管理也是改革，制订按全生产奖罚条时。职工有章可循，进免了违章指挥，违章作业。当发现不安全因索时，签发事故隐患通知单，限期整改。只有各单位的顿导对锅炉管理高度孟视，锅炉才能安全经济运行。要有健全的锅炉管理体制以做好锅炉管理工作，各锅炉使用。单位应从上到下建立一个比较健全的锅炉管理体制，各单位应至少有一名副经理主管这项工作，具体工作由办公室的具体人员负贵，负责落实到人头。由于有了一个较为健全的组织系统，各管理层次都有明确的工作范围和具体的贵任，避免了以后遇事互相推诿，来回踢球的现象。
2 要建立必要的锅炉安全管理制度
为提高锅炉房安全管理水平，确保锅炉安全运行，根据 《锅炉压力容器安全监察暂行条例》，特制定本制度。
（1）锅炉房的设计建造应符合《蒸汽锅炉安全技术监察规程》和《热水锅炉安全技术监察规程》 的有关规定。锅炉房建造前使用单位须将锅炉房平面布置图送交当地锅炉压力容器安全监察机构审察同意，否则不准施工。
（2）使用锅炉必须按《锅炉使用登记办法》的规定办理登记手续，未取得锅炉使用登记证的锅炉，不准投入运行。
（3）在用锅炉必须实行定期检验制度。未取得定期检验合格证的锅炉，不准投入运行。
（4）使用锅炉必须做好锅炉设备的维修保养工作，保证锅炉本体和安全保护装置处于完好状态。锅炉设备运行中发现有严重隐患危及安全时，应立即停止运行。
（5）使用鍋炉应设专职或兼职管理人员负责锅炉房安全技术管理工作，并报当地主管部门备案。管理人员应具备锅炉安全技术知识和熟悉国家安全法规中的有关规定，其职责是：对司炉工人、水质化验人员组织技术培训和进行安全教育。参与制定锅炉房各项规章制度。对锅炉房各项规章制度的实施进行检查。传达并贯彻主管部门和锅炉压力容器安全监察机构下达的锅炉安全指令。督促检查锅炉及其附属设备的维修保养和定期检修计划的实施。解决锅炉房有关人员提出的问题，如不能解决应及时向单位负责人报告。向锅炉压力容器安全监察机构报告本单位锅炉使用管理情况。
（6）司炉工是技术工作，使用锅炉的单位必须严格按照《锅炉司炉工人安全技术考核管理办法》 的规定挑选、培训司炉工人。司炉工人须经考试合格取得司炉操作证才准独立操作锅炉。严禁将不符合司炉工人基本条件的人员调入锅炉房从事司炉工作。
（7）司炉工人在值班时须履行职责，遵守劳动纪律，严格按照操作规程操作锅炉。
以上各项记录应保存一年以上。
（8）使用锅炉的单位应对锅炉房安全工作实行定期检查。单位主管领导对锅炉房工作应每月作一次现场检查。锅炉房管理人员应每周作一次现场检查，并作好记录，以备劳动部门检查。
3 提高司炉人员素质加强培训
为提高司炉人员的整体素质，是搞好锅炉管理工作的一个重要因素，因此，对选用司炉人员，各单位应有明确规定，司炉人员应具备的基本条件是：思想表现好，工作责任心强，身体健康，且有一定文化程度。各单位严禁把平时自由散漫、工作表现不好和病号选来充当司炉人员。并应规定，因选择用司炉人员不符基本条件而引起的一切事故责任，均由有关单位的主管领导人承担。另一方面，对选调的司炉人员，要认真做好培训工作，这是非常重要的。对新用的司炉人员，除做好理论培训，安全教育、规章制度学习外，还应到锅炉房进行实际操作练习，到特种设备检验研究所办理司炉操作证后方可进人现场工作。此外，对司炉人员生活上耍关心，他们的实际困难，要主动帮助解决。我认为，对司炉人员只管不关心，只罚不奖，是不能调动他们工作积极性的，对工作认真负责，精心操作锅炉的司炉人员，都应及时给予表扬，对司炉人员的先进事迹应有记录，作为评选先进司炉人员的主要条件。
4 加强监督检验搞好锅炉技术改造
各单位应按照规定做到所有蒸汽锅炉均有进行水质处理的措施。由于各地区的水质不同，硬度和pH值都有所不同，每个单位应根据自己所在地的水质的不同而进行不同的水质处理，向锅炉里加入不同的约剂。有些单位虽然装有钠离子交换器，但由于化验不正常，没有及时还原再生，水处理设备形同虚设。只有把锅炉水处理好，锅炉才不容易结垢，锅炉才能长时间的运行正常。各单位也应积极配合特种设备检验研究所的人员来取水样，对水样进行化验处理。才能保证锅炉长期安全经济运行。
5 结语
锅炉管理工作还有不少薄弱环节，离上级和有关部门的规定和要求还有很大的差距，希望各单位应继续努力，把锅炉管理工作在现有基础上更提高一步，希望笔者的几点建议真正能够带来帮助和参考。
参考文献
[1] 谢照思，徐子力.锅炉安全分析[J].广西轻工业，2010（4）.